Agent social de nuit
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Offre n° O022240617000556
Publiée le 11/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
9 rue des 14 portes, Quintin (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
09/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
31h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Agent Social de Nuit au sein d'une Résidence Autonomie accueillant 69 résidents autonomes ou semi autonomes
Temps non-complet : 31h30/semaine
Spécificités liées au poste : Horaires de nuit,
Travail sur week-ends et jours fériés,
Travail seul, en autonomie sur poste
Gestion des urgences
Temps non-complet : 31h30/semaine
Spécificités liées au poste : Horaires de nuit,
Travail sur week-ends et jours fériés,
Travail seul, en autonomie sur poste
Gestion des urgences
Missions / conditions d'exercice
- Répondre aux appels des résidents la nuit
- Accompagnement des résidents dans les gestes du quotidien sur le temps de la nuit
- Hôtellerie : plonge, préparation de la salle à manger -Restauration : préparation et distribution des petits déjeuners
- Bio-nettoyage : nettoyage de la salle à manger, des offices, des parties communes
- Interface entre les résidents, les familles, les intervenants médicaux et paramédicaux, les services d'urgence
- Communication Institutionnelle, réunions d'équipe et participation aux projets de l'établissement
- Accompagnement des résidents dans les gestes du quotidien sur le temps de la nuit
- Hôtellerie : plonge, préparation de la salle à manger -Restauration : préparation et distribution des petits déjeuners
- Bio-nettoyage : nettoyage de la salle à manger, des offices, des parties communes
- Interface entre les résidents, les familles, les intervenants médicaux et paramédicaux, les services d'urgence
- Communication Institutionnelle, réunions d'équipe et participation aux projets de l'établissement
Profils recherchés
- SAVOIR FAIRE :
- Expérience auprès des personnes âgées
- Connaissance de la personne âgée et de ses besoins
- Savoir prendre en charge les situations d'urgence
- SAVOIR ÊTRE :
- capacité d'autonomie et à travailler seul
- capacité d'adaptation
- capacité d'écoute et de rassurance
- comportement adapté dans ses relations avec autrui
- qualités relationnelles (patience, disponibilité,discrétion)
- capacité à prendre des initiatives
- capacité à organiser son travail
- capacité à la polyvalence dans le travail
- connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en établissement pour personnes âgées
- sens de l'observation
- esprit d'équipe
- Expérience auprès des personnes âgées
- Connaissance de la personne âgée et de ses besoins
- Savoir prendre en charge les situations d'urgence
- SAVOIR ÊTRE :
- capacité d'autonomie et à travailler seul
- capacité d'adaptation
- capacité d'écoute et de rassurance
- comportement adapté dans ses relations avec autrui
- qualités relationnelles (patience, disponibilité,discrétion)
- capacité à prendre des initiatives
- capacité à organiser son travail
- capacité à la polyvalence dans le travail
- connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en établissement pour personnes âgées
- sens de l'observation
- esprit d'équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0296749389
Informations complémentaires
Lettre de motivation et Curriculum vitae à adresser à
M. le président du CCAS de Quintin
9 rue des 14 portes
22800 Quintin
ou par mail :
residence_direction@quintin.fr
M. le président du CCAS de Quintin
9 rue des 14 portes
22800 Quintin
ou par mail :
residence_direction@quintin.fr
Adresse de l'employeur
CCAS DE QUINTIN
>Place de la mairie
22800 Quintin
>Place de la mairie
22800 Quintin
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.