Juriste
Offre n° O025260814000949
Publiée le 14/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - BP 95287 - -, Montbéliard (Doubs (25))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
13/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Prévention des risques juridiques et contentieux
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La ville de Montbéliard (Doubs), 26 606 habitants, 620 agents, ville centre d’une agglomération de 142 000 habitants, recherche pour son service Administration Générale, un juriste.
Missions / conditions d'exercice
Conseiller et assister les services et les élus sur l’ensemble des problématiques juridiques rencontrées par la collectivité
Réaliser des analyses et études juridiques dans les différents domaines du droit public
Sécuriser les actes administratifs, délibérations, arrêtés, décisions, marchés publics et conventions
Assurer une veille juridique et réglementaire
Participer à la gestion des précontentieux et contentieux en lien avec les avocats
Accompagner les services dans ma mise en œuvre des procédures administratives
Elaborer des notes juridiques, rapports et avis destinés à l’aide à la décision
Contribuer à la maîtrise des risques juridiques de la collectivité
Être le référent juridique du délégué à la protection des données personnelles (DPO)
Réaliser des analyses et études juridiques dans les différents domaines du droit public
Sécuriser les actes administratifs, délibérations, arrêtés, décisions, marchés publics et conventions
Assurer une veille juridique et réglementaire
Participer à la gestion des précontentieux et contentieux en lien avec les avocats
Accompagner les services dans ma mise en œuvre des procédures administratives
Elaborer des notes juridiques, rapports et avis destinés à l’aide à la décision
Contribuer à la maîtrise des risques juridiques de la collectivité
Être le référent juridique du délégué à la protection des données personnelles (DPO)
Profils recherchés
Titulaire d’un master 2 en droit public, vous connaissez le droit administratif, le droit des collectivités territoriales, le cadre réglementaire de la protection des données personnelles. Une pratique de la rédaction administrative, des procédures réglementaires et une connaissance de l’environnement territorial fera la différence. Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques liés au métier.
Autonome et rigoureux, vous êtes doté de réelles qualités relationnelles et d’une aptitude au travail transversal, alliées à un esprit d’analyse et de synthèse.
Une expérience sur des fonctions similaires serait appréciée.
Autonome et rigoureux, vous êtes doté de réelles qualités relationnelles et d’une aptitude au travail transversal, alliées à un esprit d’analyse et de synthèse.
Une expérience sur des fonctions similaires serait appréciée.
Contact et modalités de candidature
Contact
0381992200
Informations complémentaires
Recrutement statutaire sur le cadre d'emploi d’attaché ou à défaut par voie contractuelle (contrat d’une durée de 1 à 3 ans).
Rémunération statutaire, régime indemnitaire et prime annuelle
Rémunération statutaire, régime indemnitaire et prime annuelle
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.