Chargé des interventions techniques polyvalent (h/f)
Offre n° O026240429000253
Publiée le 29/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
ETOILE-SUR-RHONE
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
29/05/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
7 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
(Rémunération statutaire)
Descriptif de l'emploi
La commune d'Etoile-sur-Rhône, composée de 5 468 habitants et d'une superficie de 42,79 km² offre un cadre de vie agréable entre ville et campagne.
La commune recrute de manière temporaire, pour son pôle technique, un(e) chargé(e) des interventions techniques polyvalent pour réaliser l'ensemble des opérations de maintenance, d’entretien et de travaux liées à la rénovation, la valorisation et la propreté des espaces publics et des bâtiments communaux, afin de maintenir la qualité du patrimoine de la commune et la sécurité des usagers.
La commune recrute de manière temporaire, pour son pôle technique, un(e) chargé(e) des interventions techniques polyvalent pour réaliser l'ensemble des opérations de maintenance, d’entretien et de travaux liées à la rénovation, la valorisation et la propreté des espaces publics et des bâtiments communaux, afin de maintenir la qualité du patrimoine de la commune et la sécurité des usagers.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITÉS PRINCIPALES / TACHES DU POSTE
- Maintenance du patrimoine et des équipements municipaux, petits travaux d'entretien du bâtiment
- Travaux de sécurité sur la voirie et les espaces publics communaux, préservation de l'hygiène publique
- Entretien des espaces verts et naturels (tonte, participer aux tailles et plantations, effectuer le débroussaillage des zones naturelles, arrosage des plantations...)
- Assurer la maintenance du matériel et engins techniques
ACTIVITÉS SECONDAIRES / TACHES DU POSTE
Logistique manifestations, festivités, cérémonies et élections
- Livraison, pose et dépose de matériels et équipements pour les manifestations communales
- Mise à disposition de matériels de prêts (aux associations et particuliers)
Logistique évènementielle
- Livraison, pose et dépose des illuminations, décorations et éclairages festifs
- Maintenance du patrimoine et des équipements municipaux, petits travaux d'entretien du bâtiment
- Travaux de sécurité sur la voirie et les espaces publics communaux, préservation de l'hygiène publique
- Entretien des espaces verts et naturels (tonte, participer aux tailles et plantations, effectuer le débroussaillage des zones naturelles, arrosage des plantations...)
- Assurer la maintenance du matériel et engins techniques
ACTIVITÉS SECONDAIRES / TACHES DU POSTE
Logistique manifestations, festivités, cérémonies et élections
- Livraison, pose et dépose de matériels et équipements pour les manifestations communales
- Mise à disposition de matériels de prêts (aux associations et particuliers)
Logistique évènementielle
- Livraison, pose et dépose des illuminations, décorations et éclairages festifs
Profils recherchés
- Bonne connaissance des métiers du bâtiment, des espaces verts, et de l'entretien du matériel.
- Savoir appliquer les règles de sécurité au travail et évaluer les risques professionnels.
- Ponctualité
- Autonomie
- Polyvalence
- Réactivité, initiative, aptitude à dialoguer
- Sens du service public, discrétion professionnelle et devoir de réserve.
- Permis de conduire VL si possible
- Savoir appliquer les règles de sécurité au travail et évaluer les risques professionnels.
- Ponctualité
- Autonomie
- Polyvalence
- Réactivité, initiative, aptitude à dialoguer
- Sens du service public, discrétion professionnelle et devoir de réserve.
- Permis de conduire VL si possible
Contact
Contact
0475606958
Informations complémentaires
Astreinte possible du lundi ou dimanche en fonction du roulement entre personnels et des besoins du service, y compris les jours fériés.
Travail en majorité seul, à l'intérieur ou l'extérieur en toutes saisons et par tous les temps, à pied ou motorisé.
Port de vêtements professionnels adaptés et d'équipements de protection individuels (EPI) obligatoire.
Poste ouvert aux contractuels de droit public pour une durée de contrat à durée déterminée de 7 mois.
Rémunération statutaire + tickets-restaurant et CNAS à partir de 6 mois de présence au sein de la commune.
Travail en majorité seul, à l'intérieur ou l'extérieur en toutes saisons et par tous les temps, à pied ou motorisé.
Port de vêtements professionnels adaptés et d'équipements de protection individuels (EPI) obligatoire.
Poste ouvert aux contractuels de droit public pour une durée de contrat à durée déterminée de 7 mois.
Rémunération statutaire + tickets-restaurant et CNAS à partir de 6 mois de présence au sein de la commune.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.