Surveillant(e) de baignade - BNSSA
Offre n° O027260316000753
Publiée le 16/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Normandie Sud Eure, un cadre de vie et de travail dynamique
Normandie Sud Eure regroupe 41 communes sur un territoire de 811 km², au sud du département de l’Eure, à la frontière de l’Orne et de l’Eure-et-Loir. À 1h30 de Paris, et proche d’Évreux et de Dreux, ce territoire rural et dynamique offre un cadre de vie privilégié, mêlant nature, patrimoine et vitalité économique.
Avec près de 300 agents, l’INSE œuvre chaque jour au service de ses 38 000 habitants, dans des domaines essentiels : petite enfance, voirie, gestion des déchets, développement local, etc…
Normandie Sud Eure regroupe 41 communes sur un territoire de 811 km², au sud du département de l’Eure, à la frontière de l’Orne et de l’Eure-et-Loir. À 1h30 de Paris, et proche d’Évreux et de Dreux, ce territoire rural et dynamique offre un cadre de vie privilégié, mêlant nature, patrimoine et vitalité économique.
Avec près de 300 agents, l’INSE œuvre chaque jour au service de ses 38 000 habitants, dans des domaines essentiels : petite enfance, voirie, gestion des déchets, développement local, etc…
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue des Rosiers, Breteuil (Eure (27))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Opérateur des APS (en extinction)
Opérateur qualifié des APS
Opérateur principal des APS
Opérateur qualifié des APS
Opérateur principal des APS
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire de 1610€ à 1800€ net mensuel (selon expérience)
Descriptif de l'emploi
Au sein du territoire de l’Interco Normandie Sud Eure et sous l’autorité de la Direction des sports, le/la surveillant(e) de baignade – BNSSA assure la surveillance et la sécurité des usagers du bassin de la piscine, dans le respect de la réglementation en vigueur.
Catégorie C – Filière sportive – Contractuel
Poste à temps plein - Contrat du 16 mars au 31 août 2026
Lieu d’affectation : Breteuil (mars à juin) et Verneuil d’Avre et d’Iton (juillet / août)
Rémunération : entre 1610€ et 1800€ net mensuel
Catégorie C – Filière sportive – Contractuel
Poste à temps plein - Contrat du 16 mars au 31 août 2026
Lieu d’affectation : Breteuil (mars à juin) et Verneuil d’Avre et d’Iton (juillet / août)
Rémunération : entre 1610€ et 1800€ net mensuel
Missions / conditions d'exercice
Ses missions principales sont :
• La surveillance des activités aquatiques et sportives,
• La prévention des risques et la sécurité des usagers,
• La pratique des gestes de premiers secours en cas de besoin,
• L’adaptation de son intervention en fonction des publics, des niveaux et des capacités,
• L’application et le respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité,
• La détection des anomalies du matériel et la réalisation des opérations de maintenance courante,
• Le retour d’informations auprès de la direction sur l’ensemble des sujets liés au poste.
Conditions d’exercice
• Contrat saisonnier du 16 mars au 31 août 2026
• Horaires et jours d’exercices variables
• Travail week-end et jours fériés
• Port obligatoire de la tenue professionnelle
• Travail en équipe sous l’autorité de la Direction des sports
• Respect strict des règles d’hygiène et de sécurité
• La surveillance des activités aquatiques et sportives,
• La prévention des risques et la sécurité des usagers,
• La pratique des gestes de premiers secours en cas de besoin,
• L’adaptation de son intervention en fonction des publics, des niveaux et des capacités,
• L’application et le respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité,
• La détection des anomalies du matériel et la réalisation des opérations de maintenance courante,
• Le retour d’informations auprès de la direction sur l’ensemble des sujets liés au poste.
Conditions d’exercice
• Contrat saisonnier du 16 mars au 31 août 2026
• Horaires et jours d’exercices variables
• Travail week-end et jours fériés
• Port obligatoire de la tenue professionnelle
• Travail en équipe sous l’autorité de la Direction des sports
• Respect strict des règles d’hygiène et de sécurité
Profils recherchés
Votre profil
• Grade : Opérateur territorial des Activités Physiques et Sportives (APS) - Contractuel
• Qualifications : BNSSA en cours de validité, recyclage PSE à jour.
• Compétences techniques :
o Surveillance active des bassins et des espaces de baignade
o Maîtrise des techniques de sauvetage aquatique
o Mise en œuvre des gestes de premiers secours (PSE à jour)
o Application de la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité
o Connaissance du fonctionnement d’un équipement aquatique
o Détection des situations à risque et intervention adaptée en cas d’urgence
o Utilisation et vérification du matériel de secours
• Compétences générales :
o Capacité à travailler en équipe et en coordination avec les autres agents
o Aptitude à communiquer clairement avec le public, les collègues et la hiérarchie
o Capacité d’adaptation aux différents publics et situations
o Sens de l’organisation et respect des consignes
o Capacité à rendre compte et à transmettre les informations utiles
• Qualités personnelles : Vigilance, sens des responsabilités, réactivité, sang-froid, ponctualité, fiabilité, autorité naturelle, pédagogie, courtoisie, bienveillance, motivation et engagement professionnel
• Grade : Opérateur territorial des Activités Physiques et Sportives (APS) - Contractuel
• Qualifications : BNSSA en cours de validité, recyclage PSE à jour.
• Compétences techniques :
o Surveillance active des bassins et des espaces de baignade
o Maîtrise des techniques de sauvetage aquatique
o Mise en œuvre des gestes de premiers secours (PSE à jour)
o Application de la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité
o Connaissance du fonctionnement d’un équipement aquatique
o Détection des situations à risque et intervention adaptée en cas d’urgence
o Utilisation et vérification du matériel de secours
• Compétences générales :
o Capacité à travailler en équipe et en coordination avec les autres agents
o Aptitude à communiquer clairement avec le public, les collègues et la hiérarchie
o Capacité d’adaptation aux différents publics et situations
o Sens de l’organisation et respect des consignes
o Capacité à rendre compte et à transmettre les informations utiles
• Qualités personnelles : Vigilance, sens des responsabilités, réactivité, sang-froid, ponctualité, fiabilité, autorité naturelle, pédagogie, courtoisie, bienveillance, motivation et engagement professionnel
Contact et modalités de candidature
Contact
0232329405
Informations complémentaires
Candidatures à adresser à :
Madame la Présidente de l’Interco Normandie Sud Eure
à recrutement@inse27.fr
Tout renseignement complémentaire pourra être obtenu auprès de la Direction des Compétences Humaines, par téléphone au 02.32.32.94.05 ou par courriel, à l’adresse indiquée ci-dessus.
Madame la Présidente de l’Interco Normandie Sud Eure
à recrutement@inse27.fr
Tout renseignement complémentaire pourra être obtenu auprès de la Direction des Compétences Humaines, par téléphone au 02.32.32.94.05 ou par courriel, à l’adresse indiquée ci-dessus.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.