Chef(fe) d'équipe en espaces verts
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O022230701139923
Publiée le 27/07/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville BP 147, Perros-Guirec (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
15/12/2023
Date limite de candidature
01/09/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le/la chef(fe) d'équipe en espaces verts travaille sous la responsabilité du Responsable du service espaces verts et de son adjoint.
Ses missions sont d'entretenir et d'aménager les espaces verts publics. D'encadrer une équipe et de suivre des petits chantiers selon les bons de travaux.Il/elle encadre également l'apprenti en espaces verts.
Ses missions sont d'entretenir et d'aménager les espaces verts publics. D'encadrer une équipe et de suivre des petits chantiers selon les bons de travaux.Il/elle encadre également l'apprenti en espaces verts.
Missions / conditions d'exercice
NATURE ET ETENDUE DES ACTIVITES
* Entretien et aménagement des espaces verts publics (travail individuel et par équipe de 2 à 5 personnes)
- Interventions sur le territoire de la Commune en respectant le planning transmis par le Responsable du service et son adjoint
- Organisation, préparation et réalisation de chantiers d'entretien des espaces verts : tontes, taille des arbustes, vivaces, graminées et petites tailles des arbres, engazonnement ...
- Organisation, préparation et réalisation de chantiers de créations : plantation de fleurs annuelles et bisannuelles, arbustes, vivaces, graminées et arbres,...
- Organisation, préparation et réalisation de chantiers d'élagage, abattage et tronçonnage
- Participation au choix des végétaux afin d'aménager et créer des massifs saisonniers et durables
- Manipulation des engins motorisés dans le respect des règles de sécurité
- Entretien courant du matériel (nettoyage, graissage...)
- Remontée des informations au supérieur hiérarchique
- Responsabilité du bon état des véhicules conduits (date de vidange, propreté, dysfonctionnement à signaler au responsable de service ou garage)
* Encadrement technique d'une équipe et suivi de petits chantiers
- Apport de son expertise aux membres de l'équipe sur la menée du chantier
- Contrôle des actions réalisées sur le chantier
- Encadrement de l'apprenti du service et des stagiaires
* Implication ponctuelle dans le fonctionnement du service
* Entretien et aménagement des espaces verts publics (travail individuel et par équipe de 2 à 5 personnes)
- Interventions sur le territoire de la Commune en respectant le planning transmis par le Responsable du service et son adjoint
- Organisation, préparation et réalisation de chantiers d'entretien des espaces verts : tontes, taille des arbustes, vivaces, graminées et petites tailles des arbres, engazonnement ...
- Organisation, préparation et réalisation de chantiers de créations : plantation de fleurs annuelles et bisannuelles, arbustes, vivaces, graminées et arbres,...
- Organisation, préparation et réalisation de chantiers d'élagage, abattage et tronçonnage
- Participation au choix des végétaux afin d'aménager et créer des massifs saisonniers et durables
- Manipulation des engins motorisés dans le respect des règles de sécurité
- Entretien courant du matériel (nettoyage, graissage...)
- Remontée des informations au supérieur hiérarchique
- Responsabilité du bon état des véhicules conduits (date de vidange, propreté, dysfonctionnement à signaler au responsable de service ou garage)
* Encadrement technique d'une équipe et suivi de petits chantiers
- Apport de son expertise aux membres de l'équipe sur la menée du chantier
- Contrôle des actions réalisées sur le chantier
- Encadrement de l'apprenti du service et des stagiaires
* Implication ponctuelle dans le fonctionnement du service
Profils recherchés
SAVOIRS :
- Connaissance approfondie des végétaux (connaître et reconnaître les arbres, arbustes, vivaces, graminées, annuelles, bisannuelles, adventices)
- Connaissance de la géographie de la ville
- Maîtrise des règles de sécurité et de signalisation routière
Diplôme : Niveau BEPA ou BP ou Bac Option Aménagement Paysager
Expérience : 5 à 10 ans d'ancienneté sur ce type de poste, grade d'Agent de maîtrise
SAVOIR-FAIRE :
- Entretenir les espaces verts
- Tailler les arbustes, vives et graminées
- Manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité
- Prendre des initiatives
- Remonter les informations
- Communiquer
- Encadrer une équipe de travail sur un chantier
SAVOIR-ETRE :
- Adaptabilité aux différents travaux et agents
- Sens du travail en équipe
- Autonomie
- Disponibilité
- Dynamisme
- Rigueur dans les consignes
- Observateur
- Bonne condition physique
- Sens du service public
-Conscience environnementale et sensibilité écologique
- Connaissance approfondie des végétaux (connaître et reconnaître les arbres, arbustes, vivaces, graminées, annuelles, bisannuelles, adventices)
- Connaissance de la géographie de la ville
- Maîtrise des règles de sécurité et de signalisation routière
Diplôme : Niveau BEPA ou BP ou Bac Option Aménagement Paysager
Expérience : 5 à 10 ans d'ancienneté sur ce type de poste, grade d'Agent de maîtrise
SAVOIR-FAIRE :
- Entretenir les espaces verts
- Tailler les arbustes, vives et graminées
- Manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité
- Prendre des initiatives
- Remonter les informations
- Communiquer
- Encadrer une équipe de travail sur un chantier
SAVOIR-ETRE :
- Adaptabilité aux différents travaux et agents
- Sens du travail en équipe
- Autonomie
- Disponibilité
- Dynamisme
- Rigueur dans les consignes
- Observateur
- Bonne condition physique
- Sens du service public
-Conscience environnementale et sensibilité écologique
Contact et modalités de candidature
Contact
0296490247
Informations complémentaires
CONTRAINTES DU POSTE :
Le travail s'effectue en plein air. Il faut donc s'habituer à toutes les conditions climatiques.
POLYVALENCE :
En cas de besoin au service technique, intervient ponctuellement au sein de différentes équipes (en priorité au service propreté, cimetières, service fêtes).
LIAISONS FONCTIONNELLES :
→ Internes : agents du service espaces verts, agents du service nettoiement, agents du service voirie, agents du service fêtes, Responsable Service espaces verts et son adjoint
→ Externes : Perrosiens.
Le travail s'effectue en plein air. Il faut donc s'habituer à toutes les conditions climatiques.
POLYVALENCE :
En cas de besoin au service technique, intervient ponctuellement au sein de différentes équipes (en priorité au service propreté, cimetières, service fêtes).
LIAISONS FONCTIONNELLES :
→ Internes : agents du service espaces verts, agents du service nettoiement, agents du service voirie, agents du service fêtes, Responsable Service espaces verts et son adjoint
→ Externes : Perrosiens.
Lien de candidature
servicedupersonnel@perros-guirec.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.