Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O027260126000545
Publiée le 26/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - 7 bis rue des écoles, Houlbec-Cocherel (Eure (27))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
25/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
entretenir les espaces verts et divers travaux dans les bâtiments communaux
Missions / conditions d'exercice
effectuer les travaux courants d'entretien et de maintenance dans la commune
rénover les différents bâtiments communaux : lessivage, peinture …
tonte, arrosage taille, débroussaillage, désherbage, ramassage des feuilles
confection de massifs, plantation et entretien
rénover les différents bâtiments communaux : lessivage, peinture …
tonte, arrosage taille, débroussaillage, désherbage, ramassage des feuilles
confection de massifs, plantation et entretien
Profils recherchés
- Permis B obligatoire.
- SAVOIRS :
- Effectuer des travaux courant d'entretien et de maintenance
(petits travaux de bricolage, rénovation, entretien ...)
- Connaître les modalités d'utilisation des matériels et produits
- Savoir organiser son temps, être autonome et discret
Assurer l'entretien courant du matériel.
- Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage, ramassage des feuilles...)
- Connaître et appliquer les règles de sécurité de base au travail
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie, polyvalence
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
- SAVOIRS :
- Effectuer des travaux courant d'entretien et de maintenance
(petits travaux de bricolage, rénovation, entretien ...)
- Connaître les modalités d'utilisation des matériels et produits
- Savoir organiser son temps, être autonome et discret
Assurer l'entretien courant du matériel.
- Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage, ramassage des feuilles...)
- Connaître et appliquer les règles de sécurité de base au travail
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie, polyvalence
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0232360709
Informations complémentaires
lettre et CV par mail : secretariat@houlbec-cocherel.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.