Travailleur social information préoccupante
Offre n° O023251229000685
Publiée le 05/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel du département château des comtes-de-la-marche, Guéret (Creuse (23))
Poste à pourvoir le
15/03/2026
Date limite de candidature
05/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité fonctionnelle et hiérarchique de la Direction de l'Enfance, de la Famille et de la Jeunesse, le
Travailleur social IP sur demande de la CRIP, mène l'évaluation des situations de mineurs, afin d'apprécier le risque
de danger ou le danger et propose les réponses de protection les mieux adaptées.
Travailleur social IP sur demande de la CRIP, mène l'évaluation des situations de mineurs, afin d'apprécier le risque
de danger ou le danger et propose les réponses de protection les mieux adaptées.
Missions / conditions d'exercice
Personne ressource en matière d'évaluation de l'enfance en danger et/ou de jeunes majeurs, il participe aux
différentes commissions pluridisciplinaires (Commissions Enfance, TC IP UTAS et Enfance en danger), à certaines
instances partenariales, aux réunions thématiques départementales ou avec les partenaires locaux.
Les travailleurs sociaux de la cellule IP sont centralisés et interviennent sur tout le département. Ils mènent des
actions ponctuelles visant à promouvoir les métiers du social, accueillir et former des stagiaires.
différentes commissions pluridisciplinaires (Commissions Enfance, TC IP UTAS et Enfance en danger), à certaines
instances partenariales, aux réunions thématiques départementales ou avec les partenaires locaux.
Les travailleurs sociaux de la cellule IP sont centralisés et interviennent sur tout le département. Ils mènent des
actions ponctuelles visant à promouvoir les métiers du social, accueillir et former des stagiaires.
Profils recherchés
Emploi de catégorie A - Par voie de mutation ou inscription sur liste d'aptitude.
Par voie de détachement, fonctionnaire de l'Etat dans le cadre d'emplois des assistants territoriaux socio-éducatifs (tous
grades) ou à défaut contractuel
Par voie de détachement, fonctionnaire de l'Etat dans le cadre d'emplois des assistants territoriaux socio-éducatifs (tous
grades) ou à défaut contractuel
Contact et modalités de candidature
Contact
cg23emploi@creuse.fr
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation, C.V, copie des diplômes, copie du permis de conduire), sont à transmettre soit par
voie postale à : Mme LA PRESIDENTE DU CONSEIL DEPARTEMENTAL
DE LA CREUSE
D.R.H
B.P. 250
23011 GUERET Cedex
Soit par mail : cg23emploi@creuse.fr
voie postale à : Mme LA PRESIDENTE DU CONSEIL DEPARTEMENTAL
DE LA CREUSE
D.R.H
B.P. 250
23011 GUERET Cedex
Soit par mail : cg23emploi@creuse.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.