Chargé en Insertion Socioprofessionnelle
Offre n° O023250924001083
Publiée le 24/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel du département château des comtes-de-la-marche, Guéret (Creuse)
Poste à pourvoir le
03/11/2025
Date limite de candidature
10/10/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Insertion sociale et professionnelle
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. C
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le collaborateur met en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité en matière de
développement et de redynamisation du territoire. Il accueille et accompagne différents publics dans l'élaboration d'un parcours favorisant leur insertion socioprofessionnelle et/ou professionnelle.
développement et de redynamisation du territoire. Il accueille et accompagne différents publics dans l'élaboration d'un parcours favorisant leur insertion socioprofessionnelle et/ou professionnelle.
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur Adjoint de l'Insertion et du Logement, le chargé en insertion socioprofessionnelle intervient dans le cadre de l'expérimentation du RSA rénové, le département de la Creuse ayant été
retenu pour renforcer l'accompagnement des parcours de BRSA. Des conseillers insertion socioprofessionnelle sont
missionnés pour construire des parcours individualisés avec les BRSA orientés par le Département dans le cadre des
contrats d'engagements réciproques. Le conseiller intervient sur le périmètre géographique de l'UTAS.
retenu pour renforcer l'accompagnement des parcours de BRSA. Des conseillers insertion socioprofessionnelle sont
missionnés pour construire des parcours individualisés avec les BRSA orientés par le Département dans le cadre des
contrats d'engagements réciproques. Le conseiller intervient sur le périmètre géographique de l'UTAS.
Profils recherchés
Niveau BAC requis ou équivalence
Expérience dans le domaine social apprécié
Permis B - CDD jusqu'au 31 décembre 2025
Expérience dans le domaine social apprécié
Permis B - CDD jusqu'au 31 décembre 2025
Contact et modalités de candidature
Contact
cg23emploi@creuse.fr
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation, C.V, dernier arrêté de situation administrative, copie des diplômes, copie du permis de conduire), sont à transmettre à : Soit par mail cg23emploi@creuse.fr
Soit par voie postale : Mme LA PRESIDENTE DU CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CREUSE D.R.H. B.P. 250 - 23011 GUERET Cedex
Soit par voie postale : Mme LA PRESIDENTE DU CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CREUSE D.R.H. B.P. 250 - 23011 GUERET Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.