Chargé de la commande publique
Offre n° O025260608001159
Publiée le 08/06/2026
Synthèse de l'offre
A 1 heure de Lausanne, 2 heures de Lyon et 3 heures de Paris par le TGV, la Communauté de Communes du Grand Pontarlier, regroupant 10 communes dont la Ville de Pontarlier, bénéficie à la fois d'un cadre de vie agréable dans le département le plus vert de France et d'un grand dynamisme économique, rythmant la vie de ses 28 000 habitants.
Lieu de travail
22 rue Pierre Déchanet - BP 49, Pontarlier (Doubs (25))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
06/07/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l’autorité du Responsable de la Commande Publique, vous avez la charge d’organiser et mettre en œuvre la « commande publique » et d’assurer une veille et un conseil au sein des services.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Dans le cadre de vos activités principales, vous assurez les tâches suivantes :
– Rédaction des dossiers de consultation des entreprises (règlement de consultation, CCAP, acte d’engagement …) ;
– Rédaction des avis d’appel public à la concurrence (BOAMP, JOUE, journal d’annonces légales …) ;
– Validation juridique des rapports d’analyse des offres, des avenants… ;
– Lancement des procédures (appel d’offres ouvert, marché négocié…) ;
– Gestion des procédures liées aux marchés publics : courriers aux entreprises retenues/non retenues, rédaction des procès-verbaux, notification, …
Par ailleurs, vous assurez :
– La présence aux commissions d’appel d’offres, commissions MAPA, réunions lancement procédures, réunions d’attribution ;
– Un rôle de conseil auprès des services et retransmettre les informations au Chef de Service : choix de la procédure, technique d’achat, rédaction des rapports d’analyse etc….
– Une veille juridique et prospective en matière de commande publique, des notes juridiques d’aide à la décision.
Dans le cadre de vos activités principales, vous assurez les tâches suivantes :
– Rédaction des dossiers de consultation des entreprises (règlement de consultation, CCAP, acte d’engagement …) ;
– Rédaction des avis d’appel public à la concurrence (BOAMP, JOUE, journal d’annonces légales …) ;
– Validation juridique des rapports d’analyse des offres, des avenants… ;
– Lancement des procédures (appel d’offres ouvert, marché négocié…) ;
– Gestion des procédures liées aux marchés publics : courriers aux entreprises retenues/non retenues, rédaction des procès-verbaux, notification, …
Par ailleurs, vous assurez :
– La présence aux commissions d’appel d’offres, commissions MAPA, réunions lancement procédures, réunions d’attribution ;
– Un rôle de conseil auprès des services et retransmettre les informations au Chef de Service : choix de la procédure, technique d’achat, rédaction des rapports d’analyse etc….
– Une veille juridique et prospective en matière de commande publique, des notes juridiques d’aide à la décision.
Profils recherchés
Compétences requises et savoir-être :
– Connaître le cadre juridique et réglementaire de la commande publique (analyser les risques juridiques liés aux marchés, rechercher des solutions juridiques adaptées, rédiger et mettre au point les contrats, appliquer et contrôler la réglementation) ;
– Connaître les règles budgétaires et comptables des marchés publics ;
– Maîtriser et mettre en œuvre les procédures administratives liées à l’activité du service, rédaction et archivage.
– Pouvoir accompagner les services dans la définition des besoins et apporter aux utilisateurs les explications et connaissances nécessaires ;
– Etudier les offres avec les techniciens concernés.
– Être autonome et être disponible ;
– Savoir faire preuve de discrétion et de réserve professionnelle ;
– Faire preuve d’écoute, de compréhension et de pédagogie vis-à-vis des techniciens ou des élus.
Conditions :
– Diplôme requis de droit public, de juriste des marchés publics des collectivités territoriales ;
– Expérience sur un poste similaire serait un plus ;
– CDD du 01/09/2026 au 31/12/2026
– Recrutement et rémunération sous conditions statutaires (contractuel) + régime indemnitaire ;
– Poste à temps complet : 38h/semaine ;
- Poste à pourvoir dès le 1er septembre 2026 à Pontarlier
– Connaître le cadre juridique et réglementaire de la commande publique (analyser les risques juridiques liés aux marchés, rechercher des solutions juridiques adaptées, rédiger et mettre au point les contrats, appliquer et contrôler la réglementation) ;
– Connaître les règles budgétaires et comptables des marchés publics ;
– Maîtriser et mettre en œuvre les procédures administratives liées à l’activité du service, rédaction et archivage.
– Pouvoir accompagner les services dans la définition des besoins et apporter aux utilisateurs les explications et connaissances nécessaires ;
– Etudier les offres avec les techniciens concernés.
– Être autonome et être disponible ;
– Savoir faire preuve de discrétion et de réserve professionnelle ;
– Faire preuve d’écoute, de compréhension et de pédagogie vis-à-vis des techniciens ou des élus.
Conditions :
– Diplôme requis de droit public, de juriste des marchés publics des collectivités territoriales ;
– Expérience sur un poste similaire serait un plus ;
– CDD du 01/09/2026 au 31/12/2026
– Recrutement et rémunération sous conditions statutaires (contractuel) + régime indemnitaire ;
– Poste à temps complet : 38h/semaine ;
- Poste à pourvoir dès le 1er septembre 2026 à Pontarlier
Contact et modalités de candidature
Contact
0381394002
Informations complémentaires
Adresser une lettre de motivation avec CV avant le 06 juillet 2026 à :
Monsieur le Président - Direction des Ressources Humaines
Communauté de Communes du Grand Pontarlier
22, rue Pierre Déchanet B.P. 49 - 25301 PONTARLIER cedex
Courriel : rh@grandpontarlier.fr
Monsieur le Président - Direction des Ressources Humaines
Communauté de Communes du Grand Pontarlier
22, rue Pierre Déchanet B.P. 49 - 25301 PONTARLIER cedex
Courriel : rh@grandpontarlier.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.