Agent d'accompagnement dans les transports
Offre n° O025250819000396
Publiée le 19/08/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
5, rue de la Caserne, Les Hôpitaux-Vieux (Doubs)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
14h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable des affaires scolaires et du vice-président afférent, assurer la mission d'accompagnement dans le bus de la collectivité
Missions / conditions d'exercice
Assurer l'accompagnement des enfants de maternelle à l'occasion du circuit de ramassage scolaire organisé par la collectivité
Accueillir les enfants et veiller à leur bien-être tout au long du trajet
Veiller à leur sécurité et à la discipline, avec le chauffeur
Confier les enfants aux responsables légaux ou aux personnes chargées de leur surveillance et veiller au respect des règles inhérentes aux transports en commun et aux abords de points de ramassage
Accueillir les enfants et veiller à leur bien-être tout au long du trajet
Veiller à leur sécurité et à la discipline, avec le chauffeur
Confier les enfants aux responsables légaux ou aux personnes chargées de leur surveillance et veiller au respect des règles inhérentes aux transports en commun et aux abords de points de ramassage
Profils recherchés
Patience, courtoisie, bienveillance, capacité à communiquer et à travailler en équipe
Temps de travail réparti sur une journée en 4 périodes, temps de travail annualisé
Temps de travail réparti sur une journée en 4 périodes, temps de travail annualisé
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.