Chef de service PM

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O026240901386633
Publiée le 24/09/2024

Synthèse de l'offre

Montélimar, capitale de la Drôme provençale et 2e ville du département, est située au cœur du sud-est de la France. Facilement accessible, la ville de Montélimar, 40 000 habitants, est positionnée sur l'axe TGV Paris-Marseille et bénéficie d'une gare raccordée au réseau grandes lignes qui permet de rejoindre Paris en 3h.



La ville fait également partie des 27 communes de Montélimar Agglomération qui comptabilise un bassin de population de 70 000 habitants. Ensemble, ville et agglo ont su construire et valoriser de nombreux équipements structurants (développement des mobilités, crèches, centres de loisirs, piscines, terrains sportifs, palais des congrès, théâtre, musée d'art contemporain...).

L'art de vivre, la convivialité, les patrimoines historiques et culinaires, dont le nougat, mais aussi les paysages emblématiques de champs de lavandes et d'oliviers offrent une qualité de vie exceptionnelle.


Notre territoire est également porté par une dynamique économique encouragée par la ville et son agglomération. Celle-ci se caractérise tant par l'artisanat que par l'implantation de grandes entreprises internationales attirées par un emplacement stratégique qui place également Montélimar et son agglomération à 1h d'Avignon et 1h30 de Lyon ou Marseille par l'autoroute A7.



Sous l'impulsion du Président – Maire, son administration communautaire est très largement mutualisée avec la ville-centre (1.000 agents).
Lieu de travail
1 Av. Saint-Martin, 26200 Montélimar, France (Drôme)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
01/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Chef de service de police municipale
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Directeur de la Police Municipale, vous serez chargé de :
Sous l'autorité du Directeur de la Police Municipale, vous serez chargé de :
Encadrer une équipe de policiers municipaux
Gérer un service d'ordre
Mettre en oeuvre les prérogatives des policiers municipaux
Mettre en oeuvre et suivre l'activité d'une équipe
Établir l'interface avec la population et les requérants
Missions / conditions d'exercice
Encadrer une équipe de policiers municipaux
Gérer un service d'ordre
Mettre en oeuvre les prérogatives des policiers municipaux
Mettre en oeuvre et suivre l'activité d'une équipe
Établir l'interface avec la population et les requérants
Profils recherchés
Maîtriser des procédures administratives et judiciaires
Connaissance des institutions, du cadre légale et des prérogatives de la police municipale
Anticiper les risques et les situations
Diagnostiquer une situation et être force de proposition
Esprit d'analyse et de synthèse
Rigueur, autonomie, maîtrise de soi, discrétion, sens de la diplomatie et du discernement
Sens du service public
Maîtrise de l'outil informatique
Connaissances approfondies, techniques et réglementaires, dans le domaine de la vidéo-protection
Titulaire du grade de chef de service avec expérience confirmée sur des fonctions similaires
Agrément armement en catégorie B (révolver + LBD) et D (aérosol incapacitant et BTD)

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
CV et lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.