Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O022260109000898
Publiée le 09/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
11, square de l'Hôtel de Ville - BP 09, Erquy (Côtes d'Armor (22))
Poste à pourvoir le
10/03/2026
Date limite de candidature
10/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable du service et du chef d’équipe, l’agent des espaces verts participe à la mise en valeur, à l’entretien et à l’amélioration du patrimoine végétal et paysager de la commune.
Il contribue, par son action quotidienne, à la qualité du cadre de vie des habitants, à l’attractivité de la collectivité et à la sécurité des usagers dans les espaces publics.
L’agent est chargé d’assurer l’entretien courant, la création et la rénovation des espaces verts, des massifs, des parcs, des terrains de sport, des abords de voirie et de l’ensemble des espaces paysagers communaux. Il intervient également sur des travaux polyvalents liés à l’aménagement et à la propreté des espaces publics.
Dans ce cadre, il réalise notamment :
l’entretien des espaces verts (tonte, débroussaillage, taille des haies et arbustes, désherbage, arrosage, ramassage des feuilles, entretien des massifs) ;
la création et la rénovation d’aménagements paysagers (plantations, engazonnement, mise en place de paillage, création de massifs, petits travaux de terrassement paysager) ;
l’entretien du mobilier urbain, des clôtures, des allées, des cheminements et des aires de jeux en lien avec les espaces verts ;
l’utilisation et l’entretien courant du matériel et des engins (tondeuses, débroussailleuses, taille-haies, tronçonneuses, souffleurs, etc.) dans le respect des règles de sécurité.
Il travaille dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité, de protection de l’environnement et des consignes données par la hiérarchie. Il contribue à l’image de la collectivité par la qualité de ses interventions et son comportement auprès du public.
Il contribue, par son action quotidienne, à la qualité du cadre de vie des habitants, à l’attractivité de la collectivité et à la sécurité des usagers dans les espaces publics.
L’agent est chargé d’assurer l’entretien courant, la création et la rénovation des espaces verts, des massifs, des parcs, des terrains de sport, des abords de voirie et de l’ensemble des espaces paysagers communaux. Il intervient également sur des travaux polyvalents liés à l’aménagement et à la propreté des espaces publics.
Dans ce cadre, il réalise notamment :
l’entretien des espaces verts (tonte, débroussaillage, taille des haies et arbustes, désherbage, arrosage, ramassage des feuilles, entretien des massifs) ;
la création et la rénovation d’aménagements paysagers (plantations, engazonnement, mise en place de paillage, création de massifs, petits travaux de terrassement paysager) ;
l’entretien du mobilier urbain, des clôtures, des allées, des cheminements et des aires de jeux en lien avec les espaces verts ;
l’utilisation et l’entretien courant du matériel et des engins (tondeuses, débroussailleuses, taille-haies, tronçonneuses, souffleurs, etc.) dans le respect des règles de sécurité.
Il travaille dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité, de protection de l’environnement et des consignes données par la hiérarchie. Il contribue à l’image de la collectivité par la qualité de ses interventions et son comportement auprès du public.
Missions / conditions d'exercice
L’agent des espaces verts assure l’entretien, la création et la valorisation des espaces verts et naturels de la commune, dans un objectif de qualité paysagère, de sécurité des usagers et de préservation de l’environnement.
À ce titre, il exerce les missions suivantes :
1. Entretien courant des espaces verts
Réaliser la tonte des pelouses, le débroussaillage et le fauchage des accotements et espaces naturels ;
Effectuer la taille des haies, arbustes, rosiers et arbres d’ornement ;
Assurer le désherbage manuel ou mécanique, l’arrosage et le paillage des plantations ;
Ramasser les feuilles, déchets verts et assurer la propreté des sites.
2. Création et aménagement paysager
Réaliser les plantations d’arbres, arbustes, fleurs et végétaux ;
Mettre en place les massifs, engazonnements, bordures et aménagements paysagers ;
Participer aux petits travaux de terrassement et de préparation des sols ;
Contribuer à l’embellissement et à la diversification des espaces publics.
3. Entretien du patrimoine et du mobilier
Entretenir les cheminements, allées, clôtures, bacs, jardinières et équipements liés aux espaces verts ;
Veiller au bon état des aires de jeux, des terrains de sport et des espaces de détente végétalisés.
4. Utilisation et entretien du matériel
Utiliser en sécurité les outils et engins (tondeuses, débroussailleuses, taille-haies, tronçonneuses, souffleurs, etc.) ;
Assurer l’entretien courant du matériel et signaler toute anomalie ou besoin de réparation.
5. Respect des règles et qualité du service public
Appliquer strictement les consignes d’hygiène, de sécurité et de protection de l’environnement ;
Adopter un comportement professionnel vis-à-vis des usagers et des partenaires de la collectivité ;
Contribuer à l’image de la commune par la qualité des travaux réalisés.
À ce titre, il exerce les missions suivantes :
1. Entretien courant des espaces verts
Réaliser la tonte des pelouses, le débroussaillage et le fauchage des accotements et espaces naturels ;
Effectuer la taille des haies, arbustes, rosiers et arbres d’ornement ;
Assurer le désherbage manuel ou mécanique, l’arrosage et le paillage des plantations ;
Ramasser les feuilles, déchets verts et assurer la propreté des sites.
2. Création et aménagement paysager
Réaliser les plantations d’arbres, arbustes, fleurs et végétaux ;
Mettre en place les massifs, engazonnements, bordures et aménagements paysagers ;
Participer aux petits travaux de terrassement et de préparation des sols ;
Contribuer à l’embellissement et à la diversification des espaces publics.
3. Entretien du patrimoine et du mobilier
Entretenir les cheminements, allées, clôtures, bacs, jardinières et équipements liés aux espaces verts ;
Veiller au bon état des aires de jeux, des terrains de sport et des espaces de détente végétalisés.
4. Utilisation et entretien du matériel
Utiliser en sécurité les outils et engins (tondeuses, débroussailleuses, taille-haies, tronçonneuses, souffleurs, etc.) ;
Assurer l’entretien courant du matériel et signaler toute anomalie ou besoin de réparation.
5. Respect des règles et qualité du service public
Appliquer strictement les consignes d’hygiène, de sécurité et de protection de l’environnement ;
Adopter un comportement professionnel vis-à-vis des usagers et des partenaires de la collectivité ;
Contribuer à l’image de la commune par la qualité des travaux réalisés.
Profils recherchés
Formation et prérequis
Diplôme de niveau BEPA, baccalauréat professionnel ou BTS dans le domaine de l’aménagement des espaces verts, ou compétences équivalentes acquises par l’expérience professionnelle.
Permis B exigé.
Permis BE souhaité.
Permis C apprécié.
Savoirs (connaissances)
Maîtriser les techniques d’entretien et d’aménagement des espaces verts et des végétaux.
Savoir reconnaître les principales espèces végétales.
Connaître et appliquer les règles d’hygiène, de sécurité et de prévention des risques au travail.
Maîtriser les techniques de taille des arbres et des arbustes.
Savoir-faire (compétences techniques)
Utiliser et manipuler en sécurité les équipements motorisés professionnels (tondeuses, débroussailleuses, taille-haies, tronçonneuses, etc.).
Assurer l’entretien courant, le suivi et le bon état de fonctionnement du matériel.
Réaliser l’entretien des espaces verts : tonte des gazons, arrosage, soins et traitements des végétaux.
Confectionner, aménager et entretenir des massifs arbustifs et floraux.
Effectuer les opérations de désherbage des massifs et plantations.
Créer et rénover des espaces verts, engazonnements et aménagements paysagers.
Surveiller l’état sanitaire de la flore et des plantations.
Contrôler, surveiller et maintenir en bon état de fonctionnement les aires de jeux et les équipements sportifs extérieurs.
Réaliser les plantations et les travaux de terrassement paysager à partir de plans et consignes techniques.
Savoir-être (qualités professionnelles)
Capacité à rendre compte de son activité et à respecter les consignes hiérarchiques.
Bonne condition physique, adaptée au travail en extérieur et aux contraintes du poste.
Aptitude au travail en équipe.
Autonomie, réactivité et esprit d’initiative.
Sens du travail soigné et du respect du patrimoine communal.
Qualités relationnelles avec les collègues, les encadrants et les usagers.
Sens affirmé du service public et de l’intérêt général.
Diplôme de niveau BEPA, baccalauréat professionnel ou BTS dans le domaine de l’aménagement des espaces verts, ou compétences équivalentes acquises par l’expérience professionnelle.
Permis B exigé.
Permis BE souhaité.
Permis C apprécié.
Savoirs (connaissances)
Maîtriser les techniques d’entretien et d’aménagement des espaces verts et des végétaux.
Savoir reconnaître les principales espèces végétales.
Connaître et appliquer les règles d’hygiène, de sécurité et de prévention des risques au travail.
Maîtriser les techniques de taille des arbres et des arbustes.
Savoir-faire (compétences techniques)
Utiliser et manipuler en sécurité les équipements motorisés professionnels (tondeuses, débroussailleuses, taille-haies, tronçonneuses, etc.).
Assurer l’entretien courant, le suivi et le bon état de fonctionnement du matériel.
Réaliser l’entretien des espaces verts : tonte des gazons, arrosage, soins et traitements des végétaux.
Confectionner, aménager et entretenir des massifs arbustifs et floraux.
Effectuer les opérations de désherbage des massifs et plantations.
Créer et rénover des espaces verts, engazonnements et aménagements paysagers.
Surveiller l’état sanitaire de la flore et des plantations.
Contrôler, surveiller et maintenir en bon état de fonctionnement les aires de jeux et les équipements sportifs extérieurs.
Réaliser les plantations et les travaux de terrassement paysager à partir de plans et consignes techniques.
Savoir-être (qualités professionnelles)
Capacité à rendre compte de son activité et à respecter les consignes hiérarchiques.
Bonne condition physique, adaptée au travail en extérieur et aux contraintes du poste.
Aptitude au travail en équipe.
Autonomie, réactivité et esprit d’initiative.
Sens du travail soigné et du respect du patrimoine communal.
Qualités relationnelles avec les collègues, les encadrants et les usagers.
Sens affirmé du service public et de l’intérêt général.
Contact et modalités de candidature
Contact
0296636464
Informations complémentaires
Candidature sur emploi territorial
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.