Agent des Espaces Verts
Offre n° O025261106000511
Publiée le 06/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 rue léon contejean -, Bethoncourt (Doubs (25))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
10/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein d'une commune de 5 000 habitants, vous aurez la charge de l’entretien des espaces verts et naturels, dans le respect et la qualité écologique et paysagère du site. Vous travaillerez au sein d’une équipe de dix agents, rattachés aux services techniques de la commune.
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l'autorité hiérarchique directe du Chef d’équipe Espaces Verts et Environnement, vos missions seront les suivantes :
- Référent du cimetière et des jardins communaux ;
- Préparation, plantation et démontage des massifs ;
- Entretien des massifs floraux ;
- Tonte, débroussaillage et soufflage ;
- Taille, élagage et abattage, rabotage de souches ;
- Entretien du matériel ;
- Astreinte déneigement ;
Moyens à disposition :
Tondeuses tractée et autoportée, engrais, souffleuse, motoculteur, tronçonneuse, sécateur, taille haie.
- Référent du cimetière et des jardins communaux ;
- Préparation, plantation et démontage des massifs ;
- Entretien des massifs floraux ;
- Tonte, débroussaillage et soufflage ;
- Taille, élagage et abattage, rabotage de souches ;
- Entretien du matériel ;
- Astreinte déneigement ;
Moyens à disposition :
Tondeuses tractée et autoportée, engrais, souffleuse, motoculteur, tronçonneuse, sécateur, taille haie.
Profils recherchés
- Disponibilité, polyvalence, autonomie, organisation ;
- Esprit d’équipe ;
- Connaissances en aménagement espaces verts et fleurissement ;
- Connaissance en matière d’hygiène et sécurité ;
- Permis Poids-lourds obligatoire
- Les permis CACES R482-B1 (mini-pelle), R482-F (manitou), R486 (nacelle) seraient un plus ;
- Une expérience dans le domaine des Espaces verts serait un plus.
- Esprit d’équipe ;
- Connaissances en aménagement espaces verts et fleurissement ;
- Connaissance en matière d’hygiène et sécurité ;
- Permis Poids-lourds obligatoire
- Les permis CACES R482-B1 (mini-pelle), R482-F (manitou), R486 (nacelle) seraient un plus ;
- Une expérience dans le domaine des Espaces verts serait un plus.
Contact et modalités de candidature
Contact
0381966232
Informations complémentaires
- Temps complet 37h30 hebdomadaires
- Congés 25 jours/an + 15 jours RTT
- Participation employeur à mutuelle et prévoyance, comité d’entreprise
- Recrutement par voie statutaire, ou exceptionnellement par la voie contractuelle (contrat 1 an, renouvelable)
- Congés 25 jours/an + 15 jours RTT
- Participation employeur à mutuelle et prévoyance, comité d’entreprise
- Recrutement par voie statutaire, ou exceptionnellement par la voie contractuelle (contrat 1 an, renouvelable)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.