Secrétaire général de mairie DUAULT - SAINT-SERVAIS (h/f)
Offre n° O022260720001187
Publiée le 20/07/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Eleusis 2 - 1, rue pierre et marie curie, Plérin (Côtes d'Armor (22))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
30/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le CDG 22 est un établissement public au service des collectivités du département (mairies, agglomérations, communautés de communes, EHPAD...) depuis plus de 50 ans. Véritable partenaire historique, nous accompagnons ces structures au quotidien dans leurs évolutions, leurs questionnements et problématiques dans 4 domaines : les ressources humaines, l'emploi, la santé et le conseil aux décideurs locaux.
Le Centre de gestion des Côtes-d'Armor recherche pour son Service Emplois Partagés un(e) secrétaire de mairie à temps plein pour les communes de DUAULT et SAINT-SERVAIS.
Proches de Carhaix ou de Rostrenen ces communes rurales proposent des missions riches et variées.
La répartition du temps entre les deux communes (23 heures hebdomadaires à SAINT-SERVAIS et 12 à DUAULT) permet d’appréhender toutes les missions des secrétaires de mairie.
Si vous souhaitez exercer auprès d’élus investis et contribuer au service public local de proximité, ce poste polyvalent est pour vous !
Le Centre de gestion des Côtes-d'Armor recherche pour son Service Emplois Partagés un(e) secrétaire de mairie à temps plein pour les communes de DUAULT et SAINT-SERVAIS.
Proches de Carhaix ou de Rostrenen ces communes rurales proposent des missions riches et variées.
La répartition du temps entre les deux communes (23 heures hebdomadaires à SAINT-SERVAIS et 12 à DUAULT) permet d’appréhender toutes les missions des secrétaires de mairie.
Si vous souhaitez exercer auprès d’élus investis et contribuer au service public local de proximité, ce poste polyvalent est pour vous !
Missions / conditions d'exercice
Vos missions au quotidien seront les suivantes :
• Accueillir, renseigner le public et instruire les différentes demandes pouvant porter sur l’état civil, les élections, l’aide sociale, l’urbanisme…
• Assister et conseiller les élus dans leurs fonctions : préparation des conseils municipaux, élaboration des actes administratifs (délibérations, arrêtés du Maire notamment)
• Préparer, mettre en forme et suivre le budget
• Gérer les opérations comptables (facturation, engagements, réalisation des mandats et titres)
• Gérer le cimetière et suivre les concessions
• Préparer et suivre les marchés publics (de travaux essentiellement)
• Accueillir, renseigner le public et instruire les différentes demandes pouvant porter sur l’état civil, les élections, l’aide sociale, l’urbanisme…
• Assister et conseiller les élus dans leurs fonctions : préparation des conseils municipaux, élaboration des actes administratifs (délibérations, arrêtés du Maire notamment)
• Préparer, mettre en forme et suivre le budget
• Gérer les opérations comptables (facturation, engagements, réalisation des mandats et titres)
• Gérer le cimetière et suivre les concessions
• Préparer et suivre les marchés publics (de travaux essentiellement)
Profils recherchés
• Savoir : Connaissance de l'environnement de la Fonction Publique Territoriale (FPT) et particulièrement du fonctionnement des communes et de leur organisation ; connaissances appréciées des logiciels JVS Berger-Levrault.
• Savoir-Faire : Polyvalence, rigueur, sens de l’organisation, maîtrise de la syntaxe, capacité d’analyse et de synthèse, savoir alerter et rendre des comptes
• Savoir-Être : Sens du service public, disponibilité, aisance relationnelle, autonomie, force de proposition.
Spécificités du poste :
- Horaires partagés entre les deux communes (23 heures hebdomadaires à SAINT-SERVAIS et 12 à DUAULT)
- Pas de réunion en soirée, ni de participation aux conseils municipaux
- Prise de fonctions souhaitée au 1er octobre 2026
• Savoir-Faire : Polyvalence, rigueur, sens de l’organisation, maîtrise de la syntaxe, capacité d’analyse et de synthèse, savoir alerter et rendre des comptes
• Savoir-Être : Sens du service public, disponibilité, aisance relationnelle, autonomie, force de proposition.
Spécificités du poste :
- Horaires partagés entre les deux communes (23 heures hebdomadaires à SAINT-SERVAIS et 12 à DUAULT)
- Pas de réunion en soirée, ni de participation aux conseils municipaux
- Prise de fonctions souhaitée au 1er octobre 2026
Contact et modalités de candidature
Contact
Service Ressources Humaines – 02.96.58.00.76
Informations complémentaires
Courrier et CV à adresser à :
M. le Président du Centre de Gestion des Côtes d'Armor
Eleusis 2
1 Rue Pierre et Marie Curie - B.P. 417 -
22194 PLERIN Cédex
M. le Président du Centre de Gestion des Côtes d'Armor
Eleusis 2
1 Rue Pierre et Marie Curie - B.P. 417 -
22194 PLERIN Cédex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.