Contrôleur de terrain FEADER (F/H)
Offre n° O025260331001123
Publiée le 01/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieux de travail
- 4 Square Castan - -, Besançon (Doubs (25))
- Boulevard de la trémouille, Dijon (Côte d'Or (21))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
03/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Europe et international >
Politiques européennes
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Direction Europe et Rayonnement International (DERI) est composée de 120 agents, répartis en 6 services et 2 antennes, pour un total de 4 localisations (Besançon, Dijon, Bruxelles et Mayence).
Elle assure deux grandes missions :
• Elle est autorité de gestion de plusieurs programmes européens, couvrant des domaines comme l’agriculture, la recherche-innovation, la formation professionnelle, … Avec un budget de 740 M€ pour la programmation 2021-2027, elle déploie des crédits issus de différents fonds :
- Fonds Européen de Développement Régional (FEDER),
- Fonds Social Européen (FSE+),
- Fonds Européen Agricole pour le Développement Rural (FEADER),
A ce titre, elle gère des subventions directement attribuées et versées à des bénéficiaires de toute nature (collectivité, associations, entreprises, agriculteurs, …)
- Coopération transfrontalière INTERREG France-Suisse.
• Elle participe aux affaires européennes et internationales : politique européenne, partenariats, coopération, animation de réseaux de partenaires européens.
En qualité de contrôleur terrain FEADER, vous réalisez des contrôles sur des dossiers financés par le FEADER, y compris sur le terrain auprès de bénéficiaires (contrôles sur place et éventuellement contrôles approfondis).
Vous participez à la supervision / codification des dossiers après contrôle sur le terrain
Ces missions ne concernent que le programme 2023-2027.
Elle assure deux grandes missions :
• Elle est autorité de gestion de plusieurs programmes européens, couvrant des domaines comme l’agriculture, la recherche-innovation, la formation professionnelle, … Avec un budget de 740 M€ pour la programmation 2021-2027, elle déploie des crédits issus de différents fonds :
- Fonds Européen de Développement Régional (FEDER),
- Fonds Social Européen (FSE+),
- Fonds Européen Agricole pour le Développement Rural (FEADER),
A ce titre, elle gère des subventions directement attribuées et versées à des bénéficiaires de toute nature (collectivité, associations, entreprises, agriculteurs, …)
- Coopération transfrontalière INTERREG France-Suisse.
• Elle participe aux affaires européennes et internationales : politique européenne, partenariats, coopération, animation de réseaux de partenaires européens.
En qualité de contrôleur terrain FEADER, vous réalisez des contrôles sur des dossiers financés par le FEADER, y compris sur le terrain auprès de bénéficiaires (contrôles sur place et éventuellement contrôles approfondis).
Vous participez à la supervision / codification des dossiers après contrôle sur le terrain
Ces missions ne concernent que le programme 2023-2027.
Missions / conditions d'exercice
DESCRIPTIF DU POSTE
PREPARATION ET MISE EN ŒUVRE DU CONTROLE
Organiser et planifier les contrôles en tenant compte des impératifs de délais, en lien avec son supérieur hiérarchique,
Etudier les dossiers sélectionnés et procéder à une analyse de risque
Lors du contrôle sur place, vérifier la cohérence des pièces du dossier et leur adéquation avec la réglementation en vigueur
Rédiger le descriptif détaillé du contrôle terrain, le compte rendu du contrôle et le cas échéant une note complémentaire
SUIVI ET ANALYSE DES SUITES DES CONTROLES
Suivre les suites du contrôle tant au niveau du bénéficiaire que des instructeurs
Renseigner les rubriques nécessaires dans le système d’information EUROPAC
Alimenter la cartographie des risques, en lien avec les chargés de missions procédures et contrôles
Apporter son expertise technique ou réglementaires aux autres contrôleurs
Assurer les relations avec l’ASP
Participer à la réponse aux contrôles C3OP portant sur les contrôles terrains réalisés
Superviser les contrôles hors surface réalisés par un autre contrôleur (regard croisé)
PREPARATION ET MISE EN ŒUVRE DU CONTROLE
Organiser et planifier les contrôles en tenant compte des impératifs de délais, en lien avec son supérieur hiérarchique,
Etudier les dossiers sélectionnés et procéder à une analyse de risque
Lors du contrôle sur place, vérifier la cohérence des pièces du dossier et leur adéquation avec la réglementation en vigueur
Rédiger le descriptif détaillé du contrôle terrain, le compte rendu du contrôle et le cas échéant une note complémentaire
SUIVI ET ANALYSE DES SUITES DES CONTROLES
Suivre les suites du contrôle tant au niveau du bénéficiaire que des instructeurs
Renseigner les rubriques nécessaires dans le système d’information EUROPAC
Alimenter la cartographie des risques, en lien avec les chargés de missions procédures et contrôles
Apporter son expertise technique ou réglementaires aux autres contrôleurs
Assurer les relations avec l’ASP
Participer à la réponse aux contrôles C3OP portant sur les contrôles terrains réalisés
Superviser les contrôles hors surface réalisés par un autre contrôleur (regard croisé)
Profils recherchés
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES
Règles et Procédures
Fonds européens
Ingénierie de financement
Techniques de diagnostic et d'audit
APTITUDES REQUISES
Sens du travail en équipe
Adaptabilité aux évolutions et situations nouvelles
Capacité d'organisation
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Poste localisé à Dijon ou à Besançon.
Avantages : horaires souples, jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, jusqu’à 23 jours de RTT / an, chèques déjeuner, association du personnel, participation complémentaire santé, autres prestations sociales...
Intégrer la Région Bourgogne-Franche-Comté, c’est bénéficier de conditions de travail enviables. Le dernier baromètre social de 2023 le montre bien : plus de 80% des votants ont mis en avant la motivation à gérer leurs missions, les conditions de travail appréciées, l’autonomie pour réaliser les activités et des relations de travail satisfaisantes.
Avec huit sites inscrits au patrimoine mondial de l’UNESCO, la région Bourgogne-Franche-Comté est reconnue dans le monde entier pour son patrimoine architectural, culinaire et pour son art de vivre. Elle est également le berceau de groupes industriels de taille mondiale.
La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
Règles et Procédures
Fonds européens
Ingénierie de financement
Techniques de diagnostic et d'audit
APTITUDES REQUISES
Sens du travail en équipe
Adaptabilité aux évolutions et situations nouvelles
Capacité d'organisation
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Poste localisé à Dijon ou à Besançon.
Avantages : horaires souples, jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, jusqu’à 23 jours de RTT / an, chèques déjeuner, association du personnel, participation complémentaire santé, autres prestations sociales...
Intégrer la Région Bourgogne-Franche-Comté, c’est bénéficier de conditions de travail enviables. Le dernier baromètre social de 2023 le montre bien : plus de 80% des votants ont mis en avant la motivation à gérer leurs missions, les conditions de travail appréciées, l’autonomie pour réaliser les activités et des relations de travail satisfaisantes.
Avec huit sites inscrits au patrimoine mondial de l’UNESCO, la région Bourgogne-Franche-Comté est reconnue dans le monde entier pour son patrimoine architectural, culinaire et pour son art de vivre. Elle est également le berceau de groupes industriels de taille mondiale.
La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
Contact et modalités de candidature
Contact
0381616161
Informations complémentaires
Pour candidater, merci d'adresser un curriculum vitae détaillé et une lettre de motivation précisant la référence du poste,
par voie dématérialisée sur le site internet www.bourgognefranchecomte.fr/rubrique « offres d'emploi »
avant le 03/05/2026
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Agnès COURTOIS, chargé·e de la procédure de recrutement au 03.80.44.40.95.
par voie dématérialisée sur le site internet www.bourgognefranchecomte.fr/rubrique « offres d'emploi »
avant le 03/05/2026
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Agnès COURTOIS, chargé·e de la procédure de recrutement au 03.80.44.40.95.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.