Chef du service eau potable

Offre n° O027240415001545
Publiée le 15/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Evreux Portes de Normandie
Service administration du personnel - 16, rue de la petite cité
27000 Evreux
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Evreux
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
15/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
statutaire + RIFSSEP - 2500 brut mini
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Générale des Services Techniques et de la Direction du Cycle de l’Eau, vous pilotez de façon opérationnelle le service Exploitation Eau Potable en régie, environ 40 agents répartis en deux pôles et une cellule. Vous proposez et mettez en œuvre la stratégie de court et moyen termes de service.
Missions / conditions d'exercice
Piloter et coordonner les activités d’exploitation :
• Assurer l’expertise de bon état et du bon fonctionnement des réseaux et des ouvrages eau potable ainsi que le pilotage des activités études et travaux associés.
• Organiser et encadrer les moyens humains et techniques nécessaires à l’exploitation du service et à la sécurisation des systèmes de production distribution dans le respect des obligations légales.
• Contrôler et s’assurer de la bonne application des consignes de sécurité auprès de l’ensemble des intervenants.
• Contribuer au recrutement, gérer l’intégration, la formation et l’évaluation des agents.
Piloter et contrôler la gestion de service :
• Garantir le maintien d’un service public d’eau potable de qualité en définissant et engageant des programmes d’action et d’investissement
• Piloter l’élaboration et le suivi du budget annexe eau potable et la rédaction des marchés publics nécessaires à l’activité du service.
• Garantir les atteintes des objectifs de critères de performance.
• Optimiser les coûts d’exploitation, mettre en place des outils et une organisation permettant de structurer l’activité
• Piloter la structuration du service : définir une organisation adaptée aux moyens et à la qualité de service attendue.
• Assurer le relationnel avec les élus, abonnés, autres services et syndicats partenaires.
• Identifier et mettre en œuvre les tendances d’évolutions techniques et les expériences innovantes
• Veiller au respect des obligations réglementaires

Conditions de travail :
Présence terrain sur les régies, usines, chantiers
participation possible aux astreintes cadres EPN
Profils recherchés
Formation de niveau ingénieur et/ou expérience professionnelle confirmée dans le domaine des métiers de l’eau (traitement des eaux souterraines, modélisation type EPANET, dimensionnement hydraulique électronique, ingénierie des systèmes de production multi-sites) avec responsabilités techniques et managériales.
Bonne connaissance de l’environnement des collectivités territoriales.
Gestion RH.
Gestion et prospective budgétaire, code de la commande publique.

Savoir être : Autonomie ; Sens de l’organisation ; Aptitudes relationnelles ; Esprit d’analyse et de synthèse ; Dynamisme ; Rigueur ; Capacité à manager et organiser

Savoir faire :
Force de proposition en recherche d’amélioration continue de la production individuelle et collective du service.
Savoir gérer et anticiper les situations conflictuelles techniques et humaines.
Capacité rédactionnelle, maitrise des outils de bureautique et des logiciels métiers.

Contact

Contact
0232318981
Informations complémentaires
Candidatures (LM + CV) à adresser à :
Monsieur Le Maire–Président
DRH - CS 70186
27001 EVREUX CEDEX

Courriel : recrutement@epn-agglo.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.