Le Département de l'Eure déploie une politique d'insertion dynamique axée sur l'emploi et le lien social pour les bénéficiaires du RSA. Intégré à la maison du département à Pont-Audemer, vous proposez un accompagnement individuel intensif et animez des actions collectives. Votre objectif : redynamiser les usagers, susciter l'envie d'agir et co-construire avec nos partenaires des parcours durables vers l'activité.Acteur clé de notre politique sociale, mettez votre expertise de terrain au service des Eurois et donnez une nouvelle dimension à votre parcours professionnel Informations pratiques & Spécificités du poste :Statut : Cadre d'emplois des attachés ou des rédacteurs (F/H) - catégorie A ou B Lieu d'exercice : Emploi situé à la maison du département à Pont-AudemerContrat : Contrat de projet jusqu'au 31/12/2027 Spécificités : Disponibilité et déplacement sur le territoireContact : Gabrielle GRIFFONNET sera en charge de ce recrutementMissions :Mettre en place l'expérimentation de la contrepartie d'activité au RSA par la construction de projets et d'actions collectives ;Proposer, préparer, animer les actions collectives à mettre en oeuvre pour co-construire les parcours ;Assurer l'accompagnement renforcé d'un portefeuille d'usagers :Réaliser un diagnostic complet avec chaque personne ;Elaborer un plan d'actions identifiant les étapes à réaliser pour faire changer la situation et concourir à réaliser l'objectif attendu, sur un délai négocié ;Suivre et évaluer la progression du parcours avec la personne en lien avec les partenaires ;Informer et sensibiliser le public des actions existantes sur le territoire qui pourraient être mobilisées pour faire progresser le parcours et accéder à l'emploi ;Veiller à la qualité d'un accompagnement devant renforcer et consolider le pouvoir d'agir de la personne et l'amener à une autonomie progressive dans les choix de son avenir ;Participer à l'animation partenariale de son territoire : Construire, animer et développer le partenariat avec les acteurs économiques dont l'IAE, issus du champ social, de l'emploi, de la formation et de l'insertion professionnelle ;Participer aux initiatives et actions permettant d'impliquer l'usager dans les réflexions et la mise en oeuvre de projets.S'épanouir au Département de l'Eure, c'est aussi :Jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés + possibilité de télétravailComplément indemnitaire lié aux objectifs, à partir de 6 mois d'anciennetéPlan de formation dynamiqueParticipation à la protection sociale (santé et prévoyance)Subventions possibles pour gardes d'enfants, chèques vacances, accès aux loisirs via l'amicale du personnelTickets restaurant