Agent technique polyvalent - Haut Roubion
Offre n° O026260319001254
Publiée le 19/03/2026
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
96 Ronde des Alisiers - Ecosite du Val de Drôme, Eurre (Drôme (26))
Poste à pourvoir le
20/04/2026
Date limite de candidature
19/04/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
PRÉSENTATION
Au cœur de la Drôme, dans un environnement exceptionnel, la Communauté de communes bénéficie d’une situation privilégiée, à proximité de grands axes de communication. Elle regroupe 29 communes et compte 31 699 habitants. L’intercommunalité, c’est près de 45 ans d’actions au service du territoire. Depuis 2018, son siège est installé sur l'Écosite d'Eurre.
LE POSTE
Assurer l’entretien et la maintenance de l’ensemble du patrimoine bâti propriété de l’établissement ou mis à disposition par les communes membres (bâtiments, espaces verts, flotte de véhicules…).
Au cœur de la Drôme, dans un environnement exceptionnel, la Communauté de communes bénéficie d’une situation privilégiée, à proximité de grands axes de communication. Elle regroupe 29 communes et compte 31 699 habitants. L’intercommunalité, c’est près de 45 ans d’actions au service du territoire. Depuis 2018, son siège est installé sur l'Écosite d'Eurre.
LE POSTE
Assurer l’entretien et la maintenance de l’ensemble du patrimoine bâti propriété de l’établissement ou mis à disposition par les communes membres (bâtiments, espaces verts, flotte de véhicules…).
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
► Sous la responsabilité directe du Responsable du centre technique intercommunal, vous entretiendrez seul ou en équipe les bâtiments et les espaces verts (parcs, cours des écoles, centre village …).
► Sur le secteur de Félines, Francillon, Mornans, Poet Celard, Saou et Soyans.
► Travail physique, sur le terrain et essentiellement en extérieur
► A noter que l’activité principale du poste est l’entretien des bâtiments et des espaces verts.
ACTIVITES PRINCIPALES :
Bâtiment
► Travaux de maçonnerie
► Petits travaux de plâtrerie, peinture
► Travaux de première maintenance
Espaces verts / voirie
► Tonte avec tondeuses tractée et débrousailleuse
► Taille arbres et arbustes
► Abattage
► Désherbage manuel
► Nettoyage et ramassage des déchets dans les villages
► Balayage et ramassage des feuilles
► Plantation
► Elagage
► Petits travaux de réparation de voirie
► Nettoyages des steps et lagunes
► Entretien d’un réseau d’eau potable
Logistique
► Manutention de matériel scénique pour collectivités ou associations
► Déplacement de mobilier
Maintenance des équipements
► Entretien des véhicules de l’équipe
► Entretien des matériels et outillages de l’équipe (tondeuse, débrousailleuse, tronçonneuse, …)
► Peut être amené à réaliser des opérations de petite maintenance sur les matériels et outillages
Transmission de l’information
► Faire remonter tout dysfonctionnement à son responsable ou aux adjoints
EQUIPEMENT DE TRAVAIL
► EPI obligatoires fournis par l’employeur (pantalon, chaussures, gants, casques, lunettes…)
► Garant du respect des règles de sécurité et du bon état des équipements
► Sous la responsabilité directe du Responsable du centre technique intercommunal, vous entretiendrez seul ou en équipe les bâtiments et les espaces verts (parcs, cours des écoles, centre village …).
► Sur le secteur de Félines, Francillon, Mornans, Poet Celard, Saou et Soyans.
► Travail physique, sur le terrain et essentiellement en extérieur
► A noter que l’activité principale du poste est l’entretien des bâtiments et des espaces verts.
ACTIVITES PRINCIPALES :
Bâtiment
► Travaux de maçonnerie
► Petits travaux de plâtrerie, peinture
► Travaux de première maintenance
Espaces verts / voirie
► Tonte avec tondeuses tractée et débrousailleuse
► Taille arbres et arbustes
► Abattage
► Désherbage manuel
► Nettoyage et ramassage des déchets dans les villages
► Balayage et ramassage des feuilles
► Plantation
► Elagage
► Petits travaux de réparation de voirie
► Nettoyages des steps et lagunes
► Entretien d’un réseau d’eau potable
Logistique
► Manutention de matériel scénique pour collectivités ou associations
► Déplacement de mobilier
Maintenance des équipements
► Entretien des véhicules de l’équipe
► Entretien des matériels et outillages de l’équipe (tondeuse, débrousailleuse, tronçonneuse, …)
► Peut être amené à réaliser des opérations de petite maintenance sur les matériels et outillages
Transmission de l’information
► Faire remonter tout dysfonctionnement à son responsable ou aux adjoints
EQUIPEMENT DE TRAVAIL
► EPI obligatoires fournis par l’employeur (pantalon, chaussures, gants, casques, lunettes…)
► Garant du respect des règles de sécurité et du bon état des équipements
Profils recherchés
QUALIFICATIONS REQUISES
► Permis B exigé
► Permis C1 et BE seraient appréciés
► CACES 1 et 8 recommandés
► Habilitation électrique appréciée
► Permis B exigé
► Permis C1 et BE seraient appréciés
► CACES 1 et 8 recommandés
► Habilitation électrique appréciée
Contact et modalités de candidature
Contact
0475254382
Informations complémentaires
CADRE DE TRAVAIL
► Poste à temps complet – 35h
► Renfort CDD 5 mois
► Poste à pourvoir le 20 avril 2026
Conditions de rémunération : rémunération statutaire, RIFSEEP (CIA et IFSE), titres-restaurants, Comité National d’Action Sociale/Unadere (prestations garde d’enfants, rentrée scolaire, chèques vacances, chèques ciné, prêts, etc.), remboursement des trajets professionnels effectués avec le véhicule personnel (tarif fixé par arrêté ministériel) ou utilisation d’un véhicule de service.
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) au plus tard le 19/04/2025 :
- Par courrier à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Val de Drôme en Biovallée, 96 Ronde des Alisiers, 26400 EURRE
- Par mail à : candidatures@val-de-drome.com
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter :
Jonathan FERRATIER, Responsable du centre technique intercommunal :
Mail : jferratier@val-de-drome.com / Téléphone : 06 47 07 11 43
► Poste à temps complet – 35h
► Renfort CDD 5 mois
► Poste à pourvoir le 20 avril 2026
Conditions de rémunération : rémunération statutaire, RIFSEEP (CIA et IFSE), titres-restaurants, Comité National d’Action Sociale/Unadere (prestations garde d’enfants, rentrée scolaire, chèques vacances, chèques ciné, prêts, etc.), remboursement des trajets professionnels effectués avec le véhicule personnel (tarif fixé par arrêté ministériel) ou utilisation d’un véhicule de service.
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) au plus tard le 19/04/2025 :
- Par courrier à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Val de Drôme en Biovallée, 96 Ronde des Alisiers, 26400 EURRE
- Par mail à : candidatures@val-de-drome.com
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter :
Jonathan FERRATIER, Responsable du centre technique intercommunal :
Mail : jferratier@val-de-drome.com / Téléphone : 06 47 07 11 43
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.