Chargé de Mission Numérique (H/F)
Offre n° O026260716001419
Publiée le 22/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Valence (Drôme (26))
Poste à pourvoir le
15/10/2026
Date limite de candidature
22/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Département de la Drôme recherche un(e) Chargé(e) de Mission Numérique, rattaché(e) à la Direction de l'Action Médico-Sociale (DAMS).
Poste à temps plein, basé à Valence, à pourvoir au 15 octobre 2026.
La Direction de l'Action Médico-Sociale met en œuvre la politique médico-sociale départementale en faveur des usagers. Elle développe des actions de prévention, d'accompagnement et de protection, contribue à l'évaluation des besoins des populations et coordonne l'offre de services du Département dans les domaines de l'action sociale, de la protection maternelle et infantile et de la santé.
Au sein de la Direction, le ou la Chargé(e) de Mission Numérique accompagne la transformation numérique des services, coordonne les projets informatiques et numériques en lien avec les directions métiers et les équipes de la DOSIN, et assure le rôle de référent RGPD de la Direction
Poste à temps plein, basé à Valence, à pourvoir au 15 octobre 2026.
La Direction de l'Action Médico-Sociale met en œuvre la politique médico-sociale départementale en faveur des usagers. Elle développe des actions de prévention, d'accompagnement et de protection, contribue à l'évaluation des besoins des populations et coordonne l'offre de services du Département dans les domaines de l'action sociale, de la protection maternelle et infantile et de la santé.
Au sein de la Direction, le ou la Chargé(e) de Mission Numérique accompagne la transformation numérique des services, coordonne les projets informatiques et numériques en lien avec les directions métiers et les équipes de la DOSIN, et assure le rôle de référent RGPD de la Direction
Missions / conditions d'exercice
En qualité de Chargé(e) de Mission Numérique, vos principales missions seront :
Co-piloter avec le CPI, la mise en place ou le déploiement des projets suivants de la DAMS :
Informatisation de la PMI
Adaptation et évolution des processus métiers de la Direction dans IODAS
Gestion de la PF Rendez-vous Solidarités,
Soutien Drôme Infos
Informatisation et numérisation des dossiers des modes d'accueil
Arborescence informatique de la DAMS
Dématérialisation des dossiers des CMS
Partage de l’information inter-directions
Simplification des courriers de la DAMS
Référent RGPD de la DAMS
Co-piloter avec le CPI, la mise en place ou le déploiement des projets suivants de la DAMS :
Informatisation de la PMI
Adaptation et évolution des processus métiers de la Direction dans IODAS
Gestion de la PF Rendez-vous Solidarités,
Soutien Drôme Infos
Informatisation et numérisation des dossiers des modes d'accueil
Arborescence informatique de la DAMS
Dématérialisation des dossiers des CMS
Partage de l’information inter-directions
Simplification des courriers de la DAMS
Référent RGPD de la DAMS
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure de niveau Bac +3 à Bac +5 en gestion de projets, conduite du changement, numérique, informatique, systèmes d'information ou équivalent.
Vous disposez d'une expérience en conduite de projets complexes, idéalement dans le domaine des systèmes d'information.
Des connaissances du secteur médico-social ou des politiques publiques seraient appréciées.
Vous connaissez les enjeux de la transformation numérique et de la conduite du changement.
Vous maîtrisez la méthodologie de gestion de projet et savez travailler en mode projet.
Vous êtes en capacité d'analyser les besoins métiers et de coordonner des projets impliquant de nombreux interlocuteurs.
Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et l'environnement Microsoft 365.
Vous savez animer des réunions, conduire des formations et mobiliser des partenaires.
Vous possédez de solides capacités d'analyse, d'organisation et de synthèse ainsi que d'excellentes qualités rédactionnelles.
Vous faites preuve d'autonomie, d'initiative, de réactivité et d'adaptabilité.
Vous appréciez le travail en équipe et êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles.
Permis B requis.
Rejoignez les équipes de la Direction de l'Action Médico-Sociale !
Vous disposez d'une expérience en conduite de projets complexes, idéalement dans le domaine des systèmes d'information.
Des connaissances du secteur médico-social ou des politiques publiques seraient appréciées.
Vous connaissez les enjeux de la transformation numérique et de la conduite du changement.
Vous maîtrisez la méthodologie de gestion de projet et savez travailler en mode projet.
Vous êtes en capacité d'analyser les besoins métiers et de coordonner des projets impliquant de nombreux interlocuteurs.
Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et l'environnement Microsoft 365.
Vous savez animer des réunions, conduire des formations et mobiliser des partenaires.
Vous possédez de solides capacités d'analyse, d'organisation et de synthèse ainsi que d'excellentes qualités rédactionnelles.
Vous faites preuve d'autonomie, d'initiative, de réactivité et d'adaptabilité.
Vous appréciez le travail en équipe et êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles.
Permis B requis.
Rejoignez les équipes de la Direction de l'Action Médico-Sociale !
Contact et modalités de candidature
Contact
0475792626
Informations complémentaires
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Poste et rémunération correspondant au grade d'attaché (catégorie A).
Poste à temps plein ouvert aux agents titulaires de la fonction publique correspondant au grade requis ainsi qu’aux agents contractuels en l’absence de titulaire.
Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Pauline PEYRAT, Conseillère Recrutement Mobilité, au 07 61 08 17 17.
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Vos avantages en rejoignant notre collectivité :
Sur une base de travail hebdomadaire de 39 heures vous bénéficierez de 32 jours de congés et 17 jours de RTT.
Le télétravail est possible avec un forfait de 80 jours annuel selon les missions du poste.
Les agents de la collectivité peuvent bénéficier de nombreuses formations et de la préparation aux concours et examens professionnels de la Fonction Publique Territoriale.
Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et une prime de fin d’année.
Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables).
La collectivité offre à ses agents des accès gratuits aux stations de la Drôme, des entrées au musée de Vassieux, à l'Auberge des Dauphins ainsi qu'à des évènements au Château de Grignan.
Vous souhaitez rejoindre une collectivité engagée, humaine et porteuse de sens ?
Découvrez notre page carrières et projetez-vous au Département de la Drôme : https://www.ladrome.fr/je-minforme/carrieres/
Poste et rémunération correspondant au grade d'attaché (catégorie A).
Poste à temps plein ouvert aux agents titulaires de la fonction publique correspondant au grade requis ainsi qu’aux agents contractuels en l’absence de titulaire.
Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Pauline PEYRAT, Conseillère Recrutement Mobilité, au 07 61 08 17 17.
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Vos avantages en rejoignant notre collectivité :
Sur une base de travail hebdomadaire de 39 heures vous bénéficierez de 32 jours de congés et 17 jours de RTT.
Le télétravail est possible avec un forfait de 80 jours annuel selon les missions du poste.
Les agents de la collectivité peuvent bénéficier de nombreuses formations et de la préparation aux concours et examens professionnels de la Fonction Publique Territoriale.
Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et une prime de fin d’année.
Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables).
La collectivité offre à ses agents des accès gratuits aux stations de la Drôme, des entrées au musée de Vassieux, à l'Auberge des Dauphins ainsi qu'à des évènements au Château de Grignan.
Vous souhaitez rejoindre une collectivité engagée, humaine et porteuse de sens ?
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.