Vous êtes en charge de l'Espace Communal des Solidarités en lien avec l'élu référent et la responsable du CCAS.
Vous favorisez l'émergence de projets, contribuerez par des animations et des ateliers au lien social et à l'implication des habitants de l'animation de l'espace. Vous contribuerez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet social.
Vous serez à l'écoute des habitants et accompagnerez dans la construction de projets.
Vous serez également chargé de l'accueil, du secrétariat et de l'animation de l'Espace Communal des Solidarités.

- Coordination et conduite de projets :
Être capable de mettre en place des projets et d'analyser les besoins, structuration et réalisation de projets collectifs.
Être à l'écoute des habitants et les accompagner dans la structuration de projets.
Suivi administratif et financier des projets

* Accueil et secrétariat de l’ECS
Ouverture et fermeture des locaux, logistique…
Réception d’appels téléphoniques et transmission des messages
Accueil, renseignements et orientation des Administrés
Accompagnement des administrés dans les démarches administratives et informatiques.
Mobilisation du public pour les animations mises en place
Travail en réseau avec les partenaires locaux : CMS, DAH, Mission Locale, associations de la ville de St-Vallier etc.
Gestion et organisation des permanences au sein de l’E.C. S
Réponses ou transmission des courriers, emails, gestion des fax arrivant par mails
Affichage des informations du public
Rédaction et frappe de divers documents propres ou à la demande de la responsable (charte, règlement activités, recettes ateliers cuisine, affiches…)
Régisseur de l’E.C. S

* Coordination de l’ECS
-Animation, gestion et suivi des animations :
-Ateliers « échanges et savoirs » (couture, cuisine)
-Ateliers à la carte
-Actions parentalité
-Cours de langue française
- Animations seniors
Gestion et coordination d’une équipe de 10 à 15 bénévoles
Réflexion sur les projets de l’E.C.S avec les habitants, la mairie dans le cadre de l’analyse des besoins du territoire
Mobilisation du public
Pilotage de l’ECS et tenue des budgets

- Expérience dans un domaine similaire exigée

- Diplôme :
Travailleur social. (C.ESF fortement apprécié)

- Compétences professionnelles et techniques :
Impulser et animer un groupe
Maitriser l’outil bureautique, informatique
Maitriser l’expression orale et écrite
Maîtriser la méthodologie de projet
Maîtriser la logique de développement social local
Connaître l’environnement territorial
Connaître l’organisation interne de la collectivité : règlements, règles, procédures en vigueur, l’organigramme, les circuits de prise de décisions, de partage et circulation de l’information, de validation

- Qualités/Compétences relationnelles :
Bonne maîtrise de l’expression orale et écrite
Autonomie et capacité d’adaptation
Connaître et respecter les consignes de sécurité
Faire preuve de réactivité, de maîtrise de soi, de sérieux
Sens de l’organisation, méthode, rigueur, sens des responsabilités, respect des procédures et des normes
Esprit d’initiatives, anticipation, organisation, respect des délais, sens des priorités, discernement
Qualités relationnelles, s'adapter à la diversité sociale
Confidentialité, discrétion
Capacité à animer des réunions, à impliquer les habitants dans les actions mises en œuvre
Disponibilité et présence requise pour des manifestations

Permis B valide exigé - Véhicule personnel
(Savoir conduire un mini-bus est demandé)