mécanicien
Offre n° O025260911001210
Publiée le 11/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
15 Rue de la Sapinière, Audincourt (Doubs (25))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
11/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable des services garage-bâtiments-manifestations, le mécanicien du garage municipal assure l’entretien et le suivi du parc de véhicules et d’engins communaux. Il travaille en binôme et veille au bon fonctionnement du garage.
Missions / conditions d'exercice
• Gestion de l’entretien du parc de véhicules (VL, utilitaires, PL, engins) et matériels
• Réalisation de diagnostics de premier niveau et petites réparations mécaniques
• Planification des contrôles réglementaires (CT, vérifications obligatoires)
• Suivi des réparations réalisées en interne ou par des prestataires extérieurs
• Gestion des stocks (pièces, carburant, consommables)
• Travail en binôme avec un agent (répartition des tâches, suivi d’activité)
• Application et contrôle du respect des règles d’hygiène et de sécurité
• Tenue des registres, fiches véhicules et tableaux de suivi
• Réalisation de diagnostics de premier niveau et petites réparations mécaniques
• Planification des contrôles réglementaires (CT, vérifications obligatoires)
• Suivi des réparations réalisées en interne ou par des prestataires extérieurs
• Gestion des stocks (pièces, carburant, consommables)
• Travail en binôme avec un agent (répartition des tâches, suivi d’activité)
• Application et contrôle du respect des règles d’hygiène et de sécurité
• Tenue des registres, fiches véhicules et tableaux de suivi
Profils recherchés
• Formation ou expérience confirmée en mécanique, hydraulique, pneumatique et électrique, travail sur automobiles / poids lourds / engins de chantier / nacelles / balayeuses / matériels espaces verts,
• Expérience en gestion de parc ou en garage appréciée,
• Sens des responsabilités et de l’organisation,
• Permis B obligatoire – Permis PL apprécié,
• Capacité à encadrer une petite équipe, qualités relationnelles,
• Maîtrise des règles de sécurité et des obligations réglementaires,
• Rigueur, autonomie et réactivité,
• Sens du service public.
• Expérience en gestion de parc ou en garage appréciée,
• Sens des responsabilités et de l’organisation,
• Permis B obligatoire – Permis PL apprécié,
• Capacité à encadrer une petite équipe, qualités relationnelles,
• Maîtrise des règles de sécurité et des obligations réglementaires,
• Rigueur, autonomie et réactivité,
• Sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0381363738
Informations complémentaires
Les candidatures (CV+lettre de motivation) sont à envoyer à Monsieur le Maire – 8 Avenue Aristide Briand 25400 AUDINCOURT
ou à courrier@audincourt.fr
ou à courrier@audincourt.fr
Adresse de l'employeur
AUDINCOURT
>8 Avenue Aristide Briand - BP 45 199 -
25400 AUDINCOURT
>8 Avenue Aristide Briand - BP 45 199 -
25400 AUDINCOURT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.