Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O023260528000178
Publiée le 28/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 rue de la tour, Chamborand (Creuse (23))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Entretien de la voirie communale
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Entretien de la voirie communale, des fossés, du bourg et des villages. Elagage des routes
Entretien de l'étang communal et de ses abords
Participation à l'entretien des stations d'épuration.
Gestion de la levée des conteneurs communaux, transport (autres déchets) sur le site d'EVOLIS 23.
Mise en place de la signalisation routière réglementaire pour l'application des arrêtés municipaux, signaler et protéger ses interventions par les mesures appropriées.
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien des puisards incendie
Entretien du cimetière
Entretien courant des matériels et engins : vérifier le bon fonctionnement des matériels et des équipements
Travaux d'entretien matériel et engins : petites réparations et maintenance des véhicules, du matériel roulant, des équipements divers, diagnostic et contrôle des équipements utilisés lors de la réalisation de missions,.
Contrôle de l'approvisionnement en matériels et produits.
Application des règles d'utilisation et de stockage des matériels et des produits
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers, savoir rendre compte aux élus d'une situation de tension avec un usager ou un tiers, transmettre les demandes des administrés aux élus.
Organisation de son activité en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps ou d'évènements particuliers, repérer son niveau d'intervention et agir en autonomie, rendre compte et rédiger des rapports d'incidents, d'accident de travail.
Application des règles de santé et de sécurité au travail.
Application des règles de sécurité des usagers. Signaler un accident et alerter les services de secours, en informer les élus, la secrétaire de mairie
Respecter la confidentialité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Entretien de la voirie communale, des fossés, du bourg et des villages. Elagage des routes
Entretien de l'étang communal et de ses abords
Participation à l'entretien des stations d'épuration.
Gestion de la levée des conteneurs communaux, transport (autres déchets) sur le site d'EVOLIS 23.
Mise en place de la signalisation routière réglementaire pour l'application des arrêtés municipaux, signaler et protéger ses interventions par les mesures appropriées.
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien des puisards incendie
Entretien du cimetière
Entretien courant des matériels et engins : vérifier le bon fonctionnement des matériels et des équipements
Travaux d'entretien matériel et engins : petites réparations et maintenance des véhicules, du matériel roulant, des équipements divers, diagnostic et contrôle des équipements utilisés lors de la réalisation de missions,.
Contrôle de l'approvisionnement en matériels et produits.
Application des règles d'utilisation et de stockage des matériels et des produits
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers, savoir rendre compte aux élus d'une situation de tension avec un usager ou un tiers, transmettre les demandes des administrés aux élus.
Organisation de son activité en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps ou d'évènements particuliers, repérer son niveau d'intervention et agir en autonomie, rendre compte et rédiger des rapports d'incidents, d'accident de travail.
Application des règles de santé et de sécurité au travail.
Application des règles de sécurité des usagers. Signaler un accident et alerter les services de secours, en informer les élus, la secrétaire de mairie
Respecter la confidentialité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Profils recherchés
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité écoute et réactivité.
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service, disponibilité en cas de fortes intempéries.
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, horaires décalés l'été, station debout prolongée,
-Contacts fréquents avec les élus, le secrétariat de mairie, le maire.
Bonne condition physique.
Sens du travail en équipe,
Esprit d'initiative et autonomie,
Rigueur dans le respect des consignes
Qualités relationnelles
Sens du service public, garant de l'image du service public, l'agent doit avoir une attitude irréprochable.01/07/2026
Habilitation électrique appréciée
CACES appréciés : nacelle et petits engins de chantier
Permis de conduire B obligatoire
Permis poids lourd C apprécié
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité écoute et réactivité.
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service, disponibilité en cas de fortes intempéries.
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, horaires décalés l'été, station debout prolongée,
-Contacts fréquents avec les élus, le secrétariat de mairie, le maire.
Bonne condition physique.
Sens du travail en équipe,
Esprit d'initiative et autonomie,
Rigueur dans le respect des consignes
Qualités relationnelles
Sens du service public, garant de l'image du service public, l'agent doit avoir une attitude irréprochable.01/07/2026
Habilitation électrique appréciée
CACES appréciés : nacelle et petits engins de chantier
Permis de conduire B obligatoire
Permis poids lourd C apprécié
Contact et modalités de candidature
Contact
0555804467
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV
Extrait casier judiciaire n°3
Copie du ou des permis de conduire
Copie de l'éventuelle habilitation électrique
Copie des éventuels CACES
Extrait casier judiciaire n°3
Copie du ou des permis de conduire
Copie de l'éventuelle habilitation électrique
Copie des éventuels CACES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.