Chargé(e) de mission PCRS (Projet Corps de Rue Simplifiée)
Offre n° O027260106000988
Publiée le 06/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
12 Rue Concorde, Guichainville (Eure (27))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
05/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Grille indiciaire + régime indemnitaire + Titres-restaurant
Descriptif de l'emploi
POSITIONNEMENT HIÉRARCHIQUE
Rattaché(e) à la Direction générale.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Déplacements sur le département possibles
Horaires variables dans les conditions générales d’ouverture des bureaux
Participation aux différentes manifestations statutaires
Rattaché(e) à la Direction générale.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Déplacements sur le département possibles
Horaires variables dans les conditions générales d’ouverture des bureaux
Participation aux différentes manifestations statutaires
Missions / conditions d'exercice
Pilotage du projet PCRS (Projet Corps de Rue Simplifié) :
• Animer le partenariat afférent au PCRS avec les différents utilisateurs du domaine public présents sur le territoire avec le CRIGE Normandie et les EPCI du département,
• Créer les bases de données PCRS, les protocoles d’intégration des données et mettre en place l’interface avec la base de données très grande échelle existante,
• Contrôler la précision, l’exhaustivité, l’intégration et la diffusion des données PCRS aux services techniques ainsi qu’aux partenaires,
• Rédaction et actualisation du contenu des documents (charte d’utilisation des données, guide pédagogique de l’utilisateur web SIG, guide de communication,…),
• Gestion de la plateforme web de diffusion du PCRS (gestion des profils, des comptes, gestion des données SIG et leurs représentations graphiques, suivi des extractions, intégration de plans, amélioration, gestion de flux,…),
• Renseigner le public, les entreprises et les services internes au syndicat.
• Animer le partenariat afférent au PCRS avec les différents utilisateurs du domaine public présents sur le territoire avec le CRIGE Normandie et les EPCI du département,
• Créer les bases de données PCRS, les protocoles d’intégration des données et mettre en place l’interface avec la base de données très grande échelle existante,
• Contrôler la précision, l’exhaustivité, l’intégration et la diffusion des données PCRS aux services techniques ainsi qu’aux partenaires,
• Rédaction et actualisation du contenu des documents (charte d’utilisation des données, guide pédagogique de l’utilisateur web SIG, guide de communication,…),
• Gestion de la plateforme web de diffusion du PCRS (gestion des profils, des comptes, gestion des données SIG et leurs représentations graphiques, suivi des extractions, intégration de plans, amélioration, gestion de flux,…),
• Renseigner le public, les entreprises et les services internes au syndicat.
Profils recherchés
NIVEAU REQUIS
Niveau BAC + 4 ou 5
Filière technique
Technicien principal confirmé ou Ingénieur territorial – Titulaire ou contractuel(le) de niveau équivalent
Justifier d’une expérience professionnelle significative dans le domaine.
Savoir être :
• Rigueur et organisation,
• Esprit d’initiative,
• Qualités rédactionnelles et organisationnelles,
• Capacité de synthèse et d’analyse,
• Capacité d’adaptation, autonomie et force de proposition,
• Qualités relationnelles, capacité d’écoute.
Savoir faire :
• Gestion de projet,
• Compétence technique en Géomatique / Systèmes d’Information Géographique (SIG / données cartographiques,
• Compétences en gestion de flux de données géographiques et en catalogage,
• Sensibilisation ou compétences en technologies de traitement des données massives,
• Rédaction de documents techniques (cahier des charges,…).
Niveau BAC + 4 ou 5
Filière technique
Technicien principal confirmé ou Ingénieur territorial – Titulaire ou contractuel(le) de niveau équivalent
Justifier d’une expérience professionnelle significative dans le domaine.
Savoir être :
• Rigueur et organisation,
• Esprit d’initiative,
• Qualités rédactionnelles et organisationnelles,
• Capacité de synthèse et d’analyse,
• Capacité d’adaptation, autonomie et force de proposition,
• Qualités relationnelles, capacité d’écoute.
Savoir faire :
• Gestion de projet,
• Compétence technique en Géomatique / Systèmes d’Information Géographique (SIG / données cartographiques,
• Compétences en gestion de flux de données géographiques et en catalogage,
• Sensibilisation ou compétences en technologies de traitement des données massives,
• Rédaction de documents techniques (cahier des charges,…).
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.