1. Contrôler les apports dans les bennes et orienter les usagers
• Après l’accueil des usagers par les agents communautaires chargés de la collecte, conseiller et orienter les usagers souhaitant utiliser la ou les benne(s) DNR et les bennes de tri ou de REP (Objet de la Maison, DEEE, DDS, …), en assurant une présence continue sur le site d’affectation.
• Permettre la bonne affectation des déchets en rapport avec les filières de valorisation adéquates en réorientant les usagers qui souhaitent à tort jeter aux DNR des déchets valorisables dans des filières de recyclage / REP.
• Interagir avec tact et pédagogie avec les usagers.

2. Montrer l’exemple et transférer sa compétence
• Avec pédagogie et par l’exemple, être l’acteur principal de la démonstration aux agents de déchèteries que la veille sur le tri des déchets produit des résultats efficaces et impactants en matière de recyclage et de valorisation ;
• Avoir une attitude exemplaire vis-à-vis des usagers et des agents de déchèterie ;
• Conseiller les agents de déchèterie sur tout sujet ;
• Accompagner les agents de déchèterie dans l’amélioration des taux de valorisation de déchets, par un partage des compétences acquises et d’exemples pratiques ;
• Convaincre de la pertinence environnementale et de l’intérêt financier d’une veille sur la benne DNR.

3. Participer à l’élaboration et conduire l’animation des outils de formation à destination des gardiens de déchèterie visant à permettre l’amélioration du taux de valorisation des déchets traités par le syndicat ;
• En lien le technicien en déchèterie et l’animateur du Syndicat, participer à l’élaboration des outils de formation à destination des gardiens de déchèterie en vue d’améliorer le taux de valorisation des déchets traités par le syndicat ;
• Animer les formations sur sites auprès des gardiens de déchèterie des collectivités adhérentes ;
• Etablir un retour régulier des formations réalisées, des points de blocages et pistes d’amélioration ;
• Participer à l’analyse du rapport par thématique établi en fin de session de formation.


4. Capitaliser l’information et participer à l’analyse et à la valorisation des résultats
• Alerter sans délai la hiérarchie en cas de difficulté ;
• Rendre compte des erreurs les plus souvent rencontrées pour permettre, le cas échéant, des campagnes de communication à l’attention des usagers ou des formations à l’attention des agents ;
• Alerter quant aux freins rencontrés in situ à l’amélioration du taux de valorisation (organisation spatiale des bennes, organisation interne des déchèteries) ;
• Participer à toute réunion de travail ou de restitution selon les directives de la hiérarchie ;
• Emettre toute proposition utile.