Au sein de la collectivité de Binic-Etables-sur-Mer, basé en mairie d'Etables-sur-Mer, et rattaché à la DGSA en lien avec l'adjoint du secteur enfance-jeunesse vous participez à la définition des orientations du secteur enfance-jeunesse et assurez leur mise en œuvre. Vous coordonnez et évaluez l'ensemble des activités des structures (écoles, garderie périscolaire, ALSH, restaurant scolaire, transport).

Mettre en œuvre la politique enfance, jeunesse
• Traduire les orientations politiques en plan d'actions (élaboration du projet éducatif local) et mettre en place avec les équipes le projet pédagogique.
• Développer, gérer et animer les partenariats et les dispositifs (CAF, Conseil Départemental, Jeunesse et Sports, autres structures communales ou intercommunales d'enfance jeunesse...)
• Concertation avec les associations en charge de la jeunesse (cap à cité et cap découverte)
• Assurer une veille prospective et juridique du secteur
• Animation et suivi du dispositif argent de poche

Mettre en adéquation l'offre d'accueil aux besoins des familles
• Evaluer les demandes et les attentes des famille
• Piloter et évaluer les actions
• Encadrer et organiser les structures
• Encadrer et animer le personnel des structures (24 agents dont 8 en encadrement direct) assisté de la directrice du centre de loisirs et des responsables des écoles/restauration.
• Préparer, appuyé par le service ressources humaines, les plannings annuels du personnel
• Organiser les activités dans le respect des règles de sécurité et des procédures règlementaires inhérentes aux structures
• Garantir la mise en œuvre des projets d'activités par les équipes

Assurer la gestion administrative et budgétaire
• Préparer et suivre le budget du service et le budget caisse des écoles notamment en lien avec les directions des écoles
• Assurer le suivi administratif du service et des dispositifs contractuels
• Préparer et suivre les travaux de la commission enfance jeunesse et de la commission des menus
• Inscriptions scolaires des écoles publiques
• Procéder via le logiciel enfance au :
• Suivi des réservations (cantine et centre de loisirs)
• Paramétrage du logiciel

Travail en bureau et sur le terrain, avec déplacements fréquents dans les structures communales et sur le territoire,
Participation aux commissions Enfance-Jeunesse et aux groupes de travail constitués.

Télétravail possible,
Aménagement du temps de travail possible (4 jours/5 jours sur 2 semaines ou 4.5 jours/semaine)

Formation - Prérequis
- BEATEP ou BEEJEPS minimum (équivalence BAFD), DUT carrières sociales
- Expérience significative sur un poste similaire

Savoirs socio-professionnels :
- Connaissance de l'environnement professionnel et des enjeux liés au secteur,
- Connaissance des acteurs institutionnels et associatifs, des dispositifs contractuels
- Maîtrise du cadre règlementaire (sanitaire, éducatif et social) régissant les accueils de loisirs et les services scolaires et périscolaires

Savoirs- faire
- Mettre en cohérence les différents projets avec les orientations politiques de la collectivité
- Conduire des projets et rechercher de partenariats
- Evaluer des actions et établir un diagnostic

Qualités -Aptitudes
- Sens de l'organisation et des responsabilités, autonomie, rigueur
- Goût pour le relationnel, aptitude au travail en équipe
- Capacité d'écoute et de dialogue
- Disponibilité et réactivité
- Aisance rédactionnelle et capacité d'analyse et de synthèse