Gestionnaire base de données
Offre n° O022261027001424
Publiée le 27/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Dinan Agglomération (64 communes, 105 000 habitants) dispose d’un large panel de compétences, allant de la définition de projets d’aménagement (environnement, urbanisme, économie, habitat…) à la mise en œuvre de politiques de proximité (petite enfance, culture, mobilités, gestion des déchets,…).
S'appuyant sur des valeurs fondamentales comme la responsabilité environnementale, l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et l'insertion des personnes en situation de handicap, Dinan Agglomération veille à ce que tout le monde puisse trouver sa place au sein du collectif de travail.
Venez profiter d’un cadre de vie exceptionnel entre Côte d’Emeraude et Vallée de la Rance à proximité de Saint-Malo et de Rennes, dans un environnement professionnel accueillant et dynamique.
S'appuyant sur des valeurs fondamentales comme la responsabilité environnementale, l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et l'insertion des personnes en situation de handicap, Dinan Agglomération veille à ce que tout le monde puisse trouver sa place au sein du collectif de travail.
Venez profiter d’un cadre de vie exceptionnel entre Côte d’Emeraude et Vallée de la Rance à proximité de Saint-Malo et de Rennes, dans un environnement professionnel accueillant et dynamique.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
8 boulevard Simone Veil, Dinan (Côtes d'Armor (22))
Poste à pourvoir le
01/02/2027
Date limite de candidature
27/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dinan Agglomération recrute au sein de son service ingénierie un ou une gestionnaire base de données, qui travaillera pour l'ensemble du pôle Environnement et Infrastructures.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du chef de service ingénierie, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes :
Activités Principales :
1. Gérer et intégrer les données
Recueillir et centraliser les données produites par les services de la Direction.
Intégrer et structurer les données dans les bases de données et les outils SIG.
2. Contrôler et valoriser les données
Définir et mettre en oeuvre des processus de contrôle de la qualité des données.
Identifier les anomalies et coordonner leur correction avec les services concernés.
Réaliser des requêtes, extractions, croisements et traitements de données.
Produire des indicateurs et restitutions répondant aux besoins des services.
Assurer la mise à disposition des données auprès des utilisateurs, dans le respect des règles d'accès et de diffusion.
3. Accompagner les utilisateurs
Apporter une assistance technique aux utilisateurs des données et des outils associés.
Conseiller les services sur les bonnes pratiques de gestion et d'utilisation des données.
Rédiger les notices, procédures et modes opératoires.
Concevoir et animer des formations internes sur les données et outils gérés.
4. Liens fonctionnels
Les missions sont réalisées en étroite collaboration avec le service SIG et la DSI afin de garantir une bonne centralisation des données et de contribuer à l'urbanisation du système d'information.
Activités secondaires :
Participer à des projets transversaux de la Direction nécessitant la mobilisation ou l'exploitation de données.
Participer à la mise en place ou à l'évolution de nouveaux outils de gestion, de traitement ou de diffusion des données.
Contribuer à la définition des besoins fonctionnels lors de l'évolution des applications métiers et du SIG.
Participer à des projets de migration, de reprise ou de nettoyage de données.
Assurer une veille sur les outils, méthodes et bonnes pratiques en matière de gestion et de qualité des données.
Participer à des groupes de travail internes ou interservices sur la donnée, le SIG ou la dématérialisation.
Contribuer à la documentation et à la structuration du patrimoine de données de la Direction.
Participer ponctuellement à la production de cartographies, tableaux de bord ou indicateurs.
Activités Principales :
1. Gérer et intégrer les données
Recueillir et centraliser les données produites par les services de la Direction.
Intégrer et structurer les données dans les bases de données et les outils SIG.
2. Contrôler et valoriser les données
Définir et mettre en oeuvre des processus de contrôle de la qualité des données.
Identifier les anomalies et coordonner leur correction avec les services concernés.
Réaliser des requêtes, extractions, croisements et traitements de données.
Produire des indicateurs et restitutions répondant aux besoins des services.
Assurer la mise à disposition des données auprès des utilisateurs, dans le respect des règles d'accès et de diffusion.
3. Accompagner les utilisateurs
Apporter une assistance technique aux utilisateurs des données et des outils associés.
Conseiller les services sur les bonnes pratiques de gestion et d'utilisation des données.
Rédiger les notices, procédures et modes opératoires.
Concevoir et animer des formations internes sur les données et outils gérés.
4. Liens fonctionnels
Les missions sont réalisées en étroite collaboration avec le service SIG et la DSI afin de garantir une bonne centralisation des données et de contribuer à l'urbanisation du système d'information.
Activités secondaires :
Participer à des projets transversaux de la Direction nécessitant la mobilisation ou l'exploitation de données.
Participer à la mise en place ou à l'évolution de nouveaux outils de gestion, de traitement ou de diffusion des données.
Contribuer à la définition des besoins fonctionnels lors de l'évolution des applications métiers et du SIG.
Participer à des projets de migration, de reprise ou de nettoyage de données.
Assurer une veille sur les outils, méthodes et bonnes pratiques en matière de gestion et de qualité des données.
Participer à des groupes de travail internes ou interservices sur la donnée, le SIG ou la dématérialisation.
Contribuer à la documentation et à la structuration du patrimoine de données de la Direction.
Participer ponctuellement à la production de cartographies, tableaux de bord ou indicateurs.
Profils recherchés
Savoirs
Modélisation, Analyse du cycle de vie de la donnée (établissement de processus)
Systèmes de gestion de base de données relationnelles
Traitement, structuration et analyse des données
Concepts des systèmes d'information géographiques
Systèmes d'information géographique (SIG)
Critères de qualité des données sémantiques et géographiques
Protection des données (RGPD)
Formats et standards de données, notamment géographiques
Sémiologie graphique
Gestion de projet
Savoirs-faire
Exploitation du SGBD PostgreSQL/PostGis
Contrôler et améliorer la qualité des données
Requêtes SQL attributaires et spatiales, Développement informatique spécifique (Python)
Maitrise du logiciel Qgis, Exploitation d'outil web SIG (Vmap)
Assurer la mise à disposition des données aux utilisateurs
Rédiger des procédures et modes opératoires
Assister et former les utilisateurs
Logiciel de transformation FME
Logiciel de gestion de projet (KanBoard)
Savoir-être
Capacité à recueillir les besoins auprès des services
Pédagogie et capacité à former les agents
Sens de l'écoute et du dialogue
Rigueur et méthode
Autonomie et organisation
Esprit d'analyse et de synthèse
Capacité à rendre compte
Modélisation, Analyse du cycle de vie de la donnée (établissement de processus)
Systèmes de gestion de base de données relationnelles
Traitement, structuration et analyse des données
Concepts des systèmes d'information géographiques
Systèmes d'information géographique (SIG)
Critères de qualité des données sémantiques et géographiques
Protection des données (RGPD)
Formats et standards de données, notamment géographiques
Sémiologie graphique
Gestion de projet
Savoirs-faire
Exploitation du SGBD PostgreSQL/PostGis
Contrôler et améliorer la qualité des données
Requêtes SQL attributaires et spatiales, Développement informatique spécifique (Python)
Maitrise du logiciel Qgis, Exploitation d'outil web SIG (Vmap)
Assurer la mise à disposition des données aux utilisateurs
Rédiger des procédures et modes opératoires
Assister et former les utilisateurs
Logiciel de transformation FME
Logiciel de gestion de projet (KanBoard)
Savoir-être
Capacité à recueillir les besoins auprès des services
Pédagogie et capacité à former les agents
Sens de l'écoute et du dialogue
Rigueur et méthode
Autonomie et organisation
Esprit d'analyse et de synthèse
Capacité à rendre compte
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Pour postuler, rendez-vous sur notre site Internet via le lien présent sur cette annonce.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.