Technicien SATESE (H/F)
Offre n° O026261005000991
Publiée le 05/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Alixan (Drôme (26))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
05/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Département de la Drôme recherche un(e) Technicien(ne) SATESE, rattaché(e) à la Direction de l’Environnement, au sein du Service Gestion de l’Eau – Pôle SATESE.
Poste à temps plein, basé à Alixan, à pourvoir au 1er janvier 2027.
La Direction de l’Environnement met en œuvre la politique départementale en matière d’environnement. Elle intervient notamment dans la préservation et la valorisation des espaces naturels, l’amélioration du cadre de vie et la gestion de la ressource en eau dans le département.
Le Service Gestion de l’Eau met en œuvre et soutient les actions contribuant à l’amélioration de la ressource en eau dans le département, en matière de qualité, de quantité, de cours d’eau, d’assainissement et d’eau potable. Au sein du service, le Pôle SATESE assure une assistance technique à l’exploitation des stations d’épuration et conseille les collectivités.
Poste à temps plein, basé à Alixan, à pourvoir au 1er janvier 2027.
La Direction de l’Environnement met en œuvre la politique départementale en matière d’environnement. Elle intervient notamment dans la préservation et la valorisation des espaces naturels, l’amélioration du cadre de vie et la gestion de la ressource en eau dans le département.
Le Service Gestion de l’Eau met en œuvre et soutient les actions contribuant à l’amélioration de la ressource en eau dans le département, en matière de qualité, de quantité, de cours d’eau, d’assainissement et d’eau potable. Au sein du service, le Pôle SATESE assure une assistance technique à l’exploitation des stations d’épuration et conseille les collectivités.
Missions / conditions d'exercice
En qualité de Technicien(ne) SATESE, vos principales missions seront :
Apporter aux exploitants de stations d’épuration les conseils permettant d’améliorer et d’optimiser le fonctionnement des systèmes d’assainissement dont ils ont la charge ;
Apporter aux maîtres d’ouvrage les informations permettant une meilleure connaissance de leurs installations d’épuration et proposer, en cas d’anomalie, les actions nécessaires ;
Conseiller techniquement les communes dans leurs projets d’amélioration ou de réfection des ouvrages existants ainsi que dans la réalisation de nouveaux ouvrages d’assainissement ;
Contribuer à la constitution d’une base de données départementale permettant de mesurer la performance du parc existant et de participer à la programmation des aides à l’investissement.
Apporter aux exploitants de stations d’épuration les conseils permettant d’améliorer et d’optimiser le fonctionnement des systèmes d’assainissement dont ils ont la charge ;
Apporter aux maîtres d’ouvrage les informations permettant une meilleure connaissance de leurs installations d’épuration et proposer, en cas d’anomalie, les actions nécessaires ;
Conseiller techniquement les communes dans leurs projets d’amélioration ou de réfection des ouvrages existants ainsi que dans la réalisation de nouveaux ouvrages d’assainissement ;
Contribuer à la constitution d’une base de données départementale permettant de mesurer la performance du parc existant et de participer à la programmation des aides à l’investissement.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d’un diplôme de technicien supérieur, ou éventuellement d’ingénieur, dans le domaine du traitement de l’eau (Bac +2 minimum avec une formation en lien direct avec le métier).
Une première expérience dans le domaine de l’assainissement est souhaitée.
Vous possédez de solides connaissances théoriques et pratiques des filières d’épuration et de leur fonctionnement.
Vous savez utiliser du matériel de métrologie et respecter les protocoles de mesure.
Vous maîtrisez les outils informatiques et possédez de bonnes capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction.
Vous savez conseiller, communiquer et travailler avec des interlocuteurs variés : exploitants, collectivités, élus, bureaux d’études et partenaires.
Vous êtes autonome, organisé(e), réactif(ve) et savez planifier vos interventions.
Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d’initiative et d’adaptabilité.
Permis B requis.
Rejoignez les équipes de la Direction de l’Environnement !
Une première expérience dans le domaine de l’assainissement est souhaitée.
Vous possédez de solides connaissances théoriques et pratiques des filières d’épuration et de leur fonctionnement.
Vous savez utiliser du matériel de métrologie et respecter les protocoles de mesure.
Vous maîtrisez les outils informatiques et possédez de bonnes capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction.
Vous savez conseiller, communiquer et travailler avec des interlocuteurs variés : exploitants, collectivités, élus, bureaux d’études et partenaires.
Vous êtes autonome, organisé(e), réactif(ve) et savez planifier vos interventions.
Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d’initiative et d’adaptabilité.
Permis B requis.
Rejoignez les équipes de la Direction de l’Environnement !
Contact et modalités de candidature
Contact
0475792626
Informations complémentaires
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Poste et rémunération correspondant au cadre d'emplois des techniciens (catégorie B).
Poste à temps plein ouvert aux agents titulaires de la fonction publique correspondant au grade requis ainsi qu’aux agents contractuels en l’absence de titulaire.
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Vos avantages en rejoignant notre collectivité :
Sur une base de travail hebdomadaire de 39 heures vous bénéficierez de 32 jours de congés et 17 jours de RTT.
Le télétravail est possible avec un forfait de 80 jours annuel selon les missions du poste.
Les agents de la collectivité peuvent bénéficier de nombreuses formations et de la préparation aux concours et examens professionnels de la Fonction Publique Territoriale.
Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et une prime de fin d’année.
Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables).
La collectivité offre à ses agents des accès gratuits aux stations de la Drôme, des entrées au musée de Vassieux, à l'Auberge des Dauphins ainsi qu'à des évènements au Château de Grignan.
Vous souhaitez rejoindre une collectivité engagée, humaine et porteuse de sens ?
Découvrez notre page carrières et projetez-vous au Département de la Drôme : https://www.ladrome.fr/je-minforme/carrieres/
Poste et rémunération correspondant au cadre d'emplois des techniciens (catégorie B).
Poste à temps plein ouvert aux agents titulaires de la fonction publique correspondant au grade requis ainsi qu’aux agents contractuels en l’absence de titulaire.
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Vos avantages en rejoignant notre collectivité :
Sur une base de travail hebdomadaire de 39 heures vous bénéficierez de 32 jours de congés et 17 jours de RTT.
Le télétravail est possible avec un forfait de 80 jours annuel selon les missions du poste.
Les agents de la collectivité peuvent bénéficier de nombreuses formations et de la préparation aux concours et examens professionnels de la Fonction Publique Territoriale.
Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et une prime de fin d’année.
Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables).
La collectivité offre à ses agents des accès gratuits aux stations de la Drôme, des entrées au musée de Vassieux, à l'Auberge des Dauphins ainsi qu'à des évènements au Château de Grignan.
Vous souhaitez rejoindre une collectivité engagée, humaine et porteuse de sens ?
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Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.