Chargé(e) mission gestion des espaces naturels, agricoles et forestiers
Offre n° O026250721000969
Publiée le 21/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
8 rue garde de dieu, Dieulefit (Drôme)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
22/08/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à un temps partiel
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Technicien
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
selon la grille indiciaire, l'expérience et le profil du candidat
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes Dieulefit-Bourdeaux, composée de 21 communes pour 9500 habitants, est située à environ 30 km de Montélimar.
La CCDB a pour mission la gestion de l’espace communautaire. En raison de demandes de réduction de temps de travail des agents du service, la CCDB recherche un agent à mi-temps afin d’assurer la gestion des espaces naturels (hors ENS) agricoles et forestiers de son territoire.
Prime IFSE, CNAS, tickets restaurant, et sur demande de l'agent (mutuelle et prévoyance possible)
La CCDB a pour mission la gestion de l’espace communautaire. En raison de demandes de réduction de temps de travail des agents du service, la CCDB recherche un agent à mi-temps afin d’assurer la gestion des espaces naturels (hors ENS) agricoles et forestiers de son territoire.
Prime IFSE, CNAS, tickets restaurant, et sur demande de l'agent (mutuelle et prévoyance possible)
Missions / conditions d'exercice
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service "Agriculture - Forêt - Gestion de l'espace", iI / elle est chargé(e) de participer à l'élaboration et la mise en œuvre des actions de gestion des espaces naturels, agricoles et forestiers de la CCDB (hors ENS) :
- Assurer l'animation et le suivi technique, administratif et financier des politiques contractuelles pastorales, agricoles et filière forêt-bois de la CCDB
- Piloter et animer les actions autour de la gestion des espaces naturels, agricoles et forestiers
- Assurer le pilotage et le suivi des prestations techniques et scientifiques liées,
- Assurer le suivi technique, administratif et financier des programmes portés par les syndicats de rivières dans le cadre du transfert de la GEMAPI et programmes de gestion de l’eau
- Faciliter les mises en relation entre partenaires locaux,
- Mener des actions de sensibilisation auprès de différents publics (élus, propriétaires forestiers, agriculteurs, associations…)
- Diffuser les connaissances et développer des outils pédagogiques
- Assurer l'animation et le suivi technique, administratif et financier des politiques contractuelles pastorales, agricoles et filière forêt-bois de la CCDB
- Piloter et animer les actions autour de la gestion des espaces naturels, agricoles et forestiers
- Assurer le pilotage et le suivi des prestations techniques et scientifiques liées,
- Assurer le suivi technique, administratif et financier des programmes portés par les syndicats de rivières dans le cadre du transfert de la GEMAPI et programmes de gestion de l’eau
- Faciliter les mises en relation entre partenaires locaux,
- Mener des actions de sensibilisation auprès de différents publics (élus, propriétaires forestiers, agriculteurs, associations…)
- Diffuser les connaissances et développer des outils pédagogiques
Profils recherchés
- Niveau BAC + 4 minimum dans les domaines de l'aménagement et développement local
- Expérience souhaitée dans des fonctions similaires
- Connaissances techniques, et juridiques souhaitées, en matière d’agriculture, forêt, eaux et milieux naturels
- Compétence et expérience en matière d'outils de communication et d'animation
- Capacité à organiser et structurer son travail
- Maîtrise de la gestion de projets
- Travail en équipe
- Aptitude à animer des réunions
- Informatique : outils de bureautique courants (dont traitement de texte, PowerPoint, Excel, connaissances et pratique des SIG...)
- Expérience souhaitée dans des fonctions similaires
- Connaissances techniques, et juridiques souhaitées, en matière d’agriculture, forêt, eaux et milieux naturels
- Compétence et expérience en matière d'outils de communication et d'animation
- Capacité à organiser et structurer son travail
- Maîtrise de la gestion de projets
- Travail en équipe
- Aptitude à animer des réunions
- Informatique : outils de bureautique courants (dont traitement de texte, PowerPoint, Excel, connaissances et pratique des SIG...)
Contact et modalités de candidature
Contact
0475469507
Informations complémentaires
merci d'adresser vos candidatures (CV et lettre de motivation) par mail ou sur emploi territorial rh@ccdb26.fr et c.harmegnies@ccdb.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.