La Communauté de communes du Pays dunois (Creuse) est composée de 17 communes et 7.000 habitants, au nord-ouest de la Creuse, dont le bourg-centre est DUN LE PALESTEL.
La communauté de communes à fort développement touristique, notamment dans la Vallée des Peintres, souhaite promouvoir une dynamique économique en lien avec son projet de territoire notamment avec l’élaboration du Plan Local d’Urbanisme Intercommunal (PLUi).
Dans le cadre de la contractualisation régionale Nouvelle-Aquitaine (2022-2025), les trois communautés de communes dont la Communauté de communes du Pays dunois de l’ex-Communauté de communes Monts et Vallées Ouest Creuse composent une entente intercommunautaire. A ce titre, elles bénéficient d’un soutien financier à l’ingénierie.

Les actions de développement économique, et notamment la création, aménagement, entretien et la gestion de zones d’activités industrielles, commerciales, tertiaires, artisanales ou touristiques, sont une compétence obligatoire des communautés de communes.
La Communauté de communes du Pays dunois recrute un(e) Chef(fe) de projet développement économique, à temps complet dans le cadre d’emploi des attachés (cat A). Elle a besoin de compétences spécifiques en plus des compétences détenues par l’équipe.
L’agent est placé sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services.

Missions générales :
Développer l’attractivité du territoire et son tissu économique :
Accompagner les élus dans la définition et l’évaluation des actions économiques de la collectivité
Créer une dynamique de développement local et d’aménagement du territoire en assistant les élus, les chefs d’entreprise et les commerçants du territoire
Favoriser l’attractivité du territoire autour du développement touristique
la gestion, l’extension et la commercialisation
Recenser le foncier du territoire
Favoriser le développement de la Zone d’activités de Chabannes à DUN LE PALESTEL par la promotion,
Faire émerger les actions propices à l’installation/l’implantation des entreprises
Favoriser et accompagner l’installation des porteurs de projet en lien, dans leur projet d’extension et/ou d’implantation, avec les chambres consulaires, les collectivités territoriales et autres partenaires
Suivre le règlement d’intervention économique, de sa mise en œuvre à l’accompagnement des entreprises jusqu’au paiement
Organiser des animations (exemple : forum, rencontres thématiques …)
Développer les outils de communication et créer les supports de communication

Développer la stratégie du développement économique et la contractualisation :
Être force de proposition pour le développement économiques et pour la mise en place de stratégies de gestion
Assurer la mise en œuvre et le suivi de l’avancement de la contractualisation et des plans d’actions en participant à la stratégie territoriale en lien avec les partenaires institutionnels.

• Niveau BAC + 2 à 5, développement local et en aménagement du territoire ou assimilé
• Expérience souhaitée sur un poste similaire ou stages de longue durée
• Homme ou femme de terrain, capable de rendre opérationnel les orientations et directives générales des élus
• Intérêt et motivation pour le travail en milieu rural
• Goût pour le travail partenarial et en équipe en lien avec les élus du territoire, le réseau de professionnels, les partenaires extérieurs et les services
• Permis B obligatoire (déplacements réguliers sur le territoire et ponctuels hors territoire)