Agents du Service Périscolaire
Offre n° O026261019000391
Publiée le 19/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue du Lac, Beauvallon (Drôme (26))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
18/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
2h45 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Surveillance des enfants pendant la pause méridienne
Missions / conditions d'exercice
PAUSE MÉRIDIENNE LUNDI ET VENDREDI de 11h30 à 13h20
Pendant la pause méridienne :
• Surveiller les enfants lors de la pause méridienne.
• Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant.
• Être disponible, à l'écoute des enfants pour répondre à leurs attentes et gérer les conflits ou faits de cour.
Pendant la pause méridienne :
• Surveiller les enfants lors de la pause méridienne.
• Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant.
• Être disponible, à l'écoute des enfants pour répondre à leurs attentes et gérer les conflits ou faits de cour.
Profils recherchés
Savoirs faire :
• Savoir travailler en équipe et respecter les consignes ;
• Savoir gérer les situations relationnelles difficiles ;
Savoirs être
• Être accueillant, tenue et expressions correctes.
• Être rigoureux et méthodique.
• Être vigilant, attentif et réactif.
• Savoir travailler en équipe et respecter les consignes ;
• Savoir gérer les situations relationnelles difficiles ;
Savoirs être
• Être accueillant, tenue et expressions correctes.
• Être rigoureux et méthodique.
• Être vigilant, attentif et réactif.
Contact et modalités de candidature
Contact
0475570326
Informations complémentaires
Merci de transmettre une lettre de motivation manuscrite et un CV par courrier à :
MAIRIE DE BEAUVALLON
1 place du Marché
26800 BEAUVALLON
MAIRIE DE BEAUVALLON
1 place du Marché
26800 BEAUVALLON
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE BEAUVALLON
>1, Place du Marché
26800 Beauvallon
>1, Place du Marché
26800 Beauvallon
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.