Policier municipal (h/f)
Offre n° O027210200225245
Publiée le 12/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Vernon
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
12/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.
Positionnée entre Paris (80 km) et la Métropole Rouennaise (65 km), desservie par des infrastructures stratégiques routières et ferroviaires tel que l'A13, la Ville de Vernon (25 000 habitants) recrute un(e) policier(e) municipale - Poste à pourvoir dès que possible
Positionnée entre Paris (80 km) et la Métropole Rouennaise (65 km), desservie par des infrastructures stratégiques routières et ferroviaires tel que l'A13, la Ville de Vernon (25 000 habitants) recrute un(e) policier(e) municipale - Poste à pourvoir dès que possible
Missions / conditions d'exercice
Appliquer les pouvoirs de police du Maire sur le territoire de la collectivité territoriale,
Surveiller le bon ordre : salubrité, tranquillité publique, police du stationnement (fourrière de véhicules) et de la circulation (contrôle de vitesse), vidéo protection de la voie publique,
Prévenir, dissuader et réprimer les actes interdits par la législation pénale conformément aux prérogatives du policier municipal,
Savoir rédiger des écrits professionnels et rendre compte à sa hiérarchie,
Participer à la surveillance lors des manifestations, des cérémonies municipales officielles,
Travailler en étroite collaboration avec la Police d'Etat et les différents partenaires,
Travailler dans le respect du code de déontologie du policier municipal.
Surveiller le bon ordre : salubrité, tranquillité publique, police du stationnement (fourrière de véhicules) et de la circulation (contrôle de vitesse), vidéo protection de la voie publique,
Prévenir, dissuader et réprimer les actes interdits par la législation pénale conformément aux prérogatives du policier municipal,
Savoir rédiger des écrits professionnels et rendre compte à sa hiérarchie,
Participer à la surveillance lors des manifestations, des cérémonies municipales officielles,
Travailler en étroite collaboration avec la Police d'Etat et les différents partenaires,
Travailler dans le respect du code de déontologie du policier municipal.
Profils recherchés
- SAVOIRS :
Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice.
Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention.
Appliquer les techniques de neutralisation des armes et animaux dangereux.
Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation ainsi que les techniques d'interpellation, d'enquête et de prélèvement.
Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, les instances, processus et circuits décisionnels.
Appliquer les techniques et outils de communication.
Connaître et appliquer les techniques de résolution des conflits et de médiation.
- SAVOIR FAIRE :
Être titulaire du concours de Police Municipale (et/ou inscrit sur la liste d'aptitude),
Être en bonne condition physique (sport collectif, GPTI, patrouilles pédestres et VTT),
Connaître le statut du policier municipal et sa règlementation,
Avoir le sens du service public et des responsabilités,
Avoir un esprit de synthèse et maîtriser l'outil informatique (traitement de texte),
Être autonome (esprit d'initiative),
Être discret(e) et discipliné(e) (respect de la hiérarchie),
Avoir un esprit de cohésion (savoir vivre en collectivité et se maîtriser),
Se tenir informé(e) de la vie municipale,
Être titulaire du permis B,
Permis bateau apprécié " fluvial eaux intérieures ",
Disponibilité,
Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice.
Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention.
Appliquer les techniques de neutralisation des armes et animaux dangereux.
Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation ainsi que les techniques d'interpellation, d'enquête et de prélèvement.
Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, les instances, processus et circuits décisionnels.
Appliquer les techniques et outils de communication.
Connaître et appliquer les techniques de résolution des conflits et de médiation.
- SAVOIR FAIRE :
Être titulaire du concours de Police Municipale (et/ou inscrit sur la liste d'aptitude),
Être en bonne condition physique (sport collectif, GPTI, patrouilles pédestres et VTT),
Connaître le statut du policier municipal et sa règlementation,
Avoir le sens du service public et des responsabilités,
Avoir un esprit de synthèse et maîtriser l'outil informatique (traitement de texte),
Être autonome (esprit d'initiative),
Être discret(e) et discipliné(e) (respect de la hiérarchie),
Avoir un esprit de cohésion (savoir vivre en collectivité et se maîtriser),
Se tenir informé(e) de la vie municipale,
Être titulaire du permis B,
Permis bateau apprécié " fluvial eaux intérieures ",
Disponibilité,
Contact
Informations complémentaires
Recrutement par voie statutaire
Armes en catégorie B des agents mis en place en 2017,
Horaires de travail variables avec amplitude supplémentaire par nécessite de service pouvant s'étendre en soirées, week-ends, et jours fériés,
Durée hebdomadaire 37h30
Équipement : Armes en catégorie B
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
++ QUALITE DE VIE
Adhésion au CNAS + possibilité d'adhésion à l'Amicale du personnel
Accès à la formation professionnelle et à la préparation aux concours
Transports en commun à proximité
Armes en catégorie B des agents mis en place en 2017,
Horaires de travail variables avec amplitude supplémentaire par nécessite de service pouvant s'étendre en soirées, week-ends, et jours fériés,
Durée hebdomadaire 37h30
Équipement : Armes en catégorie B
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
++ QUALITE DE VIE
Adhésion au CNAS + possibilité d'adhésion à l'Amicale du personnel
Accès à la formation professionnelle et à la préparation aux concours
Transports en commun à proximité
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.