COORDINATEUR.TRICE UNITE ELECTRICITE

Offre n° O022240201351691
Publiée le 13/02/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE SAINT-BRIEUC
Place du général de gaulle
22000 Saint-brieuc
Lieu de travail
Saint-Brieuc
Poste à pourvoir le
12/04/2024
Date limite de candidature
15/03/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui , à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le service Énergie et Patrimoine Bâti a pour mission d'agir transversalement sur trois axes: l'urgence climatique, l'image de la ville, le confort et la sécurité des citoyens. Notre ambition est de veiller à l'entretien, à l'aménagement, la conformité et à la sobriété énergétique de l'ensemble des bâtiments appartenant à la ville de Saint-Brieuc.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS

Sous l'autorité du Responsable, vous coordonnez une équipe de 5 agents.

Vos missions sont les suivantes :
* Assurer le pilotage et le suivi de l'activité de l'équipe des électriciens
* Garantir la cohérence technique et sécuritaire des travaux de l'unité
* Assurer les divers travaux d'électricité courant faible et courant fort (incendie, interphonie, informatique, PPMS,...) et le dépannage des installations
* Participer à tout autres travaux et missions nécessaires aux besoins du service
Profils recherchés
PROFIL DU CANDIDAT


Vous êtes issu.e d'une formation dans le domaine de l'électricité et/ou disposez d'une expérience sur un poste similaire. Vous avez déjà encadré une équipe ou démontrez d'une appétence pour le management.
Vous avez une bonne maîtrise des normes et conformités des installations électriques.
Vous êtes doté.e d'un bon relationnel et montrez des qualités organisationnelles.



CONDITIONS DE RECRUTEMENT


* Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Le recrutement est ouvert au cadre d'emploi des agents de maîtrise territoriaux, par voie de mutation, détachement ou aux lauréats de concours.
Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Le recrutement est possible sur la base d'un CDD de 3 ans (Les candidatures de fonctionnaires restant prioritaire).
Vous venez en vélo ou en covoiturage? Prise en charge de 300? par an dans le cadre du Forfait Mobilité durable.
Vous préférez le bus? La carte annuelle est prise en charge par la collectivité (TUB).

Organisation du temps de travail permettant de bénéficier de 27 jours de RTT dans le cadre d'un temps complet.
- Lieu de travail : Service technique Boulevard Hoche à Saint-Brieuc
- Participation prévoyance et mutuelle labellisée
- Action sociale : Amicale du personnel
- IFSE afférent au cadre d'emplois et aux fonctions et prime annuelle
Date prévisionnelle jury semaine 13
Si vous êtes intéressé.e par ce poste, vous pouvez adresser pour le 15 mars votre dossier de candidature comportant lettre de motivation, curriculum vitae, dernière situation administrative via le lien ci-dessous ou par voie postale à : Monsieur Le Maire - Direction des Ressources Humaines - Hôtel de Ville - BP 2365 22023 - SAINT-BRIEUC Cedex 1
RENSEIGNEMENTS
Pour recevoir des informations complémentaires, merci de contacter Arnaud LORIFERNE responsable du service
Pour des informations complémentaires sur le volet administratif - Ressources Humaines,merci de contacter Gaëlle ERQUIET - Chargée de Recrutement

Contact

Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.