Chargé de coopération territoriale
Offre n° O027260529001098
Publiée le 04/06/2026
Synthèse de l'offre
Située à 30mn de Rouen et 1h de Paris, la Communauté d'agglomération Seine-Eure compte 60 communes et 105 000 habitants. Elle a en charge de nombreuses compétences : développement économique et touristique, aménagement du territoire, cycle de l'eau et milieux naturels, enfance-jeunesse, habitat, mobilités, sport et culture, etc.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Cs 10514 - hôtel d'agglomération - 1 place thorel, Louviers (Eure (27))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de sa politique des services à la population, l’Agglomération Seine Eure a élaboré son Projet Educatif et Social Local (PESL). L’enfance, la jeunesse, la parentalité mais aussi le logement, les seniors, l’accès aux droits, l’inclusion numérique, l’animation de la vie sociale, le handicap sont autant de thématiques sur lesquelles peuvent porter les collaborations entre les différents acteurs du territoire. La Convention Territoriale Globale (CTG) formalise ce PESL avec les partenaires éducatifs et sociaux de l’agglomération.
Rattaché au Directeur Général Adjoint des services à la population, vous pilotez la mise en œuvre concrète, en phase opérationnelle, de la planification de la CTG et du PESL et êtes force de proposition pour leur suivi et leur évolution.
Rattaché au Directeur Général Adjoint des services à la population, vous pilotez la mise en œuvre concrète, en phase opérationnelle, de la planification de la CTG et du PESL et êtes force de proposition pour leur suivi et leur évolution.
Missions / conditions d'exercice
Vous procédez au suivi et développement des actions concrètes de la CTG et du PESL, et prenez part à l’animation de sa dynamique partenariale locale et institutionnelle.
Vous animez l’équipe de chargés de coopération répartis dans 2 directions distinctes.
Vous coordonnez le PESL en partenariat étroit avec les élus et les partenaires (CAF, département, Etat, Education Nationale, ARS, associations).
Vous accompagnez les élus et partenaires associatifs et institutionnels dans la concrétisation des choix et orientations d’actions en intégrant les mutations territoriales et sociodémographiques de façon prospective.
Vous procédez à la veille technique et pédagogique pour les acteurs locaux, dont l’accompagnement des démarches et les projets relatifs au champ du PESL.
Vous supervisez la dynamique d’évaluation permanente de la réponse territoriale apportée aux besoins des familles, et l’accompagnement des acteurs enfance jeunesse, petite enfance et sociale.
Vous élaborez le suivi budgétaire et administratif (préparation budgétaire, suivi administratif, rédaction d’appels à projets…)
Vous procédez à l’accompagnement, à l’assistance et au conseil technique des élus.
Vous pilotez, animez et évaluez la démarche d’élaboration du Projet Educatif et Social Local ainsi que les dispositifs contractuels et partenariaux qui y sont associés.
Vous développez et animez les partenariats locaux et institutionnels dans une recherche d’élaboration de réponses innovantes et adaptées aux besoins des habitants et êtes en capacité d’évaluer l’offre territoriale sociale, socioculturelle et socioéducative.
Vous accompagnez les responsables d’équipements, des porteurs et coordinateurs de projets.
Vous mettez en œuvre une veille prospective.
Vous animez l’équipe de chargés de coopération répartis dans 2 directions distinctes.
Vous coordonnez le PESL en partenariat étroit avec les élus et les partenaires (CAF, département, Etat, Education Nationale, ARS, associations).
Vous accompagnez les élus et partenaires associatifs et institutionnels dans la concrétisation des choix et orientations d’actions en intégrant les mutations territoriales et sociodémographiques de façon prospective.
Vous procédez à la veille technique et pédagogique pour les acteurs locaux, dont l’accompagnement des démarches et les projets relatifs au champ du PESL.
Vous supervisez la dynamique d’évaluation permanente de la réponse territoriale apportée aux besoins des familles, et l’accompagnement des acteurs enfance jeunesse, petite enfance et sociale.
Vous élaborez le suivi budgétaire et administratif (préparation budgétaire, suivi administratif, rédaction d’appels à projets…)
Vous procédez à l’accompagnement, à l’assistance et au conseil technique des élus.
Vous pilotez, animez et évaluez la démarche d’élaboration du Projet Educatif et Social Local ainsi que les dispositifs contractuels et partenariaux qui y sont associés.
Vous développez et animez les partenariats locaux et institutionnels dans une recherche d’élaboration de réponses innovantes et adaptées aux besoins des habitants et êtes en capacité d’évaluer l’offre territoriale sociale, socioculturelle et socioéducative.
Vous accompagnez les responsables d’équipements, des porteurs et coordinateurs de projets.
Vous mettez en œuvre une veille prospective.
Profils recherchés
Diplômé(e) Niveau Bac +5 dans les domaines du développement social, du management public territorial avec une expérience souhaitée de 2 ans ou Bac +3 avec une expérience significative et réussie d’au moins 5 ans dans les champs du développement social et du management public.
Vous disposez d’une aisance relationnelle et d’un esprit d’équipe solide.
Vous avez le sens de l’organisation, de la transversalité et du fonctionnement en mode projet.
A l’écoute, disponible, autonome, réactif(ve), vous savez vous adapter rapidement.
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité de synthèse et d’analyse, ainsi que pour vos qualités rédactionnelles.
Vous maitrisez l’outil informatique.
Vous disposez d’une aisance relationnelle et d’un esprit d’équipe solide.
Vous avez le sens de l’organisation, de la transversalité et du fonctionnement en mode projet.
A l’écoute, disponible, autonome, réactif(ve), vous savez vous adapter rapidement.
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité de synthèse et d’analyse, ainsi que pour vos qualités rédactionnelles.
Vous maitrisez l’outil informatique.
Contact et modalités de candidature
Contact
0232508550
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature à
recrutement@seine-eure.com
recrutement@seine-eure.com
Adresse de l'employeur
Communauté d'Agglomération Seine Eure (CASE)
>Cs 10514 - hôtel d'agglomération - 1 place thorel
27405 Louviers
>Cs 10514 - hôtel d'agglomération - 1 place thorel
27405 Louviers
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.