Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Directeur des services techniques, l'agent sera principalement chargé de suivre et gérer le patrimoine bâti de la collectivité,
Il assistera le directeur des services techniques dans le domaine des bâtiments

Respect des règles inhérentes au poste : confidentialité, discrétion
Disponibilité, selon la demande, liée aux réunions de l'assemblée délibérante et aux projets de la collectivité
Echanges permanents avec l'autorité territoriale, les élus, le DST
Garantir l'image de la collectivité
Travail en bureau avec nombreux déplacements sur le terrain

Dimension du poste :
Communauté de Commune : 14000 habitants
Service Bâtiments : 39 bâtiments

Missions principales
Suivre et gérer l'ensemble du patrimoine bâti de la collectivité
Assurer un suivi énergétique des bâtiments communautaires
Assurer une veille réglementaire en matière d'ERP, de construction, maintenance et entretien des bâtiments, accessibilité PMR....
- Administrer le patrimoine bâti en relation avec les partenaires institutionnels, les concessionnaires, les utilisateurs et les usagers
- Établir les propositions de programmation des travaux (du patrimoine bâti),
- Établir avec le Directeur des services techniques les différents budgets bâtiments,
- Conduire les opérations de maintenance et d'aménagement des bâtiments,
- Réaliser des petites études et avant métrés,
- Monter les dossiers de consultation pour les marchés d'entretien et de maintenance
- Suivre et surveiller les chantiers d'entretien et maintenance.
- Seconder le DST sur les opérations de constructions neuves et de réhabilitations.
- Centraliser les demandes d'interventions sur les bâtiments communautaires,
- Préparer et suivre le budget " fonctionnement " des bâtiments et maitriser les coûts
- Organiser en interne ou externe les interventions sur les bâtiments communautaires ;
- Suivre les registres de sécurités et ADHAP des bâtiments communautaires,
- Gérer les conventions et baux des bâtiments communautaires
- Gérer les logements communautaires (Loyers/Etats des lieux/parutions)
- Gérer le tableau de bord Bâtiment
- Mettre à jour les données et les travaux effectués dans la banque de données SIG bâtiment

Missions secondaires
- Organiser, préparer et faire réaliser les petits travaux d'entretien et de maintenance par les agents communautaires
- Suivre et gérer, en lien avec le DST, la téléphonie, le réseau et le parc informatique de la collectivité,
- Suivre et gérer la flotte des véhicules légers de la collectivité et participer aux prévisions budgétaires liées aux véhicules légers
- Interlocuteur technique du SIG (appartenant à l'ATD24) des services techniques
- Sous l'autorité de la DRH, il participera à la prévention pour les services techniques (document unique, formations...)
- Gérer les EPI pour les services techniques et veiller au respect du port de ces EPI au sein des services
- Préparer, organiser et participer aux exercices d'évacuation au sein des différents bâtiments
- Avoir suivi où suivre la formation d'assistant de prévention
- Surveiller et collecter les mentions sur les registres de sécurité des bâtiments
- Contribuer à la veille des trousses de secours dans les bâtiments
- Préparer ou contrôler les plans de prévention pour les interventions réalisées par le service technique de la CCPL et les interventions sur les bâtiments de la CCPL

Encadrement :
Lorsque des agents du service technique seront détachés pour des travaux en régie des bâtiments, ils seront placés sous l'autorité du technicien bâtiment et encadrés par lui.

Compétences :
De formation initiale bâtiment (Bac +2)
Compétences dans le domaine bâtiment et de la construction,
Compétence dans le domaine de la réglementation ERP
Habilitation électrique souhaitée
Expérience SIG souhaitée
Compétence dans le domaine des marchés public souhaitée

Expérience :
Expérience d'au moins 2 ans dans le domaine.