chef d'équipe espaces verts
Offre n° O022240417000595
Publiée le 17/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Paimpol
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
01/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable du service espaces verts, vous aurez en charge d'assurer la gestion d'une équipe du service.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
Entretien des espaces verts :
- Coordonner et assurer l’entretien régulier des espaces
- Taille des arbres, des arbustes ;
- Travaux de tonte des pelouses ;
- Entretien des terrains de sport en herbe et gestion de l’arrosage automatique ;
- Participation aux travaux saisonniers (ramassage de feuilles, arrosages manuels, désherbage) ;
Création d’aménagement :
- Travaux de plantations ;
- Engazonnement ;
- Participation à l’aménagement de décors évènementiels et paysager ;
Fleurissement :
- Participer à l’élaboration du plan de fleurissement, et mise en production ;
- Plantation ;
- Gestion de l’arrosage automatique ;
MISSIONS COMPLÉMENTAIRES :
Remplacement du chef de service sur les périodes d’absences (congés, formations, etc.)
Mise en place de festivité :
- Installation (et enlèvement) de scènes, gradins podiums, barnum, tables et chaises
- Transport et manutention de matériel (barrières, mobiliers etc. )
- Nettoyage des sites
- Collecte des déchets
Entretien des espaces verts :
- Coordonner et assurer l’entretien régulier des espaces
- Taille des arbres, des arbustes ;
- Travaux de tonte des pelouses ;
- Entretien des terrains de sport en herbe et gestion de l’arrosage automatique ;
- Participation aux travaux saisonniers (ramassage de feuilles, arrosages manuels, désherbage) ;
Création d’aménagement :
- Travaux de plantations ;
- Engazonnement ;
- Participation à l’aménagement de décors évènementiels et paysager ;
Fleurissement :
- Participer à l’élaboration du plan de fleurissement, et mise en production ;
- Plantation ;
- Gestion de l’arrosage automatique ;
MISSIONS COMPLÉMENTAIRES :
Remplacement du chef de service sur les périodes d’absences (congés, formations, etc.)
Mise en place de festivité :
- Installation (et enlèvement) de scènes, gradins podiums, barnum, tables et chaises
- Transport et manutention de matériel (barrières, mobiliers etc. )
- Nettoyage des sites
- Collecte des déchets
Profils recherchés
Respect des consignes et procédures,
Réactivité, fiabilité, qualité du travail,
Connaissances des végétaux,
Marge d’initiative liée à l’activité effectuée
Maitrise du métier, des outils de travail et de leur évolution,
Connaissance de l’environnement professionnel,
Capacité d’adaptation, polyvalent
Travail en équipe
Respect des valeurs liées à la mission de service public.
Réactivité, fiabilité, qualité du travail,
Connaissances des végétaux,
Marge d’initiative liée à l’activité effectuée
Maitrise du métier, des outils de travail et de leur évolution,
Connaissance de l’environnement professionnel,
Capacité d’adaptation, polyvalent
Travail en équipe
Respect des valeurs liées à la mission de service public.
Contact
Contact
0296553181
Informations complémentaires
Lettre de motivations et CV à adresser à :
Madame la Maire
10 rue Pierre Feutren
22500 PAIMPOL
ou
contact@ville-paimpol.fr
ou
drh@ville-paimpol.fr
Madame la Maire
10 rue Pierre Feutren
22500 PAIMPOL
ou
contact@ville-paimpol.fr
ou
drh@ville-paimpol.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.