Médiathécaire
Offre n° O027260527001340
Publiée le 28/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
64 Rue de Rouen, Grand Bourgtheroulde (Eure (27))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
27/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Définition du poste : Responsable de la médiathèque, il/elle participe à la mise en oeuvre du développement de la lecture publique sur la commune de Grand Bourgtheroulde dans le cadre du Réseau des Bibliothèques du Roumois.
Missions / conditions d'exercice
Activités et taches principales :
1. Action culturelle et animations :
- Initie et promeut le concept de Bibliothèque 3ème lieu de vie participative,
- Prévoit un programme des animations (tous publics) de la médiathèque,
- Assure les activités régulièrement proposées,
- Organise des évènements culturels, littéraires, scientifiques et artistiques,
- Identifie les potentialités des acteurs locaux, développe des relations avec le tissu local et promeut le lien intergénérationnel.
2. Accueil des publics :
- Participe à l’accueil des publics adultes et jeunes : (prêts et retours), inscriptions, renseignements pratiques, première orientation dans les collections, aide à l’accès public à Internet...
- Développe les projets partenariaux (écoles, relais d’assistantes maternelles, associations),
- Participe à l’accueil des groupes (classes, centres de loisirs, séniors),
- Diffuse les informations relatives au fonctionnement de la médiathèque au public,
- Est force de proposition pour faire venir et participer le public « invisible »,
- Fait respecter le règlement de la médiathèque,
- Veille à l’application des règles de sécurité et sanitaire.
3. Politique documentaire :
- Mène la politique documentaire,
- Détermine les acquisitions de documents papier et dématérialisés dans la limite budgétaire,
- Traite les documents : exemplarisation informatique, catalogage,
- Prépare les échanges et réception de documents avec la tête de réseau des Bibliothèques du Roumois.
4. Gestion de l’équipe :
- Anime et pilote l’équipe des bénévoles,
- Participe à la vie du Réseau des Bibliothèques des Roumois,
- Assure une veille professionnelle.
5. Action numérique :
- Maitrise les outils bureautiques, d’internet et des réseaux sociaux,
- Evalue les besoins des usagers et pilote le développement des offres numériques.
6. Traitement matériel des documents :
- Assure le rangement des documents,
- Assure la protection matérielle des documents (équipement) et leur entretien.
Obligations et avantages :
- Poste à temps complet 35h/hebdomadaire réparti du mardi au samedi matin avec une soirée le vendredi.
- Fonction : Médiathécaire
- Grade : Assistant(e) de conservation du patrimoine – catégorie B
- Régime indemnitaire RIFSEEP + CIA + CNAS + Mutuelle
1. Action culturelle et animations :
- Initie et promeut le concept de Bibliothèque 3ème lieu de vie participative,
- Prévoit un programme des animations (tous publics) de la médiathèque,
- Assure les activités régulièrement proposées,
- Organise des évènements culturels, littéraires, scientifiques et artistiques,
- Identifie les potentialités des acteurs locaux, développe des relations avec le tissu local et promeut le lien intergénérationnel.
2. Accueil des publics :
- Participe à l’accueil des publics adultes et jeunes : (prêts et retours), inscriptions, renseignements pratiques, première orientation dans les collections, aide à l’accès public à Internet...
- Développe les projets partenariaux (écoles, relais d’assistantes maternelles, associations),
- Participe à l’accueil des groupes (classes, centres de loisirs, séniors),
- Diffuse les informations relatives au fonctionnement de la médiathèque au public,
- Est force de proposition pour faire venir et participer le public « invisible »,
- Fait respecter le règlement de la médiathèque,
- Veille à l’application des règles de sécurité et sanitaire.
3. Politique documentaire :
- Mène la politique documentaire,
- Détermine les acquisitions de documents papier et dématérialisés dans la limite budgétaire,
- Traite les documents : exemplarisation informatique, catalogage,
- Prépare les échanges et réception de documents avec la tête de réseau des Bibliothèques du Roumois.
4. Gestion de l’équipe :
- Anime et pilote l’équipe des bénévoles,
- Participe à la vie du Réseau des Bibliothèques des Roumois,
- Assure une veille professionnelle.
5. Action numérique :
- Maitrise les outils bureautiques, d’internet et des réseaux sociaux,
- Evalue les besoins des usagers et pilote le développement des offres numériques.
6. Traitement matériel des documents :
- Assure le rangement des documents,
- Assure la protection matérielle des documents (équipement) et leur entretien.
Obligations et avantages :
- Poste à temps complet 35h/hebdomadaire réparti du mardi au samedi matin avec une soirée le vendredi.
- Fonction : Médiathécaire
- Grade : Assistant(e) de conservation du patrimoine – catégorie B
- Régime indemnitaire RIFSEEP + CIA + CNAS + Mutuelle
Profils recherchés
Connaissances techniques :
- Justifier d’un cursus « Métiers du livre » de niveau Bac+2 minimum (DUT,Licence),
- Maitrise du métier de bibliothécaire par une 1ère expérience exigée d’environ 5 ans,
- Justifier du permis de conduire B,
Compétences requises :
- Goût pour l’accompagnement des publics,
- Sens pratique et aptitude aux activités de travaux manuels,
- Connaissance de l’outil informatique et sensibilisation aux nouvelles technologies,
- Savoir travailler seul ou au sein d’une équipe,
- Savoir s’organiser et gérer les priorités,
- Savoir s’adapter à différents interlocuteurs,
- Savoir s’adapter aux particularités inhérentes des bénévoles déjà en place (une dizaine),
- Respect de la confidentialité,
- Savoir gérer et suivre une procédure, être méthodique, aptitude à la conduite de projets,
- Avoir le sens pratique.
Qualités requises :
- Sens du service public et du travail en équipe,
- Curiosité intellectuelle,
- Bonne culture générale.
- Justifier d’un cursus « Métiers du livre » de niveau Bac+2 minimum (DUT,Licence),
- Maitrise du métier de bibliothécaire par une 1ère expérience exigée d’environ 5 ans,
- Justifier du permis de conduire B,
Compétences requises :
- Goût pour l’accompagnement des publics,
- Sens pratique et aptitude aux activités de travaux manuels,
- Connaissance de l’outil informatique et sensibilisation aux nouvelles technologies,
- Savoir travailler seul ou au sein d’une équipe,
- Savoir s’organiser et gérer les priorités,
- Savoir s’adapter à différents interlocuteurs,
- Savoir s’adapter aux particularités inhérentes des bénévoles déjà en place (une dizaine),
- Respect de la confidentialité,
- Savoir gérer et suivre une procédure, être méthodique, aptitude à la conduite de projets,
- Avoir le sens pratique.
Qualités requises :
- Sens du service public et du travail en équipe,
- Curiosité intellectuelle,
- Bonne culture générale.
Contact et modalités de candidature
Contact
0235876070
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation obligatoires
Par mail à contact@grand-bourgtheroulde.fr ou en ligne
Par mail à contact@grand-bourgtheroulde.fr ou en ligne
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.