Chef du centre d'exploitation de Louviers (F/H) - Annonce n°ABS-20260306.0000
Offre n° O027260309000551
Publiée le 09/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Soucieux d'attirer des talents pour assurer le bon développement de son collectif de travail, mais également de fidéliser/fédérer ses collaborateurs, le Département de l'Eure mène une politique dynamique en matière de qualité de vie au travail, de développement des parcours et d'égalité professionnels. Situé au cœur de la Normandie, le Département de l'Eure est à moins d'une heure de la capitale et de Rouen, cette situation géographique en fait un vrai atout alliant un environnement naturel et culturel reconnu, une offre de services et de commerces diversifiée.
Lieu de travail
A l'attention de la Direction des Ressources Humaines - 14, Boulevard Georges Chauvin - CS 72101, Évreux (Eure (27))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de l'Unité Territoriale (UT) Est et sous l'autorité du responsable d'exploitation, vous pilotez l'organisation et le fonctionnement d'un centre d'exploitation routier afin d'assurer la sécurité, l'entretien et la continuité du réseau routier départemental. Vous mobilisez les moyens humains et matériels nécessaires et travaillez en lien étroit avec l'ensemble des acteurs du territoire.
Rejoignez une équipe engagée au service du territoire !
Informations utiles :
Poste permanent vacant, ouvert aux titulaires et aux contractuels
Abd-El-Aziz SELINI sera en charge de ce recrutement
Missions :
Manager et animer une équipe de 12 agents d'exploitation ;
Planifier, organiser et contrôler l'activité du centre d'exploitation ;
Assurer la surveillance et le bon état du réseau routier ;
Piloter les travaux d'entretien et de maintenance (routes, ouvrages d'art, réseaux hydrauliques, espaces verts...) ;
Participer à la programmation des travaux d'investissement et au suivi des chantiers ;
Gérer les moyens matériels du centre (véhicules, bâtiments, équipement) ;
Garantir la sécurité des agents et du site ;
Organiser les astreintes et la gestion des périodes hivernales et estivales ;
Contribuer à la communication avec les usagers, riverains et entreprises.
Conditions d'exercice de l'emploi :
Cadre d'emplois des agents de maîtrise territoriaux (F/H) - catégorie C+
Emploi situé au centre d'exploitation de Louviers, déplacements fréquents sur ce secteur d'intervention ;
Travail en extérieur, astreintes, horaires irréguliers en fonction de l'organisation des chantiers et des aléas climatiques ;
Relations avec les agents et responsables de la direction, les élus et les prestataires extérieurs ;
Plan de formation dynamique,
Complément indemnitaire lié à la réalisation des objectifs après 6 mois d'ancienneté ;
Tickets restaurant ;
Participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d'enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs) ;
Jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés.
Formation technique, technologique ou industrielle et expérience (5-15 ans) en voirie réseaux divers souhaitées. Permis B impératif ;
Vous connaissez le territoire et savez manager des équipes, organiser l'activité opérationnelle sur le terrain ;
Vous maîtrisez l'entretien et l'exploitation du réseau routier ainsi que les règles de sécurité associées ;
Vous savez analyser rapidement une situation, prioriser les interventions et prendre des décisions ;
Vous êtes à l'aise pour piloter les astreintes et gérer les situations d'urgence (viabilité hivernale, incidents...) ;
Vous faites preuve d'autonomie, de réactivité et d'un vrai sens du service public ;
Vous êtes également à l'aise avec les outils numériques et la coordination avec différents partenaires.
Rejoignez une équipe engagée au service du territoire !
Informations utiles :
Poste permanent vacant, ouvert aux titulaires et aux contractuels
Abd-El-Aziz SELINI sera en charge de ce recrutement
Missions :
Manager et animer une équipe de 12 agents d'exploitation ;
Planifier, organiser et contrôler l'activité du centre d'exploitation ;
Assurer la surveillance et le bon état du réseau routier ;
Piloter les travaux d'entretien et de maintenance (routes, ouvrages d'art, réseaux hydrauliques, espaces verts...) ;
Participer à la programmation des travaux d'investissement et au suivi des chantiers ;
Gérer les moyens matériels du centre (véhicules, bâtiments, équipement) ;
Garantir la sécurité des agents et du site ;
Organiser les astreintes et la gestion des périodes hivernales et estivales ;
Contribuer à la communication avec les usagers, riverains et entreprises.
Conditions d'exercice de l'emploi :
Cadre d'emplois des agents de maîtrise territoriaux (F/H) - catégorie C+
Emploi situé au centre d'exploitation de Louviers, déplacements fréquents sur ce secteur d'intervention ;
Travail en extérieur, astreintes, horaires irréguliers en fonction de l'organisation des chantiers et des aléas climatiques ;
Relations avec les agents et responsables de la direction, les élus et les prestataires extérieurs ;
Plan de formation dynamique,
Complément indemnitaire lié à la réalisation des objectifs après 6 mois d'ancienneté ;
Tickets restaurant ;
Participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d'enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs) ;
Jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés.
Formation technique, technologique ou industrielle et expérience (5-15 ans) en voirie réseaux divers souhaitées. Permis B impératif ;
Vous connaissez le territoire et savez manager des équipes, organiser l'activité opérationnelle sur le terrain ;
Vous maîtrisez l'entretien et l'exploitation du réseau routier ainsi que les règles de sécurité associées ;
Vous savez analyser rapidement une situation, prioriser les interventions et prendre des décisions ;
Vous êtes à l'aise pour piloter les astreintes et gérer les situations d'urgence (viabilité hivernale, incidents...) ;
Vous faites preuve d'autonomie, de réactivité et d'un vrai sens du service public ;
Vous êtes également à l'aise avec les outils numériques et la coordination avec différents partenaires.
Missions / conditions d'exercice
* Manager et animer une équipe de 12 agents d'exploitation ;
* Planifier, organiser et contrôler l'activité du centre d'exploitation ;
* Assurer la surveillance et le bon état du réseau routier ;
* Piloter les travaux d'entretien et de maintenance (routes, ouvrages d'art, réseaux hydrauliques, espaces verts...) ;
* Participer à la programmation des travaux d'investissement et au suivi des chantiers ;
* Gérer les moyens matériels du centre (véhicules, bâtiments, équipement) ;
* Garantir la sécurité des agents et du site ;
* Organiser les astreintes et la gestion des périodes hivernales et estivales ;
* Contribuer à la communication avec les usagers, riverains et entreprises.
* Planifier, organiser et contrôler l'activité du centre d'exploitation ;
* Assurer la surveillance et le bon état du réseau routier ;
* Piloter les travaux d'entretien et de maintenance (routes, ouvrages d'art, réseaux hydrauliques, espaces verts...) ;
* Participer à la programmation des travaux d'investissement et au suivi des chantiers ;
* Gérer les moyens matériels du centre (véhicules, bâtiments, équipement) ;
* Garantir la sécurité des agents et du site ;
* Organiser les astreintes et la gestion des périodes hivernales et estivales ;
* Contribuer à la communication avec les usagers, riverains et entreprises.
Profils recherchés
Formation technique, technologique ou industrielle et expérience (5-15 ans) en voirie réseaux divers souhaitées. Permis B impératif ;
Vous connaissez le territoire et savez manager des équipes, organiser l'activité opérationnelle sur le terrain ;
Vous maîtrisez l'entretien et l'exploitation du réseau routier ainsi que les règles de sécurité associées ;
Vous savez analyser rapidement une situation, prioriser les interventions et prendre des décisions ;
Vous êtes à l'aise pour piloter les astreintes et gérer les situations d'urgence (viabilité hivernale, incidents...) ;
Vous faites preuve d'autonomie, de réactivité et d'un vrai sens du service public ;
Vous êtes également à l'aise avec les outils numériques et la coordination avec différents partenaires.
Type de poste: Titulaire
Vous connaissez le territoire et savez manager des équipes, organiser l'activité opérationnelle sur le terrain ;
Vous maîtrisez l'entretien et l'exploitation du réseau routier ainsi que les règles de sécurité associées ;
Vous savez analyser rapidement une situation, prioriser les interventions et prendre des décisions ;
Vous êtes à l'aise pour piloter les astreintes et gérer les situations d'urgence (viabilité hivernale, incidents...) ;
Vous faites preuve d'autonomie, de réactivité et d'un vrai sens du service public ;
Vous êtes également à l'aise avec les outils numériques et la coordination avec différents partenaires.
Type de poste: Titulaire
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Abd-El-Aziz SELINI
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.