Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O024260901000190
Publiée le 01/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Le bourg-1 Rue d'Angoulême, Château-l'Évêque (Dordogne (24))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
01/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la DGS et en lien avec le Maire et les élus, l’agent des services techniques polyvalent participe à l’entretien, à la maintenance et à la valorisation du patrimoine communal et des espaces publics.
Il assure des missions polyvalentes d’entretien de la voirie, des chemins ruraux, des espaces verts et des bâtiments communaux. Il intervient également dans la conduite d’engins et de véhicules, ainsi que dans l’entretien courant des matériels et équipements du service technique.
Le poste nécessite polyvalence, autonomie, sens de l’organisation et capacité à travailler en équipe, dans le respect des consignes de sécurité et des priorités définies par la collectivité. Il participe également aux interventions d'urgence et aux travaux techniques divers.
Il assure des missions polyvalentes d’entretien de la voirie, des chemins ruraux, des espaces verts et des bâtiments communaux. Il intervient également dans la conduite d’engins et de véhicules, ainsi que dans l’entretien courant des matériels et équipements du service technique.
Le poste nécessite polyvalence, autonomie, sens de l’organisation et capacité à travailler en équipe, dans le respect des consignes de sécurité et des priorités définies par la collectivité. Il participe également aux interventions d'urgence et aux travaux techniques divers.
Missions / conditions d'exercice
Conduite d’engins et de véhicules
• Conduire les différents engins et véhicules communaux nécessaires aux travaux (tracteur ; épareuse ; tractopelle ; mini-pelle ; véhicules utilitaires et autres véhicules de la collectivité).
• Réaliser les travaux de terrassement, nivellement, chargement, transport et manutention.
• Effectuer les opérations nécessaires à l’entretien des accotements, fossés, talus et chemins ruraux.
• Utiliser les équipements et accessoires adaptés aux différents travaux.
• Assurer les vérifications courantes avant et après utilisation des engins et véhicules.
• Veiller au respect des règles de sécurité lors de la conduite et de l’utilisation des matériels.
Entretien de la voirie et des chemins ruraux
• Participer à l’entretien courant de la voirie communale et des chemins ruraux.
• Réaliser des travaux de débroussaillage, fauchage et élagage dans le respect des règles de sécurité.
• Entretenir les fossés, accotements, talus et ouvrages liés à la voirie.
• Participer aux opérations de réparation et de maintenance de la voirie.
• Effectuer divers travaux de signalisation, de balisage et de sécurisation des zones d’intervention.
Entretien des espaces verts
• Assurer l’entretien des espaces verts et des espaces publics communaux.
• Réaliser les travaux de tonte, débroussaillage, taille, élagage et entretien des plantations.
• Participer à l’entretien des massifs, haies, arbres et espaces paysagers.
• Maintenir les espaces publics propres et accueillants.
• Utiliser et entretenir les matériels spécifiques aux espaces verts.
Entretien et maintenance des bâtiments communaux
• Effectuer les travaux courants d’entretien et de maintenance des bâtiments publics.
• Réaliser des travaux de petite maçonnerie, peinture, plomberie, serrurerie, électricité de premier niveau et autres interventions simples.
• Participer à l’installation, au déplacement et au rangement de matériels et équipements.
• Signaler les dysfonctionnements nécessitant l’intervention d’une entreprise ou d’un professionnel spécialisé.
Mécanique et entretien du matériel
• Assurer l’entretien courant des machines, engins et véhicules ( contrôles des niveaux ; graissage ; nettoyage ; remplacement de consommables ; petites réparations et interventions d’entretien).
• Assurer le nettoyage et le rangement des matériels après utilisation.
• Maintenir en bon état les locaux, ateliers et espaces de stockage utilisés par le service technique.
• Signaler les pannes, anomalies ou besoins de réparation.
• Participer au suivi de l’état du parc de véhicules, engins et matériels.
Manifestations/cérémonies communales
• Manutention
• Conduire les différents engins et véhicules communaux nécessaires aux travaux (tracteur ; épareuse ; tractopelle ; mini-pelle ; véhicules utilitaires et autres véhicules de la collectivité).
• Réaliser les travaux de terrassement, nivellement, chargement, transport et manutention.
• Effectuer les opérations nécessaires à l’entretien des accotements, fossés, talus et chemins ruraux.
• Utiliser les équipements et accessoires adaptés aux différents travaux.
• Assurer les vérifications courantes avant et après utilisation des engins et véhicules.
• Veiller au respect des règles de sécurité lors de la conduite et de l’utilisation des matériels.
Entretien de la voirie et des chemins ruraux
• Participer à l’entretien courant de la voirie communale et des chemins ruraux.
• Réaliser des travaux de débroussaillage, fauchage et élagage dans le respect des règles de sécurité.
• Entretenir les fossés, accotements, talus et ouvrages liés à la voirie.
• Participer aux opérations de réparation et de maintenance de la voirie.
• Effectuer divers travaux de signalisation, de balisage et de sécurisation des zones d’intervention.
Entretien des espaces verts
• Assurer l’entretien des espaces verts et des espaces publics communaux.
• Réaliser les travaux de tonte, débroussaillage, taille, élagage et entretien des plantations.
• Participer à l’entretien des massifs, haies, arbres et espaces paysagers.
• Maintenir les espaces publics propres et accueillants.
• Utiliser et entretenir les matériels spécifiques aux espaces verts.
Entretien et maintenance des bâtiments communaux
• Effectuer les travaux courants d’entretien et de maintenance des bâtiments publics.
• Réaliser des travaux de petite maçonnerie, peinture, plomberie, serrurerie, électricité de premier niveau et autres interventions simples.
• Participer à l’installation, au déplacement et au rangement de matériels et équipements.
• Signaler les dysfonctionnements nécessitant l’intervention d’une entreprise ou d’un professionnel spécialisé.
Mécanique et entretien du matériel
• Assurer l’entretien courant des machines, engins et véhicules ( contrôles des niveaux ; graissage ; nettoyage ; remplacement de consommables ; petites réparations et interventions d’entretien).
• Assurer le nettoyage et le rangement des matériels après utilisation.
• Maintenir en bon état les locaux, ateliers et espaces de stockage utilisés par le service technique.
• Signaler les pannes, anomalies ou besoins de réparation.
• Participer au suivi de l’état du parc de véhicules, engins et matériels.
Manifestations/cérémonies communales
• Manutention
Profils recherchés
Organisation et planification du travail
L’agent devra être capable de :
• organiser et planifier ses interventions en fonction des priorités définies par la hiérarchie ;
• anticiper les besoins en matériel et en fournitures ;
• organiser son travail quotidien de manière autonome ;
• rendre compte régulièrement de l’avancement des travaux réalisés et des difficultés rencontrées ;
• identifier les situations nécessitant une intervention ou une décision de la hiérarchie ;
• s’adapter aux urgences et aux contraintes liées à l’activité d’une commune rurale ;
• participer à la préparation et à l’organisation des chantiers.
Compétences techniques
• Bonne connaissance des techniques d’entretien de la voirie et des espaces ruraux.
• Maîtrise de la conduite des engins et véhicules utilisés par la commune.
• Connaissance des règles de sécurité liées à l’utilisation des engins et matériels.
• Connaissances en entretien des espaces verts.
• Compétences en maintenance et petits travaux des bâtiments.
• Notions de mécanique et capacité à effectuer l’entretien courant des matériels.
• Capacité à utiliser différents outils et équipements professionnels.
• Permis de conduire adapté aux véhicules utilisés par la collectivité.
• Les autorisations, habilitations ou formations à la conduite d’engins nécessaires au poste sont appréciées ou requises selon les équipements utilisés.
Qualités professionnelles
• Grande autonomie dans l’organisation du travail.
• Sens de l’initiative et des responsabilités.
• Capacité à organiser et planifier les tâches.
• Polyvalence et capacité d’adaptation.
• Aptitude au travail en équipe.
• Sens du service public et disponibilité.
• Ponctualité et assiduité.
• Rigueur et respect des consignes.
• Sens de l’observation et capacité à détecter les anomalies.
• Capacité à rendre compte à la hiérarchie.
SPECIFICITES :
• Travail principalement en extérieur, quelles que soient les conditions météorologiques.
• Déplacements fréquents sur l’ensemble du territoire communal.
• Port des équipements de protection individuelle obligatoire selon les travaux réalisés.
• Astreintes (soir, dimanches et jours fériés) : travail pouvant nécessiter des interventions ponctuelles en dehors des horaires habituels en fonction des besoins du service ou des situations d’urgence.
• Respect impératif des règles de sécurité et des procédures applicables.
• Permis B et CACES
• Habilitation Garde-champêtre à obtenir
L’agent devra être capable de :
• organiser et planifier ses interventions en fonction des priorités définies par la hiérarchie ;
• anticiper les besoins en matériel et en fournitures ;
• organiser son travail quotidien de manière autonome ;
• rendre compte régulièrement de l’avancement des travaux réalisés et des difficultés rencontrées ;
• identifier les situations nécessitant une intervention ou une décision de la hiérarchie ;
• s’adapter aux urgences et aux contraintes liées à l’activité d’une commune rurale ;
• participer à la préparation et à l’organisation des chantiers.
Compétences techniques
• Bonne connaissance des techniques d’entretien de la voirie et des espaces ruraux.
• Maîtrise de la conduite des engins et véhicules utilisés par la commune.
• Connaissance des règles de sécurité liées à l’utilisation des engins et matériels.
• Connaissances en entretien des espaces verts.
• Compétences en maintenance et petits travaux des bâtiments.
• Notions de mécanique et capacité à effectuer l’entretien courant des matériels.
• Capacité à utiliser différents outils et équipements professionnels.
• Permis de conduire adapté aux véhicules utilisés par la collectivité.
• Les autorisations, habilitations ou formations à la conduite d’engins nécessaires au poste sont appréciées ou requises selon les équipements utilisés.
Qualités professionnelles
• Grande autonomie dans l’organisation du travail.
• Sens de l’initiative et des responsabilités.
• Capacité à organiser et planifier les tâches.
• Polyvalence et capacité d’adaptation.
• Aptitude au travail en équipe.
• Sens du service public et disponibilité.
• Ponctualité et assiduité.
• Rigueur et respect des consignes.
• Sens de l’observation et capacité à détecter les anomalies.
• Capacité à rendre compte à la hiérarchie.
SPECIFICITES :
• Travail principalement en extérieur, quelles que soient les conditions météorologiques.
• Déplacements fréquents sur l’ensemble du territoire communal.
• Port des équipements de protection individuelle obligatoire selon les travaux réalisés.
• Astreintes (soir, dimanches et jours fériés) : travail pouvant nécessiter des interventions ponctuelles en dehors des horaires habituels en fonction des besoins du service ou des situations d’urgence.
• Respect impératif des règles de sécurité et des procédures applicables.
• Permis B et CACES
• Habilitation Garde-champêtre à obtenir
Contact et modalités de candidature
Contact
0553543077
Informations complémentaires
Transmettre CV + lettre de motivation à l'attention de M. le Maire, Service Recrutement
Mail : chateau.leveque@gmail.com
ou par courrier :
Mairie de Château L'Evêque
1 rue d'Angoulème
24460 CHATEAU L'EVEQUE
Mail : chateau.leveque@gmail.com
ou par courrier :
Mairie de Château L'Evêque
1 rue d'Angoulème
24460 CHATEAU L'EVEQUE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.