Technicien GEMAPI
Offre n° O023260709001167
Publiée le 09/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieux de travail
- Route de la souterraine, Saint-Dizier-Masbaraud (Creuse (23))
- 16 Place Jacques Lagrange, Ahun (Creuse (23))
Poste à pourvoir le
15/10/2026
Date limite de candidature
21/09/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Prolongation du projet
Durée de la mission
33 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-25 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
La collectivité s'investit depuis plus de dix ans dans des contrats de territoire milieux aquatiques, en tant que maître d'ouvrage, afin de favoriser la restauration et la gestion des rivières et des cours d'eau tant au niveau de la restauration des milieux aquatiques, du fonctionnement hydrologie des bassins versant que préservation de la qualité de la ressource en eau.
Élaboration, mise en œuvre et gestion administrative, technique et financière de programmes de restauration de milieux aquatiques et humides nécessitant des contacts, de la concertation avec les élus, le public, et les partenaires pour préparer et mettre en œuvre les projets.
Élaboration, mise en œuvre et gestion administrative, technique et financière de programmes de restauration de milieux aquatiques et humides nécessitant des contacts, de la concertation avec les élus, le public, et les partenaires pour préparer et mettre en œuvre les projets.
Missions / conditions d'exercice
Participer à l'élaboration du programme de gestion des milieux aquatiques et pour la prévention des inondations :
- Établir un état des lieux des milieux aquatiques (à préciser : berges, rivières....)
- Identifier les besoins (entretien, préservation, restauration, plantation, valorisation...)
- Proposer des actions Contractualiser des programmes d'actions :
- Élaborer les dossiers administratifs et techniques en partenariat avec les acteurs concernés
- Rechercher les subventions possibles
- Mener des négociations avec les partenaires et propriétaires fonciers/exploitants
Suivre les programmes d'actions :
- Prioriser et planifier les chantiers
- Aller contrôler sur le terrain l'avancée des programmes
- Garantir l'achèvement des chantiers
- Rédiger les rapports, rendre compte de l'avancée des chantiers et des difficultés rencontrées
- Rédiger les bilans correspondants
- Sensibiliser et accompagner les acteurs locaux
- Animer des sessions de concertations avec les usagers
- Organiser des ateliers de sensibilisation, d'information de conseil et de communication
- Conseiller les élus et l'administration
- Établir un état des lieux des milieux aquatiques (à préciser : berges, rivières....)
- Identifier les besoins (entretien, préservation, restauration, plantation, valorisation...)
- Proposer des actions Contractualiser des programmes d'actions :
- Élaborer les dossiers administratifs et techniques en partenariat avec les acteurs concernés
- Rechercher les subventions possibles
- Mener des négociations avec les partenaires et propriétaires fonciers/exploitants
Suivre les programmes d'actions :
- Prioriser et planifier les chantiers
- Aller contrôler sur le terrain l'avancée des programmes
- Garantir l'achèvement des chantiers
- Rédiger les rapports, rendre compte de l'avancée des chantiers et des difficultés rencontrées
- Rédiger les bilans correspondants
- Sensibiliser et accompagner les acteurs locaux
- Animer des sessions de concertations avec les usagers
- Organiser des ateliers de sensibilisation, d'information de conseil et de communication
- Conseiller les élus et l'administration
Profils recherchés
Niveau Bac + 2 - BTSA Gemeau (Gestion et maîtrise de l'eau), BTSA GPN (Gestion et Protection de la Nature), BTS métiers de l'eau ou DUT génie biologique avec au moins 3 ans d'expérience dans la mise en œuvre de programmes de restauration de rivières
OU Niveau Bac + 3 - Licence gestion de l'eau / préservation des milieux aquatiques avec au moins 2 ans d'expérience dans la mise en œuvre de programmes de restauration de rivières
Permis B et véhicule personnel exigé.
Connaissances techniques dans les domaines de la qualité de l'eau, du fonctionnement des cours d'eau et des écosystèmes aquatiques, des usages liés à l'eau et des enjeux sur le territoire. Connaissances des techniques de restauration, entretien et aménagement de cours d'eau.
Connaissances des acteurs institutionnels liés au domaine de l'eau, des zonages environnementaux et leurs prérogatives. Connaissances de base en matière de de marchés publics, de modes de gestion administrative et financière, de législation applicable à la gestion de l'eau et des milieux aquatiques
Bureautique et informatique :
maîtrise du traitement de texte et tableur, maîtrise SIG (QGIS et si possible MAPINFO) fortement souhaités. Ce poste requiert une certaine polyvalence entre les taches techniques, administratives et de terrain. Il faut être rigoureux, avoir le sens de l'organisation et de la planification de ses activités à moyen terme, savoir gérer les priorités et aléas, savoir travailler en autonomie mais aussi en équipe (rapportage, communication).
Il faut également avoir le sens du relationnel, de l'initiative et du sens du service public.
OU Niveau Bac + 3 - Licence gestion de l'eau / préservation des milieux aquatiques avec au moins 2 ans d'expérience dans la mise en œuvre de programmes de restauration de rivières
Permis B et véhicule personnel exigé.
Connaissances techniques dans les domaines de la qualité de l'eau, du fonctionnement des cours d'eau et des écosystèmes aquatiques, des usages liés à l'eau et des enjeux sur le territoire. Connaissances des techniques de restauration, entretien et aménagement de cours d'eau.
Connaissances des acteurs institutionnels liés au domaine de l'eau, des zonages environnementaux et leurs prérogatives. Connaissances de base en matière de de marchés publics, de modes de gestion administrative et financière, de législation applicable à la gestion de l'eau et des milieux aquatiques
Bureautique et informatique :
maîtrise du traitement de texte et tableur, maîtrise SIG (QGIS et si possible MAPINFO) fortement souhaités. Ce poste requiert une certaine polyvalence entre les taches techniques, administratives et de terrain. Il faut être rigoureux, avoir le sens de l'organisation et de la planification de ses activités à moyen terme, savoir gérer les priorités et aléas, savoir travailler en autonomie mais aussi en équipe (rapportage, communication).
Il faut également avoir le sens du relationnel, de l'initiative et du sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0555540495
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire,
Participation financière de l'employeur pour l'adhésion à :
- un contrat prévoyance labellisé (maintien de salaire),
- un contrat mutuelle labellisé
Comité des œuvres sociales ; billetteries, location de vacances, chèques vacances
Titres restaurants
Participation financière de l'employeur pour l'adhésion à :
- un contrat prévoyance labellisé (maintien de salaire),
- un contrat mutuelle labellisé
Comité des œuvres sociales ; billetteries, location de vacances, chèques vacances
Titres restaurants
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.