BFC 90140 - Chargé de mission PME - référent Nièvre et appui ingénierie financière (F/H)
Offre n° O025250512000541
Publiée le 05/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Boulevard de la Tremouille, Dijon (Côte d'Or)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
31/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du chef du service développement des PME, le titulaire du poste devra assurer le suivi des projets de développement des entreprises industrielles de la Nièvre : instruction des demandes d’aide et relations avec les partenaires de l’écosystème du département.
Il ou elle devra développer et mettre en œuvre des outils d’ingénierie financière (outils de capital-risque, financement participatif, garantie bancaire) mis en place par la région afin d’accompagner les entreprises notamment dans le financement de leurs projets d’innovation.
Il ou elle devra développer et mettre en œuvre des outils d’ingénierie financière (outils de capital-risque, financement participatif, garantie bancaire) mis en place par la région afin d’accompagner les entreprises notamment dans le financement de leurs projets d’innovation.
Missions / conditions d'exercice
DESCRIPTIF DU POSTE
EXPERTISE ECONOMIQUE, TECHNIQUE, FINANCIERE
Dimension territoriale du poste :
Recueillir et traiter les sollicitations en provenance des entreprises, des partenaires
Analyser et instruire les dossiers de création, transmission, développement, mutation, pré difficulté, reprise d’entreprise en difficulté dans une logique d’accompagnement global (identification des besoins y compris non exprimés, viabilité économique, analyse critique et bouclage des plans de financement prévisionnels…)
Rencontrer les dirigeants et actionnaires pour les dossiers les plus complexes à enjeux et réaliser des comptes rendu synthétiques (synthèses, besoins et solutions identifiées, suites à donner, suites données ….)
Mobiliser les outils d’ingénierie financières propres à la région (subventions, avances remboursables)
Prescrire les outils externalisés (capital risque, prêts d’honneur, fonds de garantie…) dans une logique de solution globale. Coordonner la co-instruction et le co-financement avec les EPCI dans le respect des conventions
Prescrire la mobilisation des fonds Européens
En lien étroit avec les assistantes du service, s’assurer de la complétude des dossiers, les instruire, les présenter en comité technique, veiller au bon déroulement de la procédure dans toutes les phases jusqu’au paiement (avance remboursable ou subvention)
Réaliser une analyse et émet un avis en cas de sollicitation par la Régie ARDEA pour un réaménagement
Mettre en oeuvre et animer le RET (réseau économique territorial) sur son territoire en veillant à être chef de file (DREETS co animateur).
Diffuser la politique de la région sur les territoires, créer une dynamique collective dans une logique d’accompagnement global des projets des PME sur son territoire (revues de projets, mobilisation du pôle territorial de l’agence régionale…)
Alimenter régulièrement le référent plateforme appui PME et le référent cellule de veille à partir de tous les dossiers identifiés sur son territoire en mobilisant différentes sources (comité technique, RET, pôle territorial de l’agence……)
Peut être amené à représenter le service dans différentes instances (présentation aux partenaires)
Thématique transversale ingénierie financière :
Développer de nouveaux outils de participation de la Région en haut de bilan en lien avec la stratégie du SRDEII et de la feuille de route régionale 2024-2028 biothérapies / bioproduction
Faire des propositions pour faire évoluer les outils d’ingénierie ou en créer de nouveaux en lien avec la chargée de mission en charge de la coordination de l’ingénierie financière
Apporter une expertise technique à la direction et aux élus
SUR TOUS LES CHAMPS
Travailler en lien avec ses collègues du service sur les sites de Besançon et de Dijon
Etre en situation de veille et de force de proposition
Participer aux réunions de service hebdomadaires
Peut être amené à représenter le service dans les différentes instances (présentations aux partenaires)
COMMUNICATION
Communiquer en interne avec les autres services de la direction et les directions de la collectivité
En externe, des contacts réguliers avec les partenaires financiers (BPI, partenaires de l’innovation, UI Investissement, Réseau Entreprendre, ainsi que les partenaires institutionnels (AER, consulaires, agences …) et avec les entreprises
EXPERTISE ECONOMIQUE, TECHNIQUE, FINANCIERE
Dimension territoriale du poste :
Recueillir et traiter les sollicitations en provenance des entreprises, des partenaires
Analyser et instruire les dossiers de création, transmission, développement, mutation, pré difficulté, reprise d’entreprise en difficulté dans une logique d’accompagnement global (identification des besoins y compris non exprimés, viabilité économique, analyse critique et bouclage des plans de financement prévisionnels…)
Rencontrer les dirigeants et actionnaires pour les dossiers les plus complexes à enjeux et réaliser des comptes rendu synthétiques (synthèses, besoins et solutions identifiées, suites à donner, suites données ….)
Mobiliser les outils d’ingénierie financières propres à la région (subventions, avances remboursables)
Prescrire les outils externalisés (capital risque, prêts d’honneur, fonds de garantie…) dans une logique de solution globale. Coordonner la co-instruction et le co-financement avec les EPCI dans le respect des conventions
Prescrire la mobilisation des fonds Européens
En lien étroit avec les assistantes du service, s’assurer de la complétude des dossiers, les instruire, les présenter en comité technique, veiller au bon déroulement de la procédure dans toutes les phases jusqu’au paiement (avance remboursable ou subvention)
Réaliser une analyse et émet un avis en cas de sollicitation par la Régie ARDEA pour un réaménagement
Mettre en oeuvre et animer le RET (réseau économique territorial) sur son territoire en veillant à être chef de file (DREETS co animateur).
Diffuser la politique de la région sur les territoires, créer une dynamique collective dans une logique d’accompagnement global des projets des PME sur son territoire (revues de projets, mobilisation du pôle territorial de l’agence régionale…)
Alimenter régulièrement le référent plateforme appui PME et le référent cellule de veille à partir de tous les dossiers identifiés sur son territoire en mobilisant différentes sources (comité technique, RET, pôle territorial de l’agence……)
Peut être amené à représenter le service dans différentes instances (présentation aux partenaires)
Thématique transversale ingénierie financière :
Développer de nouveaux outils de participation de la Région en haut de bilan en lien avec la stratégie du SRDEII et de la feuille de route régionale 2024-2028 biothérapies / bioproduction
Faire des propositions pour faire évoluer les outils d’ingénierie ou en créer de nouveaux en lien avec la chargée de mission en charge de la coordination de l’ingénierie financière
Apporter une expertise technique à la direction et aux élus
SUR TOUS LES CHAMPS
Travailler en lien avec ses collègues du service sur les sites de Besançon et de Dijon
Etre en situation de veille et de force de proposition
Participer aux réunions de service hebdomadaires
Peut être amené à représenter le service dans les différentes instances (présentations aux partenaires)
COMMUNICATION
Communiquer en interne avec les autres services de la direction et les directions de la collectivité
En externe, des contacts réguliers avec les partenaires financiers (BPI, partenaires de l’innovation, UI Investissement, Réseau Entreprendre, ainsi que les partenaires institutionnels (AER, consulaires, agences …) et avec les entreprises
Profils recherchés
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES
Connaissances techniques du domaine de compétence
Dispositifs d’intervention du service
Outils d’ingénierie
Ingénierie de financement
Prospective et analyse financière
Conduite de projet
APTITUDES REQUISES
Capacité d’initiative et d’autonomie
Diplomatie et sens de la confidentialité
Animation de réunions
Qualité d’expression écrite et orale
Faculté d’analyse et de synthèse
Bon relationnel
Sens du travail en équipe
Réactivité et respect des délais impartis
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Poste localisé à Dijon.
La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
Connaissances techniques du domaine de compétence
Dispositifs d’intervention du service
Outils d’ingénierie
Ingénierie de financement
Prospective et analyse financière
Conduite de projet
APTITUDES REQUISES
Capacité d’initiative et d’autonomie
Diplomatie et sens de la confidentialité
Animation de réunions
Qualité d’expression écrite et orale
Faculté d’analyse et de synthèse
Bon relationnel
Sens du travail en équipe
Réactivité et respect des délais impartis
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Poste localisé à Dijon.
La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
Contact et modalités de candidature
Contact
0381616161
Informations complémentaires
Pour candidater, merci d'adresser un curriculum vitae détaillé et une lettre de motivation précisant la référence du poste ou par voie dématérialisée sur le site internet www.bourgognefranchecomte.fr/rubrique « offres d'emploi »
avant le 31/05/2025.
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Laura NIVOT, chargé·e de la procédure de recrutement au 03.79.13.90.33.
avant le 31/05/2025.
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Laura NIVOT, chargé·e de la procédure de recrutement au 03.79.13.90.33.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.