Psychologue
Offre n° O024261027000770
Publiée le 27/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Espace Aliénor, Périgueux (Dordogne (24))
Poste à pourvoir le
04/01/2027
Date limite de candidature
27/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Psychologue de classe normale
Psychologue hors-classe
Psychologue hors-classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein d’un établissement public médico-social situé à Périgueux (Dordogne), facilement accessible en train, le Centre Intercommunal d’Action Sociale (CIAS) du Grand Périgueux intervient dans le champ de l’action sociale et de l’autonomie, au service des personnes âgées, des personnes en situation de handicap et des publics fragilisés.
Le CIAS développe une offre diversifiée de services et d’accompagnement à destination des habitants du territoire :
• Un Service Autonomie à Domicile (SAD) mixte aide et soin ;
• Un service de portage de repas ;
• Un service administratif mandataire ;
• Un service de prévention et d’animation ;
• Une Équipe Spécialisée Alzheimer (ESA) ;
L’ensemble représente près de 250 agents répartis au sein de trois pôles :
• Le pôle soins (133 places), composé d’aides-soignants, d’infirmiers, d’ergothérapeutes et d’un psychologue, regroupant 34 agents ;
• Le pôle aide, qui accompagne près de 950 bénéficiaires et réunit aides à domicile, auxiliaires de vie, animateurs en vie sociale partagée et livreurs de repas, soit 195 agents ;
• L’équipe administrative, composée de 23 agents.
Votre rôle
Sous la responsabilité de la Cheffe du pôle soin et médico-social et de la Cheffe de service, vous apportez votre expertise tout au long des prises en soins du Service Autonomie, afin de renforcer et d’adapter les interventions aux besoins des patients et de leur famille. Vous intervenez à différents niveaux de la prise en soin : auprès des patients et des aidants, des équipes, des partenaires et du service. Vous assurez également la coordination clinique et organisationnelle de l’ESA.
Le CIAS développe une offre diversifiée de services et d’accompagnement à destination des habitants du territoire :
• Un Service Autonomie à Domicile (SAD) mixte aide et soin ;
• Un service de portage de repas ;
• Un service administratif mandataire ;
• Un service de prévention et d’animation ;
• Une Équipe Spécialisée Alzheimer (ESA) ;
L’ensemble représente près de 250 agents répartis au sein de trois pôles :
• Le pôle soins (133 places), composé d’aides-soignants, d’infirmiers, d’ergothérapeutes et d’un psychologue, regroupant 34 agents ;
• Le pôle aide, qui accompagne près de 950 bénéficiaires et réunit aides à domicile, auxiliaires de vie, animateurs en vie sociale partagée et livreurs de repas, soit 195 agents ;
• L’équipe administrative, composée de 23 agents.
Votre rôle
Sous la responsabilité de la Cheffe du pôle soin et médico-social et de la Cheffe de service, vous apportez votre expertise tout au long des prises en soins du Service Autonomie, afin de renforcer et d’adapter les interventions aux besoins des patients et de leur famille. Vous intervenez à différents niveaux de la prise en soin : auprès des patients et des aidants, des équipes, des partenaires et du service. Vous assurez également la coordination clinique et organisationnelle de l’ESA.
Missions / conditions d'exercice
Accompagner les patients et les familles :
• Accompagner psychologiquement les aidants dans la compréhension de la maladie de leur proche et des conséquences des troubles cognitifs et comportementaux ;
• Évaluer la vulnérabilité et la fragilité de la personne dès l’accueil, repérer les troubles cognitifs et les troubles du comportement, et évaluer la personne dans son contexte de vie tout au long de la prise en soin ;
• Évaluer et prévenir l’épuisement de l’aidant ;
• Orienter vers les structures de répit et les associations ;
• Accompagner les proches lors d’un départ en hospitalisation ou en EHPAD, lors de la fin de vie, puis après un décès (suivi du deuil, relais vers un partenaire pour un suivi au long cours) ;
• Animer des groupes d’éducation thérapeutique en lien avec l’équipe ESA.
Coordonner la prise en soins thérapeutique (ESA) :
• Évaluer, en binôme avec l’ergothérapeute, la nature et le retentissement des troubles cognitifs, du comportement et de l’humeur, ainsi que les facteurs environnementaux facilitateurs ou obstacles ;
• Établir avec la personne aidée un plan individualisé de soins de réhabilitation, fixer les objectifs et définir les activités adaptées ;
• Déléguer les séances aux assistants de soins en gérontologie (ASG) dans la limite de leurs compétences ;
• Impliquer et former les aidants et les professionnels aux techniques de communication et aux outils d’accompagnement des troubles cognitifs et comportementaux ;
• Établir une relation de confiance, empathique et sécurisante, avec la personne malade et ses aidants, dans le respect du droit des personnes.
Accompagner les équipes :
• Soutenir les professionnels qui en font la demande à domicile ;
• Proposer des éclairages théoriques et cliniques sur les troubles cognitifs et psychocomportementaux ;
• Participer aux réunions hebdomadaires, notamment pour les situations difficiles ;
• Former en interne à la compréhension des symptômes spécifiques à la prise en soin en gérontologie.
Coordonner avec les partenaires :
• Adresser au médecin prescripteur et traitant le compte rendu du bilan initial, puis le bilan des activités au regard des objectifs fixés, et rédiger le courrier de fin d’accompagnement ;
• Travailler en lien avec les médecins généralistes, les professionnels libéraux (dont les psychologues libéraux pour les suivis au long cours) et les services spécialisés ;
• Contribuer à l’optimisation de la liaison ville-hôpital et à la fluidité du parcours de soin.
Coordonner le service ESA :
• Élaborer le planning des séances ;
• Élaborer et présenter le rapport d’activité et les indicateurs ;
• Participer à la démarche qualité, aux réunions pluridisciplinaires et aux réunions partenariales extérieures ;
• Participer à des formations et en animer, et actualiser vos connaissances ;
• Accueillir et encadrer les étudiants en stage.
• Accompagner psychologiquement les aidants dans la compréhension de la maladie de leur proche et des conséquences des troubles cognitifs et comportementaux ;
• Évaluer la vulnérabilité et la fragilité de la personne dès l’accueil, repérer les troubles cognitifs et les troubles du comportement, et évaluer la personne dans son contexte de vie tout au long de la prise en soin ;
• Évaluer et prévenir l’épuisement de l’aidant ;
• Orienter vers les structures de répit et les associations ;
• Accompagner les proches lors d’un départ en hospitalisation ou en EHPAD, lors de la fin de vie, puis après un décès (suivi du deuil, relais vers un partenaire pour un suivi au long cours) ;
• Animer des groupes d’éducation thérapeutique en lien avec l’équipe ESA.
Coordonner la prise en soins thérapeutique (ESA) :
• Évaluer, en binôme avec l’ergothérapeute, la nature et le retentissement des troubles cognitifs, du comportement et de l’humeur, ainsi que les facteurs environnementaux facilitateurs ou obstacles ;
• Établir avec la personne aidée un plan individualisé de soins de réhabilitation, fixer les objectifs et définir les activités adaptées ;
• Déléguer les séances aux assistants de soins en gérontologie (ASG) dans la limite de leurs compétences ;
• Impliquer et former les aidants et les professionnels aux techniques de communication et aux outils d’accompagnement des troubles cognitifs et comportementaux ;
• Établir une relation de confiance, empathique et sécurisante, avec la personne malade et ses aidants, dans le respect du droit des personnes.
Accompagner les équipes :
• Soutenir les professionnels qui en font la demande à domicile ;
• Proposer des éclairages théoriques et cliniques sur les troubles cognitifs et psychocomportementaux ;
• Participer aux réunions hebdomadaires, notamment pour les situations difficiles ;
• Former en interne à la compréhension des symptômes spécifiques à la prise en soin en gérontologie.
Coordonner avec les partenaires :
• Adresser au médecin prescripteur et traitant le compte rendu du bilan initial, puis le bilan des activités au regard des objectifs fixés, et rédiger le courrier de fin d’accompagnement ;
• Travailler en lien avec les médecins généralistes, les professionnels libéraux (dont les psychologues libéraux pour les suivis au long cours) et les services spécialisés ;
• Contribuer à l’optimisation de la liaison ville-hôpital et à la fluidité du parcours de soin.
Coordonner le service ESA :
• Élaborer le planning des séances ;
• Élaborer et présenter le rapport d’activité et les indicateurs ;
• Participer à la démarche qualité, aux réunions pluridisciplinaires et aux réunions partenariales extérieures ;
• Participer à des formations et en animer, et actualiser vos connaissances ;
• Accueillir et encadrer les étudiants en stage.
Profils recherchés
Formation et diplôme :
• Master de psychologie, titre de psychologue ;
• Expérience souhaitée auprès de personnes âgées et de maladies neuro-évolutives.
Savoir-faire :
• Bonne connaissance des pathologies liées au vieillissement, au handicap et aux maladies neuro-évolutives ;
• Maîtrise de l’évaluation et des bilans de situation, analyse de situation et raisonnement clinique ;
• Respect du cadre éthique et déontologique de la profession ;
• Animation d’équipe et coordination de l’activité ;
• Capacité à faire face aux situations d’urgence.
Savoir-être :
• Qualités d’écoute, de dialogue, de communication et de diplomatie ;
• Maîtrise de soi, gestion du stress et adaptabilité ;
• Capacité à adapter son discours à une personne en souffrance ou désorientée ;
• Sens des priorités, de l’autonomie, de la réactivité et de l’organisation ;
• Sens du service public et de l’aide aux personnes, respect du devoir de réserve, de la discrétion professionnelle et de la confidentialité ;
• Goût du travail en équipe, capacité à évoluer et à vous remettre en question.
Conditions d’exercice :
• Poste à temps complet (35h) ;
• Interventions à domicile, avec de nombreux déplacements sur le territoire ;
• Moyens mis à disposition : véhicule de service, téléphone professionnel, ordinateur ;
• Rémunération : statutaire ;
• Statut : poste ouvert aux fonctionnaires, à défaut aux contractuels ;
• Prise de poste : Janvier 2027
• Master de psychologie, titre de psychologue ;
• Expérience souhaitée auprès de personnes âgées et de maladies neuro-évolutives.
Savoir-faire :
• Bonne connaissance des pathologies liées au vieillissement, au handicap et aux maladies neuro-évolutives ;
• Maîtrise de l’évaluation et des bilans de situation, analyse de situation et raisonnement clinique ;
• Respect du cadre éthique et déontologique de la profession ;
• Animation d’équipe et coordination de l’activité ;
• Capacité à faire face aux situations d’urgence.
Savoir-être :
• Qualités d’écoute, de dialogue, de communication et de diplomatie ;
• Maîtrise de soi, gestion du stress et adaptabilité ;
• Capacité à adapter son discours à une personne en souffrance ou désorientée ;
• Sens des priorités, de l’autonomie, de la réactivité et de l’organisation ;
• Sens du service public et de l’aide aux personnes, respect du devoir de réserve, de la discrétion professionnelle et de la confidentialité ;
• Goût du travail en équipe, capacité à évoluer et à vous remettre en question.
Conditions d’exercice :
• Poste à temps complet (35h) ;
• Interventions à domicile, avec de nombreux déplacements sur le territoire ;
• Moyens mis à disposition : véhicule de service, téléphone professionnel, ordinateur ;
• Rémunération : statutaire ;
• Statut : poste ouvert aux fonctionnaires, à défaut aux contractuels ;
• Prise de poste : Janvier 2027
Contact et modalités de candidature
Contact
0553547670
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (CV, lettre de motivation) à
CIAS du Grand Périgueux
Espace Aliénor
255 rue Martha Desrumaux
24000 PÉRIGUEUX
ou par mail : recrutement.autonomie@grandperigueux.fr
CIAS du Grand Périgueux
Espace Aliénor
255 rue Martha Desrumaux
24000 PÉRIGUEUX
ou par mail : recrutement.autonomie@grandperigueux.fr
Adresse de l'employeur
CIAS DU GRAND PERIGUEUX
>Espace Aliénor
24000 PERIGUEUX
>Espace Aliénor
24000 PERIGUEUX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.