Technicien de maintenance Tunnels et équipements dynamiques
Offre n° O026260327001251
Publiée le 03/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Valence (Drôme (26))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
03/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste issu d'un transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Agent de maîtrise
Adjoint technique
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Département de la Drôme recherche un(e) Technicien(ne) de maintenance Tunnels et équipements dynamiques, rattaché(e) à la Direction des Déplacements, au sein du Service Exploitation et Gestion du Domaine Public – Pôle Maintenance Tunnels et Équipements Dynamiques.
Poste à temps plein, basé à Valence, à pourvoir au 1er juillet 2026.
Le Service Exploitation et Gestion du Domaine Public assure l’exploitation du réseau routier départemental, la gestion du domaine public et le suivi des équipements, notamment les tunnels et les équipements dynamiques liés à l’exploitation de la route.
Le pôle Maintenance Tunnels et Équipements Dynamiques assure la maintenance, l’exploitation et le suivi des équipements dynamiques (caméras, PMV, stations de comptage…) ainsi que des équipements de sécurité des tunnels routiers du département.
Poste à temps plein, basé à Valence, à pourvoir au 1er juillet 2026.
Le Service Exploitation et Gestion du Domaine Public assure l’exploitation du réseau routier départemental, la gestion du domaine public et le suivi des équipements, notamment les tunnels et les équipements dynamiques liés à l’exploitation de la route.
Le pôle Maintenance Tunnels et Équipements Dynamiques assure la maintenance, l’exploitation et le suivi des équipements dynamiques (caméras, PMV, stations de comptage…) ainsi que des équipements de sécurité des tunnels routiers du département.
Missions / conditions d'exercice
En qualité de Technicien(ne) de maintenance Tunnels et équipements dynamiques, vos principales missions seront :
- Assurer la pose, la maintenance et la dépose des équipements dynamiques (caméras, stations de comptage, panneaux à messages variables, feux tricolores…) ;
- Réaliser les opérations de maintenance et de réparation des équipements présents dans les tunnels routiers et leurs locaux techniques ;
- Assurer la maintenance des dispositifs radio du Département ;
- Participer au suivi de l’activité des équipements dynamiques et à la gestion du patrimoine d’équipements ;
- Assurer le suivi de chantiers confiés à des entreprises extérieures ;
- Apporter un appui technique aux Centres Techniques Départementaux dans l’exploitation et la maintenance des équipements ;
- Assister le responsable du pôle dans la réalisation de ses missions.
- Assurer la pose, la maintenance et la dépose des équipements dynamiques (caméras, stations de comptage, panneaux à messages variables, feux tricolores…) ;
- Réaliser les opérations de maintenance et de réparation des équipements présents dans les tunnels routiers et leurs locaux techniques ;
- Assurer la maintenance des dispositifs radio du Département ;
- Participer au suivi de l’activité des équipements dynamiques et à la gestion du patrimoine d’équipements ;
- Assurer le suivi de chantiers confiés à des entreprises extérieures ;
- Apporter un appui technique aux Centres Techniques Départementaux dans l’exploitation et la maintenance des équipements ;
- Assister le responsable du pôle dans la réalisation de ses missions.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou Bac professionnel/technologique dans un domaine technique.
Vous possédez de bonnes connaissances en électrotechnique, électronique, automatisme et réseaux informatiques.
Vous savez établir un diagnostic de panne et intervenir sur des équipements techniques.
Vous maîtrisez les outils informatiques et êtes à l’aise avec les environnements techniques.
Vous savez travailler en équipe, organiser votre activité et rendre compte de vos interventions.
Vous êtes à l’aise avec le travail en extérieur et en conditions techniques variées.
Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie, d’adaptabilité et de curiosité technique.
Vous avez le sens du travail en équipe, un esprit logique et de bonnes qualités relationnelles.
Permis B requis
Rejoignez le pôle Maintenance Tunnels et Équipements Dynamiques !
Vous possédez de bonnes connaissances en électrotechnique, électronique, automatisme et réseaux informatiques.
Vous savez établir un diagnostic de panne et intervenir sur des équipements techniques.
Vous maîtrisez les outils informatiques et êtes à l’aise avec les environnements techniques.
Vous savez travailler en équipe, organiser votre activité et rendre compte de vos interventions.
Vous êtes à l’aise avec le travail en extérieur et en conditions techniques variées.
Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie, d’adaptabilité et de curiosité technique.
Vous avez le sens du travail en équipe, un esprit logique et de bonnes qualités relationnelles.
Permis B requis
Rejoignez le pôle Maintenance Tunnels et Équipements Dynamiques !
Contact et modalités de candidature
Contact
0475792626
Informations complémentaires
------------------------------------------------------------
Poste et rémunération correspondant au cadres d’emplois des adjoints techniques (catégorie C), agents de maîtrise (catégorie C) ou techniciens territoriaux (catégorie B).
Poste à temps plein ouvert aux agents titulaires externes de la fonction publique correspondant au grade requis, ainsi qu'aux agents contractuels.
Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Sandrine CARRET, Conseillère Recrutement Mobilité, au 06 07 30 84 24
------------------------------------------------------------
Vos avantages en rejoignant notre collectivité :
Sur une base de travail hebdomadaire de 39 heures vous bénéficierez de 32 jours de congés et 17 jours de RTT.
Le télétravail est possible avec un forfait de 80 jours annuel selon les missions du poste.
Les agents de la collectivité peuvent bénéficier de nombreuses formations et de la préparation aux concours et examens professionnels de la Fonction Publique Territoriale.
Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et une prime de fin d’année.
Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
Adhésion au CNAS permettant de bénéficier de nombreuses prestations culturelles, sportives, etc.
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions).
Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables).
La collectivité offre à ses agents des accès gratuits aux stations de la Drôme et à des évènements au Château de Grignan.
Vous souhaitez rejoindre une collectivité engagée, humaine et porteuse de sens ?
Découvrez notre page carrières et projetez-vous au Département de la Drôme : https://www.ladrome.fr/je-minforme/carrieres/
Poste et rémunération correspondant au cadres d’emplois des adjoints techniques (catégorie C), agents de maîtrise (catégorie C) ou techniciens territoriaux (catégorie B).
Poste à temps plein ouvert aux agents titulaires externes de la fonction publique correspondant au grade requis, ainsi qu'aux agents contractuels.
Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Sandrine CARRET, Conseillère Recrutement Mobilité, au 06 07 30 84 24
------------------------------------------------------------
Vos avantages en rejoignant notre collectivité :
Sur une base de travail hebdomadaire de 39 heures vous bénéficierez de 32 jours de congés et 17 jours de RTT.
Le télétravail est possible avec un forfait de 80 jours annuel selon les missions du poste.
Les agents de la collectivité peuvent bénéficier de nombreuses formations et de la préparation aux concours et examens professionnels de la Fonction Publique Territoriale.
Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et une prime de fin d’année.
Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
Adhésion au CNAS permettant de bénéficier de nombreuses prestations culturelles, sportives, etc.
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions).
Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables).
La collectivité offre à ses agents des accès gratuits aux stations de la Drôme et à des évènements au Château de Grignan.
Vous souhaitez rejoindre une collectivité engagée, humaine et porteuse de sens ?
Découvrez notre page carrières et projetez-vous au Département de la Drôme : https://www.ladrome.fr/je-minforme/carrieres/
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.