Chargé de communication et contenus
Offre n° O026261019000987
Publiée le 19/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Pl jules nadi, Romans-sur-Isère (Drôme (26))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
20/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au cœur de la Drôme et au pied du Vercors, Romans-sur-Isère bénéficie d’un patrimoine exceptionnel.
La commune de Romans-sur-Isère compte plus de 550 agents, tous au service de notre territoire. Nous sommes très attachés à la qualité des services rendus à la population.
Au travers d'une communication moderne, créative et réactive favorisant le rayonnement de la Ville, le service souhaite compléter son équipe en recrutant un chargé de communication et contenus (H/F).
La commune de Romans-sur-Isère compte plus de 550 agents, tous au service de notre territoire. Nous sommes très attachés à la qualité des services rendus à la population.
Au travers d'une communication moderne, créative et réactive favorisant le rayonnement de la Ville, le service souhaite compléter son équipe en recrutant un chargé de communication et contenus (H/F).
Missions / conditions d'exercice
Vos missions s'articulent autour de trois axes :
• Pilotage des campagnes de communication : Vous concevez et pilotez les plans de communication des projets et temps forts de la collectivité. Vous définissez les messages, publics, formats et calendriers, et veillez à l'évaluation de ces actions tout en optimisant le budget alloué,
• Communication digitale et création de contenus : Vous produisez et adaptez des contenus pour les réseaux sociaux et les supports numériques. Vous assurez la couverture éditoriale des événements et restez en veille sur les nouveaux usages et formats émergents,
• Production éditoriale et prises de parole : Vous rédigez des contenus à forte dimension éditoriale (discours, éléments de langage, argumentaires, notes de synthèse). Vous préparez les contenus des cérémonies et temps institutionnels en adaptant le ton et le message au contexte et au public. Force de proposition, vous identifiez les sujets à valoriser et choisissez la meilleure manière de les raconter.
• Pilotage des campagnes de communication : Vous concevez et pilotez les plans de communication des projets et temps forts de la collectivité. Vous définissez les messages, publics, formats et calendriers, et veillez à l'évaluation de ces actions tout en optimisant le budget alloué,
• Communication digitale et création de contenus : Vous produisez et adaptez des contenus pour les réseaux sociaux et les supports numériques. Vous assurez la couverture éditoriale des événements et restez en veille sur les nouveaux usages et formats émergents,
• Production éditoriale et prises de parole : Vous rédigez des contenus à forte dimension éditoriale (discours, éléments de langage, argumentaires, notes de synthèse). Vous préparez les contenus des cérémonies et temps institutionnels en adaptant le ton et le message au contexte et au public. Force de proposition, vous identifiez les sujets à valoriser et choisissez la meilleure manière de les raconter.
Profils recherchés
• Diplômé d’une formation supérieure en communication, journalisme, lettres, sciences humaines, affaires publiques ou domaine équivalent,
• Une première expérience en communication institutionnelle, publique, éditoriale ou au sein d’une collectivité est requise. Une expérience en rédaction, communication digitale ou préparation de prises de parole sera très appréciée,
• Vous disposez d’excellentes qualités rédactionnelles, d’un réel sens éditorial et d’une grande capacité de synthèse. Vous maîtrisez les codes des réseaux sociaux et savez adapter votre style à des formats variés,
• Organisé, réactif et autonome, vous savez gérer plusieurs sujets en parallèle dans des délais parfois courts. Vous êtes force de proposition, à l'aise dans le travail collectif et faites preuve d'une grande discrétion. Un intérêt marqué pour la vie publique locale et les enjeux territoriaux est indispensable.
• Une première expérience en communication institutionnelle, publique, éditoriale ou au sein d’une collectivité est requise. Une expérience en rédaction, communication digitale ou préparation de prises de parole sera très appréciée,
• Vous disposez d’excellentes qualités rédactionnelles, d’un réel sens éditorial et d’une grande capacité de synthèse. Vous maîtrisez les codes des réseaux sociaux et savez adapter votre style à des formats variés,
• Organisé, réactif et autonome, vous savez gérer plusieurs sujets en parallèle dans des délais parfois courts. Vous êtes force de proposition, à l'aise dans le travail collectif et faites preuve d'une grande discrétion. Un intérêt marqué pour la vie publique locale et les enjeux territoriaux est indispensable.
Contact et modalités de candidature
Contact
0475055128 ou 0475055116
Informations complémentaires
Poste à temps complet ouvert aux agents titulaires ou contractuels de catégorie A,
• Temps de travail à 37 H hebdomadaire, 12 RTT,
• Régime indemnitaire adapté aux fonctions du poste,
• Titres restaurant, participation mutuelle santé et prévoyance labellisées,
• Primes de performance énergétique et de satisfaction des usagers,
• Forfait mobilité durable, Comité National d’Action Sociale.
Nous vous invitons à adresser votre candidature (lettre de motivation & CV) avant le 20 novembre 2026 par courriel : recrutement@ville-romans26.fr ou par courrier : Madame le Maire - Direction des Ressources Humaines – Place Jules Nadi – CS 41012 – 26102 Romans-sur-Isère Cedex
Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter le service Recrutement au 04.75.05.51.16 ou 04.75.05.51.28.
• Temps de travail à 37 H hebdomadaire, 12 RTT,
• Régime indemnitaire adapté aux fonctions du poste,
• Titres restaurant, participation mutuelle santé et prévoyance labellisées,
• Primes de performance énergétique et de satisfaction des usagers,
• Forfait mobilité durable, Comité National d’Action Sociale.
Nous vous invitons à adresser votre candidature (lettre de motivation & CV) avant le 20 novembre 2026 par courriel : recrutement@ville-romans26.fr ou par courrier : Madame le Maire - Direction des Ressources Humaines – Place Jules Nadi – CS 41012 – 26102 Romans-sur-Isère Cedex
Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter le service Recrutement au 04.75.05.51.16 ou 04.75.05.51.28.
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE ROMANS SUR ISERE
>Pl jules nadi
26100 Romans sur isere
>Pl jules nadi
26100 Romans sur isere
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.