Instructeur Habitat privé (h/f) - Besançon

Offre n° O025260331001002
Publiée le 31/03/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
1, Chemin du Fort Griffon, Besançon (Doubs (25))
Poste à pourvoir le
30/04/2026
Date limite de candidature
30/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
🌐 La Direction du développement et de l'équilibre des territoires (DDET) agit, au titre de la solidarité territoriale, comme interface entre les politiques départementales et les dynamiques locales.Elle facilite l'émergence, le montage et la mise en oeuvre opérationnelle de projets renforçant l'attractivité et la résilience des territoires du Doubs. Ces projets visent à générer des retombées économiques pour les acteurs locaux, tout en garantissant la cohésion et l'équilibre à l'échelle départementale. La DDET veille également à assurer la cohérence avec les stratégies locales et supra-départementales, et à intégrer pleinement les enjeux liés au changement climatique dans les politiques publiques. 📌 ContexteAu sein de la DDET, le service Habitat et territoires (SHET) traite les sujets relatifs à la production de l'offre en logements à vocation sociale, à la rénovation de l'habitat et du cadre de vie, ainsi qu'à la déclinaison territoriale des politiques départementales.La vocation du service est d'accompagner les territoires dans la mise en oeuvre d'actions locales en matière d'habitat, de manière à produire une offre adaptée aux parcours de vie des ménages, à encourager la requalification du bâti existant, tout en garantissant un équilibre des politiques publiques.Ces logements doivent, par leur nature, leur localisation et leur niveau de loyer, répondre aux besoins des ménages et favoriser leur parcours résidentiel tout au long de la vie. Le service Habitat et territoires s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire pilotée par un chef de service. Composée de deux développeurs habitat/logement et de quatre instructeurs, il met en oeuvre ses missions en lien étroit avec les acteurs locaux, en apportant une expertise technique et un accompagnement opérationnel aux projets portés sur les territoires.
Missions / conditions d'exercice
➡️ Comme Instructeur habitat privé, vous participez à la mise en oeuvre des politiques d'aide au logement, accompagnez et informez les usagers, instruisez et contrôlez les dossiers de subventions et de conventionnement, suivez les aspects réglementaires, budgétaires et opérationnels, et contribuez à l'amélioration continue du dispositif. Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service, vous assurerez les missions suivantes :

- Participer à la mise en oeuvre des politiques départementales développées par le Département du Doubs au titre du soutien à l'habitat privé et assurer localement le déploiement de la politique de l'Anah,
- Renseigner le public bénéficiaire des aides (physique et téléphonique),
- Instruire les dossiers de demande de subventions (avis préalables, engagement et paiement) relevant de l'Anah et du Département,
- Réaliser des contrôles externes (visites de chantiers et contrôle d'opérations), sur des opérations ciblées,
- Instruire le conventionnement sans travaux, assurer le suivi du conventionnement Anah des logements, mettre à jour les loyers,
- Assurer la veille réglementaire et normative, et mettre à jour régulièrement la documentation technique,
- Suivre l'exécution budgétaire des aides départementales et Anah,
- Proposer des pistes d'amélioration ou d'évolution des modalités d'intervention,
- Participer à l'archivage des dossiers.
Profils recherchés
👉 Ce poste est ouvert aux agents titulaires du cadre d'emplois des Rédacteurs territoriaux (Catégorie B) ou à défaut aux personnes qui possèdent un diplôme de niveau BAC à BAC+2 en gestion administrative. Si vous n'êtes pas titulaire de la fonction publique, un contrat de 3 ans vous sera proposé.✅ Ce poste est fait pour vous si :

- Vous maîtrisez ou souhaitez approfondir le cadre réglementaire et les dispositifs de financement des politiques publiques de l'habitat privé, ainsi que les logiques d'analyse financière ;
- Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et de devis et savez apprécier la cohérence technique et financière d'un projet ;
- Vous savez travailler en équipe au sein d'un collectif, partager vos connaissances, rendre compte à votre hiérarchie et contribuer à une dynamique commune ;
- Vous possédez de solides qualités relationnelles, savez écouter, expliquer et argumenter avec clarté, tout en créant et entretenant des relations de confiance ;
- Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de capacités rédactionnelles et d'un bon niveau d'autonomie, avec dynamisme, motivation et assurance dans l'exercice de vos missions.

Contact et modalités de candidature

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.