Directeur/Directrice périscolaire
Offre n° O024250602001301
Publiée le 02/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
750 Avenue François Mitterrand, Bassillac et Auberoche (Dordogne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
02/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Animateur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
30h21 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Descriptif de l'emploi :
Sous l’autorité du responsable du service Enfance/Jeunesse, le/la directeur(trice) périscolaire est en charge de la gestion, de la coordination et de l’animation pédagogique des accueils périscolaires (matin, midi, soir, mercredi). Il/elle encadre une équipe d’animateurs, assure le lien avec les familles, les partenaires éducatifs et les services municipaux. Il/elle veille à la qualité de l’accueil, à la sécurité physique et morale des enfants, et à la mise en œuvre du projet pédagogique.
Horaires de travail :
Roulement hebdomadaire en alternance avec l’adjoint(e) de direction :
Semaine A (soir) : 10h30 – 19h00
Semaine B (matin) : 7h15 – 15h45
Sous l’autorité du responsable du service Enfance/Jeunesse, le/la directeur(trice) périscolaire est en charge de la gestion, de la coordination et de l’animation pédagogique des accueils périscolaires (matin, midi, soir, mercredi). Il/elle encadre une équipe d’animateurs, assure le lien avec les familles, les partenaires éducatifs et les services municipaux. Il/elle veille à la qualité de l’accueil, à la sécurité physique et morale des enfants, et à la mise en œuvre du projet pédagogique.
Horaires de travail :
Roulement hebdomadaire en alternance avec l’adjoint(e) de direction :
Semaine A (soir) : 10h30 – 19h00
Semaine B (matin) : 7h15 – 15h45
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Direction et gestion d’un accueil périscolaire :
Assurer la gestion quotidienne des temps périscolaires et de la pause méridienne.
Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de la collectivité.
Encadrer et animer l’équipe d’animateurs : plannings, réunions, accompagnement, évaluations.
Garantir la sécurité des enfants et le respect des normes réglementaires (hygiène, sécurité, encadrement).
Gérer les inscriptions, les effectifs, les listes de présence et les besoins alimentaires.
Lien avec les familles et les partenaires :
Être l’interlocuteur privilégié des familles pour l’accueil et le suivi des enfants.
Assurer la coordination avec les enseignants, les ATSEM, la restauration scolaire et les services municipaux.
Participer aux réunions de service, projets de territoire, et actions transversales de la commune.
Animation et accompagnement de l’enfant :
Participer activement à l’encadrement des enfants.
Proposer des temps d’animation adaptés aux différents âges.
Favoriser le développement de l’autonomie, du vivre-ensemble et de la citoyenneté.
Des adaptations horaires peuvent être ponctuellement nécessaires les besoins du service.
Direction et gestion d’un accueil périscolaire :
Assurer la gestion quotidienne des temps périscolaires et de la pause méridienne.
Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de la collectivité.
Encadrer et animer l’équipe d’animateurs : plannings, réunions, accompagnement, évaluations.
Garantir la sécurité des enfants et le respect des normes réglementaires (hygiène, sécurité, encadrement).
Gérer les inscriptions, les effectifs, les listes de présence et les besoins alimentaires.
Lien avec les familles et les partenaires :
Être l’interlocuteur privilégié des familles pour l’accueil et le suivi des enfants.
Assurer la coordination avec les enseignants, les ATSEM, la restauration scolaire et les services municipaux.
Participer aux réunions de service, projets de territoire, et actions transversales de la commune.
Animation et accompagnement de l’enfant :
Participer activement à l’encadrement des enfants.
Proposer des temps d’animation adaptés aux différents âges.
Favoriser le développement de l’autonomie, du vivre-ensemble et de la citoyenneté.
Des adaptations horaires peuvent être ponctuellement nécessaires les besoins du service.
Profils recherchés
Compétences et qualités requises :
Diplôme exigé : BAFD ou équivalent (BPJEPS avec UC direction, DUT Carrières sociales, DEJEPS, etc.).
Expérience en direction d’ACM ou d’équipe d’animation.
Solides connaissances en réglementation des accueils collectifs de mineurs.
Capacités organisationnelles, managériales, pédagogiques et relationnelles.
Maîtrise des outils informatiques (gestion, suivi, communication).
Sens des responsabilités, autonomie, rigueur et disponibilité.
Contraintes particulières :
Horaires variables et fractionnés selon les besoins du service.
Présence indispensable sur les temps périscolaires et lors des réunions de coordination.
Mobilité possible sur d’autres sites de la commune. Prise de poste sur le site de la commune historique de Bassillac.
Diplôme exigé : BAFD ou équivalent (BPJEPS avec UC direction, DUT Carrières sociales, DEJEPS, etc.).
Expérience en direction d’ACM ou d’équipe d’animation.
Solides connaissances en réglementation des accueils collectifs de mineurs.
Capacités organisationnelles, managériales, pédagogiques et relationnelles.
Maîtrise des outils informatiques (gestion, suivi, communication).
Sens des responsabilités, autonomie, rigueur et disponibilité.
Contraintes particulières :
Horaires variables et fractionnés selon les besoins du service.
Présence indispensable sur les temps périscolaires et lors des réunions de coordination.
Mobilité possible sur d’autres sites de la commune. Prise de poste sur le site de la commune historique de Bassillac.
Contact et modalités de candidature
Contact
0553544201
Informations complémentaires
cv + lettre de motivation
IFSE+CIA
CDAS/CNAS
IFSE+CIA
CDAS/CNAS
Adresse de l'employeur
BASSILLAC ET AUBEROCHE
>750 avenue francois mitterrand
24330 Bassillac
>750 avenue francois mitterrand
24330 Bassillac
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.