Agent technique
Offre n° O025250512000990
Publiée le 12/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Allée de la Tour de Peilz, Ornans (Doubs)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
13/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la Directrice Générale des services et du responsable du centre aqua ludique,
En collaboration avec le responsable des services techniques
• Il participe au bon fonctionnement du centre
• Il est chargé de la maintenance et de l’entretien des équipements
• Il veille à la sécurité des usagers et de l’équipement
• Il veille à l’hygiène de l’équipement en lien avec ses collègues hôtesse d’accueil et maîtres-nageurs sauveteurs
En collaboration avec le responsable des services techniques
• Il participe au bon fonctionnement du centre
• Il est chargé de la maintenance et de l’entretien des équipements
• Il veille à la sécurité des usagers et de l’équipement
• Il veille à l’hygiène de l’équipement en lien avec ses collègues hôtesse d’accueil et maîtres-nageurs sauveteurs
Missions / conditions d'exercice
o Assurer la maintenance et le suivi de l’installation de traitement d’eau (suivi de la qualité de l'eau et consommations) ;
o Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des centrales de traitement d’air et de la chaufferie ;
o Veiller au bon fonctionnement électrique de la structure (sécurité et consommation) ;
o Réaliser les réparations nécessaires en plomberie, électricité et autres corps de métier ;
o Entretenir les locaux techniques ainsi que le matériel de nettoyage et de maintenance ;
o Entretenir et nettoyer le bâtiment dans sa globalité ;
o Participer à la sécurité du bâtiment et de ses occupants en faisant respecter le règlement intérieur ;
o Faire respecter les règles d’hygiène propres aux piscines ;
o Accueillir les différents publics de la piscine ;
o Contrôler le suivi du travail des agents d’entretien saisonniers ;
o Pendant les arrêts techniques de la structure, participer au nettoyage des bassins, plages, locaux et galerie technique et de l’ensemble du bâtiment ;
o Remise en état des extérieurs (bassins, pentagliss, espaces verts) avant l’été ;
o Entretenir les espaces verts, petite maçonnerie, peinture, travaux divers ;
o Manutention de charges lourdes, poids supérieur à 30 kilos (robot bassin, produit en conditionnement de 28 kilos, évacuation à 2 agents, des cendres de la chaudière bois : poids 60 kilos).
o Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des centrales de traitement d’air et de la chaufferie ;
o Veiller au bon fonctionnement électrique de la structure (sécurité et consommation) ;
o Réaliser les réparations nécessaires en plomberie, électricité et autres corps de métier ;
o Entretenir les locaux techniques ainsi que le matériel de nettoyage et de maintenance ;
o Entretenir et nettoyer le bâtiment dans sa globalité ;
o Participer à la sécurité du bâtiment et de ses occupants en faisant respecter le règlement intérieur ;
o Faire respecter les règles d’hygiène propres aux piscines ;
o Accueillir les différents publics de la piscine ;
o Contrôler le suivi du travail des agents d’entretien saisonniers ;
o Pendant les arrêts techniques de la structure, participer au nettoyage des bassins, plages, locaux et galerie technique et de l’ensemble du bâtiment ;
o Remise en état des extérieurs (bassins, pentagliss, espaces verts) avant l’été ;
o Entretenir les espaces verts, petite maçonnerie, peinture, travaux divers ;
o Manutention de charges lourdes, poids supérieur à 30 kilos (robot bassin, produit en conditionnement de 28 kilos, évacuation à 2 agents, des cendres de la chaudière bois : poids 60 kilos).
Profils recherchés
Rigueur – disponibilité – motivation – ponctualité – autonomie - Sens du travail en équipe
Nageur - PSC 1 (secouriste) apprécié
Nageur - PSC 1 (secouriste) apprécié
Contact et modalités de candidature
Contact
0381571503
Informations complémentaires
CANDIDATURE
Dossier de candidature à adresser par mail et comprenant obligatoirement un curriculum-vitae et une lettre de motivation à l’attention de :
Monsieur le Président de la Communauté de Communes Loue Lison
7 rue Edouard Bastide
25290 ORNANS
Contact : Valérie NICOLET, service Ressources Humaines, Pôle Ornans : 03.81.57.15.03 – v.nicolet@cclouelison.fr
Dossier de candidature à adresser par mail et comprenant obligatoirement un curriculum-vitae et une lettre de motivation à l’attention de :
Monsieur le Président de la Communauté de Communes Loue Lison
7 rue Edouard Bastide
25290 ORNANS
Contact : Valérie NICOLET, service Ressources Humaines, Pôle Ornans : 03.81.57.15.03 – v.nicolet@cclouelison.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.