Directeur Culture - Communication
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Offre n° O025230901190782
Publiée le 19/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place emile peugeot - b.p. 79 -, Valentigney (Doubs)
Poste à pourvoir le
01/12/2023
Date limite de candidature
19/10/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
En lien direct avec Monsieur le Maire et sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous aurez en charge la Direction du service culturel et communication de la Ville (6 agents)
Missions / conditions d'exercice
- Communication :
o Définir la stratégie de communication de la Ville en lien avec les élus
o Organiser, coordonner et déployer les actions de communication interne et externe
o Piloter la communication numérique de la Ville (site internet de la Ville, réseaux sociaux...)
o Superviser toutes les étapes de la fabrication des revues municipales (journal de la Ville, communication ciblée..)
o Définir et superviser la communication événementielle
o Elaboration et gestion du budget communication
o Collaboration avec les artistes locaux, les institutions culturelles et les associations pour promouvoir la culture locale
- Gestion des affaires culturelles :
o Définir, en lien avec les élus, la politique culturelle de la Ville
o Développer et mettre en œuvre des programmes culturels s'inscrivant dans la dynamique communale et reconnus à l'échelle du territoire
o Favoriser les synergies avec les différents équipements culturels de la Ville et le monde associatif local
o Développer et entretenir un réseau avec les professionnels de la Culture et les institutions
o Elaboration et gestion du budget culture
o Définir la stratégie de communication de la Ville en lien avec les élus
o Organiser, coordonner et déployer les actions de communication interne et externe
o Piloter la communication numérique de la Ville (site internet de la Ville, réseaux sociaux...)
o Superviser toutes les étapes de la fabrication des revues municipales (journal de la Ville, communication ciblée..)
o Définir et superviser la communication événementielle
o Elaboration et gestion du budget communication
o Collaboration avec les artistes locaux, les institutions culturelles et les associations pour promouvoir la culture locale
- Gestion des affaires culturelles :
o Définir, en lien avec les élus, la politique culturelle de la Ville
o Développer et mettre en œuvre des programmes culturels s'inscrivant dans la dynamique communale et reconnus à l'échelle du territoire
o Favoriser les synergies avec les différents équipements culturels de la Ville et le monde associatif local
o Développer et entretenir un réseau avec les professionnels de la Culture et les institutions
o Elaboration et gestion du budget culture
Profils recherchés
- Formation supérieur spécialisée en communication et politique culturelle
- Expérience sur un poste similaire souhaitée
- Bonne connaissance de l'environnement territorial, des réseaux institutionnels ainsi que des partenaires publics et privés à la fois dans le domaine de la culture et de la communication
- Aptitude au mangement, à l'animation d'équipe et à la conduite de projet
- Capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
- Qualités relationnelles, sens du contact et de l'écoute
- Disponibilités ponctuelles le week-end et en soirée
- Expérience sur un poste similaire souhaitée
- Bonne connaissance de l'environnement territorial, des réseaux institutionnels ainsi que des partenaires publics et privés à la fois dans le domaine de la culture et de la communication
- Aptitude au mangement, à l'animation d'équipe et à la conduite de projet
- Capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
- Qualités relationnelles, sens du contact et de l'écoute
- Disponibilités ponctuelles le week-end et en soirée
Contact et modalités de candidature
Contact
0381362500
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre manuscrite + CV) sont à adresser à :
Monsieur le Maire
Service des Ressources Humaines
Hôtel de Ville
Place Emile Peugeot
BP 79
25702 VALENTIGNEY Cedex
Monsieur le Maire
Service des Ressources Humaines
Hôtel de Ville
Place Emile Peugeot
BP 79
25702 VALENTIGNEY Cedex
Adresse de l'employeur
VALENTIGNEY
>Place emile peugeot - b.p. 79 -
25702 Valentigney
>Place emile peugeot - b.p. 79 -
25702 Valentigney
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.