ASSISTANT BUDJETAIRE ET COMPTABLE
Offre n° O027260323001225
Publiée le 23/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Rejoignez l’équipe dynamique de la Ville d’Évreux et de l’Agglomération Évreux Portes de Normandie ! Vous voulez un emploi qui a du sens et qui vous permet de faire une différence au quotidien ? Ne cherchez plus : La Ville d’Évreux et l’Agglomération Évreux Portes de Normandie recrutent des talents de tous horizons.
Temps de travail : 37h30 heures hebdomadaires / 25 jours de congés annuels / 15 RTT / 2 jours de fractionnement
Forfait cadre : 39 heures hebdomadaires / 25 jours de congés annuels / 23 RTT / 2 jours de fractionnement
Avantages : participation mutuelle et prévoyance / CNAS / restaurant administratif / accès gratuit piscines et médiathèques / forfait mobilité douce / participation aux frais de transport en commun
Temps de travail : 37h30 heures hebdomadaires / 25 jours de congés annuels / 15 RTT / 2 jours de fractionnement
Forfait cadre : 39 heures hebdomadaires / 25 jours de congés annuels / 23 RTT / 2 jours de fractionnement
Avantages : participation mutuelle et prévoyance / CNAS / restaurant administratif / accès gratuit piscines et médiathèques / forfait mobilité douce / participation aux frais de transport en commun
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue Saint-Louis, Évreux (Eure (27))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
22/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité du directeur Paysages, Nature et Espaces Verts, l'assistant administratif et comptable effectue des missions budgétaires, comptables et administratives pour l'ensemble de la direction. Il assure au sein d'un pole comprenant une coordonnatrice comptable et financière l'accueil physique et téléphonique pour tous les sujets comptables et budgétaires. Il réalise toutes les démarches comptables et financières pour toutes les commandes (hors marchés et marchés). Il réalise des tableaux de bords pour le suivi budgétaire et comptable.
Missions / conditions d'exercice
Réalisation de toutes les démarches comptables pour toutes les commandes passées hors marchés et dans le cadre de marchés passés en centrale d'achat, de marchés groupés, ou de marchés uniques.
Assistance administrative et comptable pour le suivi et la bonne gestion des commandes rattachées aux marchés publics.
Contacts téléphoniques et écris avec les entreprises et divers fournisseurs .
Elaboration de tableaux de bords .
Participation à l'élaboration et au suivi budgétaire de la direction .
Archivage des pièces comptables et financières.
Assistance administrative et comptable pour le suivi et la bonne gestion des commandes rattachées aux marchés publics.
Contacts téléphoniques et écris avec les entreprises et divers fournisseurs .
Elaboration de tableaux de bords .
Participation à l'élaboration et au suivi budgétaire de la direction .
Archivage des pièces comptables et financières.
Profils recherchés
Savoir :
Connaissance des règles des marchés publics
Connaissance de l'environnement territorial, institutionnel et des acteurs
Maîtrise des outils comptables et des progiciels internes
Cadre administratif et réglementaire de la fonction publique territoriale
Cadre juridique et réglementaire de la commande publique
Principes du travail collaboratif/coopératif
Principes et règles de la communication orale, téléphonique et écrite
Savoir-être :
Capacité à travailler en équipe
Capacité à travailler en transversalité
Capacité d'écoute et de reporting
Aisance relationnelle
Rigueur administrative et comptable
Etre rigoureux - Réactivité
Savoir-faire :
Savoir organiser son travail et être méthodique
Maitrise des outils informatiques et progiciels nécessaires à la réalisation des missions
Savoir prioriser ou hiérarchiser les tâches
Suivi rigoureux des actions comptables
Savoir établir des tableaux de suivi financier.
Connaissance des règles des marchés publics
Connaissance de l'environnement territorial, institutionnel et des acteurs
Maîtrise des outils comptables et des progiciels internes
Cadre administratif et réglementaire de la fonction publique territoriale
Cadre juridique et réglementaire de la commande publique
Principes du travail collaboratif/coopératif
Principes et règles de la communication orale, téléphonique et écrite
Savoir-être :
Capacité à travailler en équipe
Capacité à travailler en transversalité
Capacité d'écoute et de reporting
Aisance relationnelle
Rigueur administrative et comptable
Etre rigoureux - Réactivité
Savoir-faire :
Savoir organiser son travail et être méthodique
Maitrise des outils informatiques et progiciels nécessaires à la réalisation des missions
Savoir prioriser ou hiérarchiser les tâches
Suivi rigoureux des actions comptables
Savoir établir des tableaux de suivi financier.
Contact et modalités de candidature
Contact
0232318999
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation) à Monsieur le Maire-Président
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.