Directeur Général du Palais des Congrès
Offre n° O026260120001467
Publiée le 20/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Montélimar, capitale de la Drôme provençale et 2e ville du département, est située au cœur du sud-est de la France. Facilement accessible, la ville de Montélimar, 40 000 habitants, est positionnée sur l'axe TGV Paris-Marseille et bénéficie d'une gare raccordée au réseau grandes lignes qui permet de rejoindre Paris en 3h.
La ville fait également partie des 27 communes de Montélimar Agglomération qui comptabilise un bassin de population de 70 000 habitants. Ensemble, ville et agglo ont su construire et valoriser de nombreux équipements structurants (développement des mobilités, crèches, centres de loisirs, piscines, terrains sportifs, palais des congrès, théâtre, musée d'art contemporain...).
L'art de vivre, la convivialité, les patrimoines historiques et culinaires, dont le nougat, mais aussi les paysages emblématiques de champs de lavandes et d'oliviers offrent une qualité de vie exceptionnelle.
Notre territoire est également porté par une dynamique économique encouragée par la ville et son agglomération. Celle-ci se caractérise tant par l'artisanat que par l'implantation de grandes entreprises internationales attirées par un emplacement stratégique qui place également Montélimar et son agglomération à 1h d'Avignon et 1h30 de Lyon ou Marseille par l'autoroute A7.
Sous l'impulsion du Président - Maire, son administration communautaire est très largement mutualisée avec la ville-centre (1.000 agents).
La ville fait également partie des 27 communes de Montélimar Agglomération qui comptabilise un bassin de population de 70 000 habitants. Ensemble, ville et agglo ont su construire et valoriser de nombreux équipements structurants (développement des mobilités, crèches, centres de loisirs, piscines, terrains sportifs, palais des congrès, théâtre, musée d'art contemporain...).
L'art de vivre, la convivialité, les patrimoines historiques et culinaires, dont le nougat, mais aussi les paysages emblématiques de champs de lavandes et d'oliviers offrent une qualité de vie exceptionnelle.
Notre territoire est également porté par une dynamique économique encouragée par la ville et son agglomération. Celle-ci se caractérise tant par l'artisanat que par l'implantation de grandes entreprises internationales attirées par un emplacement stratégique qui place également Montélimar et son agglomération à 1h d'Avignon et 1h30 de Lyon ou Marseille par l'autoroute A7.
Sous l'impulsion du Président - Maire, son administration communautaire est très largement mutualisée avec la ville-centre (1.000 agents).
Lieu de travail
1 Avenue Saint-Martin, Montélimar (Drôme (26))
Poste à pourvoir le
31/03/2026
Date limite de candidature
19/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté d'Agglomération Montélimar Agglomération (CAMA) recrute le directeur du Palais des Congrès Charles AZNAVOUR.
Inauguré en 2013, À Montélimar, au coeur de la Drôme provençale, le Palais des Congrès Charles Aznavour a en charge l'accueil événementiel (congrès/colloques/galas/arbres de Noël) et l'entretien et la maintenance du bâtiment. Chaque année, il accueille une centaine d'événements organisés par des entreprises, des acteurs institutionnels ou des associations.
Pensé pour conjuguer fonctionnalité et confort, le Palais des Congrès dispose de deux grandes salles principales, dont une avec gradins rétractables, de salles de réunion, d'espaces de restauration et d'échanges ainsi que d'un hall d'accueil spacieux. Chaque espace est adaptable afin de garantir une expérience fluide et professionnelle.
Inauguré en 2013, À Montélimar, au coeur de la Drôme provençale, le Palais des Congrès Charles Aznavour a en charge l'accueil événementiel (congrès/colloques/galas/arbres de Noël) et l'entretien et la maintenance du bâtiment. Chaque année, il accueille une centaine d'événements organisés par des entreprises, des acteurs institutionnels ou des associations.
Pensé pour conjuguer fonctionnalité et confort, le Palais des Congrès dispose de deux grandes salles principales, dont une avec gradins rétractables, de salles de réunion, d'espaces de restauration et d'échanges ainsi que d'un hall d'accueil spacieux. Chaque espace est adaptable afin de garantir une expérience fluide et professionnelle.
Missions / conditions d'exercice
Le Directeur/la Directrice du PDCCA est chargé des missions suivantes :
* Pilotage de l'établissement
- Coordination des relations entre la CAMA (propriétaire de l'équipement) et les porteurs de projets
- Etablissement des bilans et des rapports d'activités
* Pilotage du projet artistique et culturel
- Participer à la définition d'un projet artistique et culturel auprès des élus et des instances délibérantes
- Élaborer et mettre en oeuvre le projet artistique et culturel et programmer de l'activité artistique de l'établissement
- Créer, produire et diffuser des événements artistiques dans et hors les murs
- Superviser, avec le concours du directeur technique, la gestion de la sécurité du spectacle ou de l'événement
- Animer et développement de partenariats autour de projets artistiques en organisant une campagne de communication et de prospection auprès des producteurs régionaux et circuits nationaux
* Gestion administrative et budgétaire
- Préparation du passage du PDCCA en budget annexe et superviser l'exécution du budget sous la responsabilité de l'ordonnateur (dont programmation pluriannuelle des investissements)
- Contrôle de gestion et pilotage et exécution des marchés publics
* Gestion des ressources humaines
- Animation RH et management direct du directeur technique et du RAF
- Supervision de l'administration du personnel (contrat, fiche de poste, temps de travail, plan de développement des compétences)
- Supervision des plannings et respect de la réglementation sociale en vigueur (garant du respect des obligations employeurs et de la convention collective)
* Pilotage de la maintenance du bâtiment
- Garant de la parfaite tenue du bâtiment et pilotage de l'entretien et des travaux de réparation
- Renégociation périodique des contrats de prestations (fournitures d'énergie, maintenance, etc.)
* Pilotage de l'activité commerciale
- Gestion de l'accueil événementiel (congrès/colloques/galas/arbres de Noël)
- Garant de la justesse des propositions commerciales et de leur faisabilité : négociation des contrats d'exploitation, de présentations annexes, de co-production, de réalisation, d'assurances
- Garant de la qualité, de la productivité et de l'atteinte des objectifs
- Développement de la communication et de la prospection en lien avec l'ETP dédié.
* Pilotage de l'établissement
- Coordination des relations entre la CAMA (propriétaire de l'équipement) et les porteurs de projets
- Etablissement des bilans et des rapports d'activités
* Pilotage du projet artistique et culturel
- Participer à la définition d'un projet artistique et culturel auprès des élus et des instances délibérantes
- Élaborer et mettre en oeuvre le projet artistique et culturel et programmer de l'activité artistique de l'établissement
- Créer, produire et diffuser des événements artistiques dans et hors les murs
- Superviser, avec le concours du directeur technique, la gestion de la sécurité du spectacle ou de l'événement
- Animer et développement de partenariats autour de projets artistiques en organisant une campagne de communication et de prospection auprès des producteurs régionaux et circuits nationaux
* Gestion administrative et budgétaire
- Préparation du passage du PDCCA en budget annexe et superviser l'exécution du budget sous la responsabilité de l'ordonnateur (dont programmation pluriannuelle des investissements)
- Contrôle de gestion et pilotage et exécution des marchés publics
* Gestion des ressources humaines
- Animation RH et management direct du directeur technique et du RAF
- Supervision de l'administration du personnel (contrat, fiche de poste, temps de travail, plan de développement des compétences)
- Supervision des plannings et respect de la réglementation sociale en vigueur (garant du respect des obligations employeurs et de la convention collective)
* Pilotage de la maintenance du bâtiment
- Garant de la parfaite tenue du bâtiment et pilotage de l'entretien et des travaux de réparation
- Renégociation périodique des contrats de prestations (fournitures d'énergie, maintenance, etc.)
* Pilotage de l'activité commerciale
- Gestion de l'accueil événementiel (congrès/colloques/galas/arbres de Noël)
- Garant de la justesse des propositions commerciales et de leur faisabilité : négociation des contrats d'exploitation, de présentations annexes, de co-production, de réalisation, d'assurances
- Garant de la qualité, de la productivité et de l'atteinte des objectifs
- Développement de la communication et de la prospection en lien avec l'ETP dédié.
Profils recherchés
Expérience professionnelle significative dans l'administration ou la direction d'une structure culturelle ou un centre de
congrès en régie
* Aptitude au management (encadrement des agents permanents et animation de l'équipe d'intermittents et des ouvreurs)
* Capacités relationnelles, rédactionnelles et de synthèse, rigueur, réactivité, disponibilité, autonomie
* Convention collective nationale des entreprises artistiques et culturelles
* Comptabilité publique
* Marchés publics
* Intérêt pour la direction d'un centre de congrès et la maintenance d'un bâtiment
* Intérêt pour l'activité d'une salle de concert
- Formation supérieure (Bac+3) au minimum
Ce métier nécessite un sens accru du relationnel, une bonne technicité en droit public et en comptabilité publique.
Accès aux logements publics conventionnés facilité, grâce à un parc de logements affecté à la collectivité
congrès en régie
* Aptitude au management (encadrement des agents permanents et animation de l'équipe d'intermittents et des ouvreurs)
* Capacités relationnelles, rédactionnelles et de synthèse, rigueur, réactivité, disponibilité, autonomie
* Convention collective nationale des entreprises artistiques et culturelles
* Comptabilité publique
* Marchés publics
* Intérêt pour la direction d'un centre de congrès et la maintenance d'un bâtiment
* Intérêt pour l'activité d'une salle de concert
- Formation supérieure (Bac+3) au minimum
Ce métier nécessite un sens accru du relationnel, une bonne technicité en droit public et en comptabilité publique.
Accès aux logements publics conventionnés facilité, grâce à un parc de logements affecté à la collectivité
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postulez en cliquant sur le lien de candidature ci-dessous:
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.