CHARGÉ OU CHARGÉE DU SUIVI BUDGÉTAIRE ET COMPTABLE DU PÔLE CITOYENNETÉ JEUNESSE
Offre n° O022251001407423
Publiée le 03/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Construction et entretien des collèges, aménagements routiers, soutien aux personnes en difficulté ou handicapées de tous âges, action sociale, enfance et famille, personnes âgées, infrastructures, culture, citoyenneté européenne ou encore lecture publique, les missions du Département ont des impacts concrets sur la vie quotidienne en Côtes d'Armor.
En nous rejoignant, vous œuvrez pour une collectivité proche de ses territoires et de ses habitants, dont les services se répartissent principalement entre l'hôtel du Département à Saint-Brieuc et cinq Maisons du Département à Dinan, Guingamp/Paimpol/Rostrenen, Lannion, Loudéac, Saint-Brieuc/Lamballe.
Travailler au Département, c'est aussi s'inscrire dans une organisation souple et bienveillante, attentive à la qualité de vie au travail de son personnel.
Quel que soit votre profil, venez nous faire partager votre expérience et mettre votre savoir-faire, votre énergie, votre créativité au service des Costarmoricains.
En nous rejoignant, vous œuvrez pour une collectivité proche de ses territoires et de ses habitants, dont les services se répartissent principalement entre l'hôtel du Département à Saint-Brieuc et cinq Maisons du Département à Dinan, Guingamp/Paimpol/Rostrenen, Lannion, Loudéac, Saint-Brieuc/Lamballe.
Travailler au Département, c'est aussi s'inscrire dans une organisation souple et bienveillante, attentive à la qualité de vie au travail de son personnel.
Quel que soit votre profil, venez nous faire partager votre expérience et mettre votre savoir-faire, votre énergie, votre créativité au service des Costarmoricains.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Conseil Départemental - Espace HARDOUINAIS 2 bis rue du parc - 22000 SAINT-BRI, Saint-Brieuc (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
02/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous assurez le suivi budgétaire et comptable du Pôle Citoyenneté et Jeunesse sous l'autorité hiérarchique du Directeur de la Culture et du Patrimoine Culturel (DCPC) et en lien fonctionnel avec la directrice de la Direction Education, Jeunesse, Europe, Sport (DEJES). Vous exercez vos missions en lien avec les agents comptables de proximité de la DFJ (Direction Finances et Juridique) et les responsables de chaque service du pôle.
Missions / conditions d'exercice
- Dans le cadre de la préparation budgétaire de la collectivité (BP et DM), participer à l'élaboration des budgets des différents services en veillant au respect des délais,
- Effectuer le suivi budgétaire des 2 directions : élaboration de tableaux de bord, supervision budgétaire des services des 2 directions, bilans trimestriels de consommation des crédits, virements pour les 2 directions,
- Assurer le suivi budgétaire et comptable spécifique du service Culture : suivi des consommations, actualisation des tableaux de bord, virements de crédits, engagements et mandatements sur le volet financier,
- Préparer les rapports et délibérations des commissions permanentes et sessions,
- Vérifier les impacts budgétaires des délibérations et des imputations comptables,
- Apporter un appui aux directeurs et aux chefs de service dans le pilotage financier et budgétaire des 2 directions,
- Suivre le process des subventions, en lien avec les comptables de proximité,
- Suivre le volet budgétaire et comptable des marchés,
- Participer au rapport annuel du Pôle Citoyenneté et Jeunesse.
Activité complémentaire :
Correspondant DCPC dans le cadre du projet de dématérialisation des subventions (AIDEN)
- Effectuer le suivi budgétaire des 2 directions : élaboration de tableaux de bord, supervision budgétaire des services des 2 directions, bilans trimestriels de consommation des crédits, virements pour les 2 directions,
- Assurer le suivi budgétaire et comptable spécifique du service Culture : suivi des consommations, actualisation des tableaux de bord, virements de crédits, engagements et mandatements sur le volet financier,
- Préparer les rapports et délibérations des commissions permanentes et sessions,
- Vérifier les impacts budgétaires des délibérations et des imputations comptables,
- Apporter un appui aux directeurs et aux chefs de service dans le pilotage financier et budgétaire des 2 directions,
- Suivre le process des subventions, en lien avec les comptables de proximité,
- Suivre le volet budgétaire et comptable des marchés,
- Participer au rapport annuel du Pôle Citoyenneté et Jeunesse.
Activité complémentaire :
Correspondant DCPC dans le cadre du projet de dématérialisation des subventions (AIDEN)
Profils recherchés
Savoirs ou connaissances et technicités :
Connaissances des règles budgétaires et comptables
Notions de marchés publics
Savoir-faire ou pratiques professionnelles :
Utiliser des logiciels métiers : Coriolis, Airs Délib, Progos BO, Geco
Maîtriser les outils bureautiques
Travailler en transversalité
Qualités rédactionnelles
Compétences comportementales attendues :
Autonomie
Esprit d'initiative
Capacité d'adaptation
Capacité d'analyse et de synthèse
Rigueur
Connaissances des règles budgétaires et comptables
Notions de marchés publics
Savoir-faire ou pratiques professionnelles :
Utiliser des logiciels métiers : Coriolis, Airs Délib, Progos BO, Geco
Maîtriser les outils bureautiques
Travailler en transversalité
Qualités rédactionnelles
Compétences comportementales attendues :
Autonomie
Esprit d'initiative
Capacité d'adaptation
Capacité d'analyse et de synthèse
Rigueur
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci de déposer votre candidature en ligne en cliquant sur "POSTULER".
Si vous êtes titulaire de la fonction publique ou lauréat/lauréate de concours, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur liste d'aptitude.
contact : Monsieur Sylvestre ROTH, Directeur de la Culture et du Patrimoine culturel au 02 96 77 69 16.
Si vous êtes titulaire de la fonction publique ou lauréat/lauréate de concours, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur liste d'aptitude.
contact : Monsieur Sylvestre ROTH, Directeur de la Culture et du Patrimoine culturel au 02 96 77 69 16.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.